Tokyo Amazon Japan G.K. フルタイム
私たちのチームは、日本でのアマゾンロジスティクス(AMZL)のオペレーションをサポートする経験豊富な環境スペシャリストを求めています。このポジションは、技術サポートや戦略に基づいた現場サポートを、国内AMZL施設にて提供していただく責任があります。レポートラインは、JP環境リーダーに直接報告していただきます。部署としては、Amazon Worldwide Environmental Assurance&Protection(EAP)フィールドオペレーションチームに所属します。主たる業務としては、AMZLオペレーションリーダーシップチームおよびサイトチームと提携および協力して、サイトで会社の環境手順およびプログラムを実行し、該当する法令、条例への準拠を確立していただきます。更には、リスク評価とコンプライアンス評価を利用して、環境側面と影響を最小限に抑え、ベストプラクティスの共有と実施をするための継続的な改善イニシアチブを主導します。

More Information
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※Amazon は多様かつインクルーシブな職場づくりを目指しています。Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。人種、 出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。

Key job responsibilities
- 国、自治体の環境法および規制を完全に理解し、大気、雨水、廃棄物、廃水およびその他の環境関連の法律、規制、許可および通知を遵守するためのマルチサイトの責任を管理および実行します。
- Amazon Japanの運用環境手順を効果的に実行し、ビジネスニーズに基づいてプログラムのサイズを適切に設定するためのサポートを通じて、環境ポリシーへのビジネスの適合性を管理します。これらのプログラムのサイトレベルでの実施に際して、サイトチームと提携してトレーニングを提供いたします。
- 該当する環境規制、プログラム、およびAmazonグローバルポリシーに対するサイトのパフォーマンスを監理します。法規制への要件を満たさないと認められる場合は、それを修正・是正するための計画を設定します。
- 環境関連メトリックスを分析し、週次および月次の傾向を確認して、ビジネスリスクを管理するために、改善が必要な場所とリソースの適切な割り当てが必要な場所を特定します。
- AMZLビジネス全体のさまざまな利害関係者との協力関係を構築して、環境リスクを早期に特定し、タイムリーに管理できるようにします。
- 将来のAMZLビジネスの成長と拡大のために、戦略的環境サポートと法令情報のレビューを提供します。
- 環境プログラム評価(EPA)を含む、新規立ち上げサイトのために、環境プロジェクトのマイルストーンを確立し、それに関連する請負業者およびコンサルタントの業務を監督します。
- リスク評価、監査、規制要件およびAmazonプログラムに関連するコンプライアンスカレンダータスクの立ち上げ、検査、記録管理、および傾向、監査、検査から指摘された欠陥に対するアクションプランの開発においてサイトを支援します。
- すべての環境インシデントの根本原因分析を促進し、適切な是正措置を推奨します。

※本ポジションは、業務に伴う50% 以上の国内出張が発生します。

We are open to hiring candidates to work out of one of the following locations:

Tokyo, 13, JPN

BASIC QUALIFICATIONS


•4年制大学学士号

•環境技術リソース、プログラムスペシャリスト、またはプログラムマネージャーとしての2年以上の経験

•日本の環境規制に関する深い知識

•大気、廃棄物、廃水などの環境プログラムの設計と実施の経験

•規制当局との協議経験

•ビジネスレベルの日本語と会話レベルの英語力

PREFERRED QUALIFICATIONS


•複数のサイトにて、変更サポートの経験

•環境、EHS、化学、又は生物学に関連する研究分野の学士号、又は上級学位、専門資格

•英語と日本語の両方での優れた書面および口頭でのコミュニケーションスキル

•ISO14001または同等の監査経験

•複数のサイト環境を(リモートでも)管理した経験と、同僚や上司に影響を与える能力

•物流分野のオペレーション経験

•実務経験に基づいた、問題解決能力を備えた強力な分析スキル

•部門の目標と戦略を開発および実装する能力

•Microsoft Office、ピボットテーブルの使用、グラフやグラフィックの開発に習熟している方

•インクルーシブなカルチャーへの貢献や多様性に富んだグループで働くことに対して前向きであること

Please check the website below for measures to eliminate unwanted second-hand smoking in each facility:

就業の場所における受動喫煙を防止するための措置に関する事項については、下記リンク先をご覧ください。

The salary information can be provided individually prior to the 1st interview
賃金に関する条件は、1次面接の前に個別にご案内することができます

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