東京都 豊島区, タニコー株式会社

業務改善担当(メンテナンス領域) 組織風土の改革期/創業70年以上の老舗厨房機器メーカー

正社員/完全週休2日

----- 募集要項 -----

【職種名】

業務改善担当(メンテナンス領域) 組織風土の改革期/創業70年以上の老舗厨房機器メーカー

【仕事内容】

CS(顧客満足度)向上と業務最適化を前衛で進める立ち位置で、機器の保守・点検業務まわりのスキーム構築や社員教育に携わっていただきます。

同社は飲食店や福祉施設の厨房にあるオーブンやガスレンジ、食洗器などを製造販売・保守点検している厨房機器メーカーです。

今、属人化からの脱却・業務のシェアードサービス化を本気で進めています。

創業79年を迎え、既存の延長線ではなく、ゼロベースから「本当に機能する業務フロー」を組み立てる挑戦を始めています。

個人の裁量が大きく、余白もまだ多い。だからこそ、「与えられる側」ではなく「つくる側」として仕事を進めたいかたにぜひお越しいただきたいです。

  • 業務内容

・業務効率化を図るための課題抽出、提案、遂行(例:報告書の電子化、サービス価格の一覧化)

・機器部品価格の統一に向けた仕組みづくり

・保守点検業務の協力会社検討、打ち合わせ

・大型チェーン店 搬入機器の技術指導

・技術向上のための研修企画、資料作成、運営等

  • 魅力

・全社的な業務改善など規模の大きい仕事に携われる

・仕組化など、他社ではあまり経験できないことに挑戦できる

・少数精鋭で進めていくため個人の裁量が大きい

  • 将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般
  • 所属部署の年齢・性別構成

メンテナンス部 5名(1名は大阪営業所に駐在)

【応募資格】

  • いずれも必須

・部門間での調整のご経験

・改善提案・実行のご経験

【募集背景】

組織体制強化のための増員募集です。

現在、部長・大阪営業所メンバーの2名が主となり多方面で改善プロジェクトに動いております。3人目のブレインとなる人材を求めています。

【雇用形態】

正社員

正社員/雇用期間の定めなし

試用期間あり/試用期間3か月 試用期間中の待遇に変更なし

【勤務地】

東京都

勤務地住所:本社 東京都品川区戸越 タニコー戸越台ビル

沿線名:都営地下鉄浅草線「戸越駅」より徒歩3分

  • 将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所
  • 転勤あり ※ただし、転勤は当面ございません。
  • 受動喫煙防止策あり 屋内に喫煙可能室設置

【勤務時間】09:00〜18:00(実働8時間・休憩1時間)

時間外労働の有無:あり/月平均20時間

※時差出勤制度あり。

【給与】

440万円〜550万円

月給制 基本給232000円〜

上記基本給に加え固定残業代(月19時間45分分として36700円以上)支給。固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。

  • 一律(固定)手当
  • 変動手当

住宅手当

資格手当

役職手当

研鑽手当

安全手当

業務手当

  • 通勤手当

支給あり(会社規定に準ずる)実費支給

  • 賞与あり 年2回
  • 昇給あり 年1回
  • モデル年収

スキルや経験に応じて支給します。

【休日休暇】

完全週休2日制

土曜日、 日曜日、 祝日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇

  • 年間休日130日

※年次有給休暇(入社日に10日以上付与)

【福利厚生・待遇】

・社宅制度(会社都合による、転居を伴う拠点への配属となった場合、家賃補助あり)

・資格取得奨励制度

・永年勤続表彰

・退職年金制度

・社員持株会制度

・定年再雇用制度

・会員制リゾートクラブ

  • 保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険


  • 東京都 豊島区, タニコー株式会社

    業務改善担当(メンテナンス領域) 組織風土の改革期/創業70年以上の老舗厨房機器メーカー正社員/完全週休2日----- 募集要項 -----【職種名】業務改善担当(メンテナンス領域) 組織風土の改革期/創業70年以上の老舗厨房機器メーカー【仕事内容】CS(顧客満足度)向上と業務最適化を前衛で進める立ち位置で、機器の保守・点検業務まわりのスキーム構築や社員教育に携わっていただきます。同社は飲食店や福祉施設の厨房にあるオーブンやガスレンジ、食洗器などを製造販売・保守点検している厨房機器メーカーです。今、属人化からの脱却・業務シェアードサービス機能づくり本気で ...


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