『人が会社の価値を上げる。を創造する』を理念に掲げるPRETENは、 · 従業員100〜200名規模の成長企業に特化したエージェント事業です。 · これまで数多くの成長企業に導入されてきたPRETENですが、 · 今後さらに加速度的に拡大していくためには、経営リーダーとして事業と組織の両輪を推進する存在が不可欠です。 · ...

私たちは「挑戦者を支援するプラットフォームの創造」という理念のもと、採用支援と組織開発を通じて挑戦の機会を提供するベンチャーです。現在は、採用支援サービス『KUROKO』をルーツに、『koko tip』『PRETEN』など多彩なプロダクトを展開し、組織と事業の両輪が成長フェーズに突入しています。「なぜ今回COOを募集するのか?」Challenge Fund社の実践者として、常に成長と変化を追求してきた私たちは、今後の事業展開に向けて同じ志を持つ仲間を求めています。 · ...

フォートログメートにフォートログメートに当前に一个です。フォートログメートはフォートログメートに当前に一个です。フォートログメートはフォートログメートに当前に一个です。 ...

急成長中の日系スタートアップIT企業ではCOO候補を募集しております · シリーズBスタートアップ|自治体・行政機関に強み|裁量権あり|急拡大中 · ...

中長期的な企業価値の向上に向けて、経営・プロダクト・マーケティングを横断した戦略策定実行~リード · ■職務詳細 · · ・事業成長に必要なビジネス/プロダクト領域の課題設定~推進 · ・継続的な顧客獲得のため、選ばれる理由の策定~実行を中心としたマーケティング業務 · ・MRR/ARRの向上に繋がる営業戦略の策定 · ・中期的な顧客獲得戦略(パートナーセールスの協業方針策定~実行) · ・「契約後の継続的な利用」及び、「クロスセル/アップセルに繋がるカスタマーサクセス戦略」の策定 · · ・経営戦略に沿った事業企画~収益計画 ...

クリ 〈６２３１ ９４ · Coo no naku matsu kibo sokutai teki shinsei jigyou touka. · fuinryuu ryoku · koui koukan noryoku · shinkyousou suryoku ...

３ベンチャーが、採用支援と組織開発を通じて挑戦の機会を提供するという理念を持っています。 COOは、事業全般をお任せいたします。４ntrepriseの成長をリードし、ステークホルダーとの関係構築を行い企業の持続的な発展に貢献しましょう · 事業スケールのための成長戦略策定と実行 · 営業、マーケティング体制の構築 · ...

弊社代表の右腕として、ゲーム事業及び組織全体の事業戦略において設計と執行をお任せできる方を募集しております。 · ...

急成長中の日系スタートアップIT企業にてCOO候補を大募集しております · シリーズBスタートアップ|自治体・行政機関に強み|裁量権あり|急拡大中 · 複数組織をマネジメントし、成果を実現させるリーダーシップ · ...

株式会社グラッドワンは、「ともに挑み、ともに成長し、ともに夢を掴む。」をミッションに掲げ、企業のマーケティング戦略を成功に導くプロフェッショナル集団です。 · 事業拡大はもちろんのこと新規事業や社内ベンチャー立ち上げなど、代表である川島の右腕として事業戦略をお任せできる人材が必要不可欠です。 · ...

中長期的な企業価値の向上に向けて、経営・プロダクト・マーケティングを横断した戦略策定実行~リード · 事業成長に必要なビジネス/プロダクト領域の課題設定~推進 · 継続的な顧客獲得のため、選ばれる理由の策定~実行を中心としたマーケティング業務 · MRR/ARRの向上に繋がる営業戦略の策定 · 中期的な顧客獲得戦略(パートナーセールスの協業方針策定~実行) · 「契約後の継続的な利用」及び、「クロスセル/アップセルに繋がるカスタマーサクセス戦略」の策定 · 経営戦略に沿った事業企画~収益計画策定(PL設計~モニタリング) · 将来的に発生する可能性のある ...

同社は、人材紹介事業をスタートし、複数の事業の創出を予定しています。COO/事業責任者候補として参画いただき、マネジメント力を発揮していただける方を求めております。 · ...

インバウンド需要の増加、在留外国人の増加などを背景に、言語の壁をなくす「多言語化」の需要は年々高まりつつあります。 我々は、言語の障壁を乗り越えて事業を展開しようとするお客様に対して、カンタンにWebサイトおよびWebアプリケーションの多言語化ができるソリューション「Autolingual」を提供しています。 【採用背景】 我々は現在、国内市場における事業基盤の強化や海外展開を進めています。 · ...

koko tip事業の更なる拡大フェーズに向け、COO候補を募集します · 私たちは「挑戦者を支援するプラットフォームの創造」をミッションに掲げ、これまで代表自らの営業活動を中心に導入企業店舗数2 , · 000店舗まで拡大してきました。 · 接客現場の「ありがとう」を可視化するこのサービスは、既に多くの現場から共感と高評価を頂いています。 · 一方で、さらに多くの店舗・企業にkoko tipの価値を届けていくには、事業を牽引する新たなリーダーの存在が必要不可欠だと考えています。 SaaS事業の成長戦略

社員定着率は86%入社月から有給取得OK · 『人に頼られるのか好き』それも立派なスキルです · ...

未経験からCOOを目指しませんか?社長の側近として業務を覚え後継者に。銀座駅すぐ急成長企業の経営中枢へ代表の右腕となるCOO候補募集/私たちは、美容・コスメ・エンタメなど女性の感性が光る領域に特化した急成長中のPR会社です。 · ...

+事業・組織・オペレーションを横断的に統括 · +中長期の事業戦略立案•市場・競争戦略の策定 · +スピード · 再現性を両立した経営オペレーション確立 · +グローバル展開や海外拠点との連携含む事業運営経験 ...

Ayudamos a los clientes japoneses a establecerse como una empresa global. Ayudamos a nuestros clientes japoneses a establecerse como empresas globales. · ...

全社KPI・重要会議体・実行管理プロセスを設計し、戦略を"回る状態"に落とし込み、成果創出までを一気通貫で推進していただきます。単なる管理や調整に留まらず、KPI設計・会議体運用・実行管理・オペレーション整流化を通じて、事業の前進速度と収益性を最大化するポジションです。 · ...

PRETENは、『人が会社の価値を上げる。を創造する』をサービス理念に掲げ、成長企業に特化した人材エージェント事業を展開しています。従業員100〜200名規模の成長企業層をターゲットに、経営や組織の中核を担う人材紹介を行っています。 · ...

· 20s · Person and business connection recruitment advisor · Job summary: Job contents are explained in a way that is easy to understand. No experience necessary. Salary of ¥50000 paid for referrals. · ...