メンテナンス・保守・保全(製造業・物流)

3日前

静岡県 静岡市 清水区, 株式会社エイモク工業

実質年間150日休み2勤2休でしっかり休める【水処理施設の運転管理】昇給・賞与あり各種手当も充実

月給220000円~280000円

静岡県静岡市清水区横砂408-15 ※清水南部・静清でも希望であれば勤務可能

JR東海道本線清水車15分

JR東海道本線興津車15分

【求人情報】

[特徴]

交通費支給/WEB面接OK/10名以上募集/夜勤・深夜/賞与・報奨金・慰労金あり/資格・免許取得支援あり/手当てが充実/友達・仲間と一緒に働く/社会保険完備/経験者優遇/未経験OK/資格・免許を活かせる

[業種]

その他

[職種]

メンテナンス・保守・保全:品質管理・品質保証:その他製造・工場系

[仕事内容]

【株式会社エイモク工業での正社員採用(無期雇用派遣)です】

水を守る運転管理スタッフ募集

浄水場や浄化センターなど、

水に関わるさまざまな施設でのお仕事です。

地域の暮らしに貢献できるやりがいあるお仕事です。

自動車免許があれば未経験で問題ナシ

【仕事内容】

お任せする業務はシンプルな3ステップ。

・モニターで施設の運転状況を監視

・巡回し、チェックリストに沿って確認

・異常があれば報告

設備はすべてマニュアル化されています

安心してスタートできます

※施設ごとに業務内容は多少異なりますが、

機械の扱い方や手順はイチから指導しますので、

未経験の方も安心して始められます

【働きやすいポイント】

  • 転勤なし・残業も月10時間程度で少なめです
  • 2勤2休みでプライベートの時間もしっかり確保
  • チームで業務を行うので1人きりにならず安心
  • エリアマネージャーが定期的にサポート
  • 直近1年で定着率80%以上の安定した職場
  • 女性スタッフも活躍中

安定した環境と充実した休日で、

腰を据えて長く働ける仕事です。

地域の「安全な水」を守る一員として、

新しいキャリアをスタートしませんか?

まずはお気軽にご応募ください。

<勤務地について>

千葉・茨城・埼玉・神奈川・東京

栃木・長野・愛知・静岡・福島にある水処理施

※希望考慮。転勤なし。お気軽に相談ください

※業務の変更、就業場所の変更の範囲は

面談時にお伝えします。

[給与]

月給220000円~280000円

備考:月給(一律支給の諸手当含む)+賞与年2回

月収例23万5,000円~28万円

※経験・能力などを最大限考慮して決定

※試用期間3カ月(給与・待遇変動なし)

※各種手当あり

(通勤・時間外・24勤・夜勤補助・宿直・引っ越し)

※以下資格をお持ちの方は最大月3万2,000円の資格手当を支給

(電気主任技術者・電気工事士・機械保全技能士・

水道浄水施設管理技士など手当対象資格は全部で29種類)

[交通費]

有

全額支給

[勤務先]

静岡県静岡市清水区横砂408-15 ※清水南部・静清でも希望であれば勤務可能

JR東海道本線清水車15分

JR東海道本線興津車15分

[雇用形態]

派遣社員

[勤務時間]

[1]

[2]

勤務時間備考: *運転管理業務

シフト制/以下4日1サイクルの繰り返し

1日目 8:30~17:15/休憩1h

2日目 17:00~翌8:45/休憩2h

3日目 明休

4日目 休日

以降1日目に戻るローテーション勤務

※勤務地により多少異なる

※残業10h/月程度

[勤務期間]

長期

[勤務曜日]

[1]月火水木金土日

勤務形態: 不定期

[休日]

・週休2日制(月8~9日)

※曜日は現場により異なる

・年末年始休暇(12/29~1/3)

※業務による/出勤の場合特別手当あり

・有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与、最大20日)

・慶弔休暇(最大6日)

[応募資格]

  • 業種・職種未経験OK
  • ブランクOK

<必須>

普通自動車免許(AT限定可)

[ここがポイント]

+‥‥‥‥+

ポイント

+‥‥‥‥+

  • 事業拡大のため10名以上の大募集
  • 未経験OK資格をお持ちの方は資格手当もあり
  • 実質150日休み2日働いて2日お休みです
  • 引越し手当や昇給・賞与など手当も充実

+‥‥‥‥‥‥‥+

福利厚生&特徴

+‥‥‥‥‥‥‥+

〇昇給年1回(4月)※規定あり

〇賞与年2回(7月・12月)

〇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

〇通勤手当(全額支給)

〇時間外手当(全額支給)

〇24勤手当

〇夜勤補助手当

〇宿直手当

〇引越し手当(条件あり)

〇資格手当(最大月3万2,000円支給)

〇永年勤続表彰(10万円)

〇資格取得支援(業務に必要な資格の費用を負担)

〇社員紹介制度(1人につき5万円)

〇インフルエンザ予防接種補助(年1回4000円まで)

〇オフィス内禁煙・分煙

〇マイカー通勤可