Tokyo KPMGジャパン/KPMG Japan
■ 職務タイトル:コンプライアンススタッフ
■ 職務レベル:スタッフ
■ 勤務地:東京本社
■ 契約形態:契約社員もしくは正社員としてのスタート(面接結果次第)、将来的に半年後や1年後に正社員への切り替えが可能

■ KPMG税理士法人について
KPMG税理士法人はKPMGジャパングループの一翼を担い、クライアントに対し、総合的なアドバイスを提供するために、各専門分野に精通した税務専門家チームにより、多様化する企業経営の局面に対応した的確な税務アドバイス(税務申告書作成、国内/国際税務、移転価格、BEPS2.0対応、関税/間接税、M&A、組織再編/企業再生、グローバルモビリティ、事業承継等)を、国内企業および外資系企業の日本子会社等に対して提供しています。

■ コンプライアンス部門について
KPMG税理士法人のリスクマネジメントチーム内にあるコンプライアンス部門は、社内のステークホルダーや経営陣に対し、外部およびKPMG内部の規定・義務に適切に対応するための管理体制やプロセスが整備されていることを確実にする役割を担っています。リスクマネジメントチーム全体では、コンプライアンス、法務、情報セキュリティ、リスク管理など、さまざまな分野の専門知識を結集しています。

■ 業務内容について:
KPMG税理士法人のリスクマネジメントチームにおけるコンプライアンススペシャリストとして、主な業務内容は以下の通りです。

・KPMGが定めるコンプライアンスおよびレビュープログラムの導入をリードし、内部品質管理システム(ISQM1)に関連するテストの実施を担当します。
・プログラムの目的達成に向けて、根本原因を特定し、改善計画の策定・推進を行います。
・コントロールオーナーや担当者と連携し、管理体制の文書化やその改善を進めます。
・効果的な管理運用の重要性について、社内ステークホルダーへの教育を行います。
・リスクマネジメントチームや管理部門、その他の専門コンサルタントと協力し、社内の知見を集約することで、クライアントへの高品質なサービス提供に貢献します。
・経験豊富なリスクマネジメントのプロフェッショナルチームとともに成長・キャリア開発を目指せます。
・多様性と包摂性を重視した、サポート体制の整った職場文化の中で働くことができます。
・戦略的な成果の実現を支える重要な役割を担うことができます。

■ 求める人物像
・価値を生み出し、業務プロセスを改善し、複雑な課題を解決するための革新的なアイデアを考えることにやりがいを感じる方
・多様な社内外のステークホルダーと良好な関係を築き、コミュニケーション力を活かして関係構築・管理ができる方

■ 必須スキル/経験
KPMGでは、多様な考え方、バックグラウンド、経験が人やクライアント、社会に大きな価値をもたらすと考えています。本ポジションへの応募にあたり、以下のようなご経験・スキルをお持ちの方を歓迎します。
・複数のプロジェクトを横断して担当した経験があり、高いコミュニケーション力やステークホルダー管理能力をお持ちの方
・日本語および英語での業務経験がある方(英語でのレポーティング業務を含む)。ビジネスレベルの英語力を持つ日本人、または一定の日本語力(N3以上、日常会話を日本語で行えるレベル)を持つ英語話者の方が活躍できるポジションです。
・規制の厳しい環境での業務経験をお持ちの方
・関連分野での学士号(例:監査、ビジネス、商学、ファイナンス、法学等)や業界資格(USCPAなど)必須

■ 歓迎するスキル
・監査法人(Big4)での監査や業務経験をお持ちの方。
・コンプライアンス部門での業務経験、コンプライアンスコンサルタントや規制当局での経験がある方
・上記学士号や資格は保持していないが、プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント、データアナリティクスなど他分野での学位・資格をお持ちの方

■ 働き方
本ポジションは契約社員での雇用の場合、契約期間は双方の合意により決定します。勤務時間は柔軟に対応可能で、時短勤務(例:学校の時間帯に合わせた勤務)もご相談いただけます。グローバルで開催されるテレカンへの参加が必要となる場合があり、通常の勤務時間外(主に夜間)に不定期で発生します。レビュー業務は季節的な繁閑があるため、休暇取得についても柔軟に対応可能です。オフィスへの出社が可能な方は歓迎します。

■ その他の情報
KPMGは、グローバルネットワークと豊富な業界経験を持つプロフェッショナルファームです。多様な業界のクライアントとともに、複雑な課題の解決や変革の推進、成長の実現に取り組んでいます。

KPMGの最大の強みは「人」です。異なる視点や考え方を持つ仲間と協働し、情熱と高い専門性を持つプロフェッショナルがあなたをサポートします。多様性に富んだ同僚と関係を築き、インクルーシブで公平な職場文化の中で、意義のある仕事に取り組むことができます。

KPMGでは、ご自身の働き方を主体的に選択できます。柔軟な勤務時間や育児休暇制度、グローバルネットワークとの連携など、新しい働き方を積極的に推進しています。健康・ウェルビーイングのための各種施策、学びと成長の機会、給与パッケージの選択肢など、さまざまな福利厚生も充実しています。

KPMGでは、一人ひとりのキャリアが異なります。あなたらしい成長を、私たちとともに実現していきましょう。

重要:応募書類はKPMG税理士法人内で厳重に管理いたします。
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