【企業名】
株式会社トムス・エンタテインメント

【職種名】
【中野】総務リーダー※株主総会等◆「名探偵コナン等」アニメ制作会社/東証プライム上場セガサミーG

【仕事内容(概要)】
【中野】総務リーダー※株主総会等◆「名探偵コナン等」アニメ制作会社/東証プライム上場セガサミーG

【具体的な仕事内容】
~年休130日/創業70年以上/フレックス可・ゲームや漫画事業等も展開~
■期待する役割
アニメーションの総合プロデュース会社として発展を続ける当社。その計画において、親会社・子会社との連携が必須です。組織の発展に合わせ、下記を期待しております。
・業務の標準化・仕組み化を通じて総務業務全体の高度化・最適化
・部内外との各種調整や業務整備等
・リーダーとしてメンバーを取りまとめながら総務課を牽引していただきたいと考えています。

■職務内容
◎株主総会・取締役会等の運営
・株主総会や取締役会(月1回程度)の準備・運営
・関連資料作成、監査対応(四半期ごと)、親会社報告
◎リスクマネジメント(危機管理、BCP策定・運用等)
・会社全体のBCPの策定・運用サポート(総務部施設課と連携する業務になります)
・インシデント対応
・危機管理委員会事務局対応
◎社内イベント・行事の企画運営
・キックオフイベントや事業発表会の企画・運営
・会社主催のイベント対応
◎経営層・他部門との連携
・親会社のセガサミーホールディングス社や同社グループ会社との連携業務
・セガサミーホールディングス社からの要請対応業務
・子会社管理業務
◎福利厚生制度の企画・運用
・総務業務全般の運営管理(保険、慶弔、窓口対応、事務備品管理、社内サービス各種)

※親会社のセガサミーホールディングス社が上場企業であるため、コンプライアンス面や監査対応等の上場基準を参照した業務の連携があります。当社ならびにグループ会社への浸透業務もお任せします。

■描けるキャリアビジョン
入社後、リーダー候補として、課長と二人三脚で業務を遂行いただきたく考えております。一方でキャリアの中では、次期課長としてのポストやスペシャリスト等のキャリアが描くことが可能であり多方面でご経験を深め活躍いただけます。
■組織構成
総務部総務課:11名在籍(派遣社員含む)
■会社の展望:
「作り方改革」「産業構造改革」「人づくり改革」を3本柱に、「アニメSDGs-2030年までに持続可能な日本アニメ産業の未来を創る-」という構想を掲げ、CG制作の積極導入やクリエイター養成など、アニメーション業界の働き方を変え、世界に誇る日本アニメ産業の更なる発展を目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】
学歴不問

【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・上場企業・上場企業子会社での総務業務経験(5年以上)
・マネジメント経験(3年以上)
・社内外関係者との円滑なコミュニケーション能力

■歓迎条件:
・株主総会・取締役会運営の実務経験
・リスクマネジメントやBCP策定の経験

【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中野区中野3-31-1
勤務地最寄駅:JR線/中野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

【アクセス】
<転勤>
無
補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
可

【住所設定】
本社/東京都中野区中野3-31-1 [最寄り駅]中野駅(東京都)

【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30

【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
標準労働時間8時間

【雇用形態】
正社員

【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

【給与】
<予定年収>
550万円~650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):390,000円~470,000円

<月給>
390,000円~470,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、決定
■昇給あり 年1回(4月)
■賞与あり 年2回(6、12月)
※会社の業績により、別途業績賞与を支給する場合があります

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(非課税限度額内)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>
可

<教育制度・資格補助補足>
・研修制度(職種別・階層別研修)

<その他補足>
<各種制度>
・財形貯蓄制度

<その他>
・副業制度Job+
・確定拠出型年金制度(選択制DC)
・感動体験支援制度
・同好会補助制度

【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数130日

・完全週休2日制(土曜日、日曜日)
・祝日
・夏季休暇(5日間)
・年末年始休暇(12/30~31、1/2~4)
・慶弔休暇
・有給休暇
・産休育休・介護休暇(男性管理職も取得実績あり)

【事業概要】
トムス・エンタテインメントは、クリエイティブとビジネス・プロデュースの両立により、IP(知的財産)創出からお客様満足度の向上まで、「アニメーション制作事業」「映像ライセンスビジネス」「マーチャンダイジングビジネス」を軸に、ワンストップで推進する総合力を有しています。また、『ルパン三世』『それいけアンパンマン』『名探偵コナン』に代表される国民的アニメ作品の継続的な制作と、累計470作品・エピソード数13,000話を超えるライブラリーをグローバル・ビジネスへとつなげています。

<会社の展望>
「作り方改革」「産業構造改革」「人づくり改革」を3本柱に、「アニメSDGs-2030年までに持続可能な日本アニメ産業の未来を創る-」という構想を掲げて、わたしたちを取り巻くさまざまな課題の解決にも取り組み始めました。
具体的にはCG制作の積極導入やクリエイター養成など、アニメーション業界の働き方を変え、世界に誇る日本アニメ産業の更なる発展を目指しています。
その他、海外からアニメ作品の買い付けや新規IPの創出など、たくさんの感動体験を創造できる未来の実現に向けて、様々なチャレンジを続けています。

■事業内容:
(1)アニメーション制作事業
TVシリーズ、劇場用映画、配信、ビデオ、遊技機用映像など、多様なメディアに対応するアニメーションを国内外にプロデュース、デジタル制作システム、フルCGへの環境整備など最新技術とお客様ニーズを結んだ高品質な作品作りを続けています。
(2)映像ライセンスビジネス
国内においては、製作したアニメーションコンテンツを、放送メディアや配信事業者、またビデオ化などにライセンスするいっぽう、イベント上映などの配給事業を推進。
海外においては、グローバル配信やライセンスのみならず、現地との共同製作やマーチャンダイジングに注力しています。
(3)マーチャンダイジングビジネス
自社製作アニメーションの商品化のライセンスビジネスと商品の企画製造販売を展開。タイアップによるキャラクターの認知向上や作品のブランディングを推進する他、アニメイベントでのオリジナル商品販売、ゲームの企画開発販売などの事業を展開しています。

【郵便番号】
1640001

【所在地】
東京都中野区中野3-31-1

【設立年 補足】
1946年10月

【従業員数】
307名

【市場】
非上場

【資本金】
100百万円

【平均年齢】
38.9歳

【HPリンク先】

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