Who We Are:
Hewlett Packard Enterprise is the global edge-to-cloud company advancing the way people live and work. We help companies connect, protect, analyze, and act on their data and applications wherever they live, from edge to cloud, so they can turn insights into outcomes at the speed required to thrive in today's complex world. Our culture thrives on finding new and better ways to accelerate what's next. We know varied backgrounds are valued and succeed here. We have the flexibility to manage our work and personal needs. We make bold moves, together, and are a force for good. If you are looking to stretch and grow your career our culture will embrace you. Open up opportunities with HPE.
Job Description:
●業務内容
・お客様の特別保守・運用チーム内のリーダーとして、運用業務の構築とチームメンバーの運営を行う
・運用保守チームのデリバリの品質、体制に責任を持ち、お客様のITサービスの安定をリードする
・お客様とのコミュニケーションの窓口となり、運用保守チームの活動内容を調整し確実な対応ができるようにコントロールする
・重要・緊急対応発生時に、エスカレーションマネージメントとして、対応内容の取りまとめ、およびお客様対応を行う
・システムの導入・構築に際し、運用観点で支援することをサービス範囲とし、IT環境全般の継続的な全体最適化に貢献する
・トラステッドアドバイザーとして、効果的な顧客との関係の構築と維持をし、顧客の満足を継続する。また顧客との継続的なリレーションを構築し、顧客およびHPEのビジネスに貢献する
●必要知識およびスキル
・5年以上のIT技術職経(システム構築、保守や運用管理など)がある
・保守運用チームでのリーダー、もしくはサブリーダー経験
・プロジェクトマネジメント領域の知識と実務経験
・発生する問題の解決に向けてチームおよび協力会社と、主体的に計画/調整/実行を行うことができる
・保守運用チームや顧客報告で利用されるドキュメントの作成、顧客説明ができる
・Server, Network, Storage, OS,などインフラの基礎知識と対応経験
・Linux、VMware、Database、M365等の基礎知識と対応経験
●あると望ましい経験や知識、資格
・ミッションクリティカルなシステムの運用スキル
・ITILファウンデーション資格
・OSS製品を利用した運用関連ツールの製品知識
・英語のコミュニケーションスキル
・セキュリティ関連の知識
●勤務地
・主に東京都江東区(HPEオフィス)
・自宅からリモート業務
・お客様オフィス
#japanexperienced
#LI-Hybrid
Additional Skills:
Accountability, Accountability, Active Learning, Active Listening, Bias, Business Growth, Client Expectations Management, Coaching, Creativity, Critical Thinking, Cross-Functional Teamwork, Customer Centric Solutions, Customer Relationship Management (CRM), Design Thinking, Empathy, Follow-Through, Growth Mindset, Information Technology (IT) Infrastructure, Infrastructure as a Service (IaaS), Intellectual Curiosity (Inactive), Long Term Planning, Managing Ambiguity, Process Improvements, Product Services, Relationship Building {+ 5 more}What We Can Offer You:
Health & Wellbeing
We strive to provide our team members and their loved ones with a comprehensive suite of benefits that supports their physical, financial and emotional wellbeing.
Personal & Professional Development
We also invest in your career because the better you are, the better we all are. We have specific programs catered to helping you reach any career goals you have — whether you want to become a knowledge expert in your field or apply your skills to another division.
Unconditional Inclusion
We are unconditionally inclusive in the way we work and celebrate individual uniqueness. We know varied backgrounds are valued and succeed here. We have the flexibility to manage our work and personal needs. We make bold moves, together, and are a force for good.
Let's Stay Connected:
Follow @HPECareers on Instagram to see the latest on people, culture and tech at HPE.
Job:
ServicesJob Level:
TCP_HPE is an Equal Employment Opportunity/ Veterans/Disabled/LGBT employer. We do not discriminate on the basis of race, gender, or any other protected category, and all decisions we make are made on the basis of qualifications, merit, and business need. Our goal is to be one global team that is representative of our customers, in an inclusive environment where we can continue to innovate and grow together. Please click here: Equal Employment Opportunity.
Hewlett Packard Enterprise is EEO Protected Veteran/ Individual with Disabilities.
HPE will comply with all applicable laws related to employer use of arrest and conviction records, including laws requiring employers to consider for employment qualified applicants with criminal histories.
No Fees Notice & Recruitment Fraud Disclaimer
It has come to HPE's attention that there has been an increase in recruitment fraud whereby scammer impersonate HPE or HPE-authorized recruiting agencies and offer fake employment opportunities to candidates. These scammers often seek to obtain personal information or money from candidates.
Please note that Hewlett Packard Enterprise (HPE), its direct and indirect subsidiaries and affiliated companies, and its authorized recruitment agencies/vendors will never charge any candidate a registration fee, hiring fee, or any other fee in connection with its recruitment and hiring process. The credentials of any hiring agency that claims to be working with HPE for recruitment of talent should be verified by candidates and candidates shall be solely responsible to conduct such verification. Any candidate/individual who relies on the erroneous representations made by fraudulent employment agencies does so at their own risk, and HPE disclaims liability for any damages or claims that may result from any such communication.
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運用プロジェクト責任者
5日前
Tokyo, Tokyo, Japan Hewlett Packard Enterprise ¥800,000 - ¥1,200,000 per year+Job Summary · We are looking for an IT Project Manager to lead our operations team in Tokyo. · +ResponsibilitiesLiaise with customers to ensure their IT services are stable. · Manage delivery of projects within quality standards. · ...
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運用プロジェクト責任者
3週間前
Tokyo Hewlett Packard Enterprise Full time¥5,000,000 - ¥10,000,000 per yearThis role has been designed as 'Hybrid' with an expectation that you will work on average 2 days per week from an HPE office. The Project Manager will be responsible for leading the operation team and building the operation business. The role will also involve managing customer r ...
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店舗運営責任者
4日前
Tokyo eBay ¥4,000,000 - ¥9,000,000 per yearWe're changing the way the world shops and sells. Our platform empowers millions of buyers and sellers in more than 190 markets around the world. · eBay Japan is a Japanese subsidiary of eBay, operating Qoo10, a popular shopping mall for Z-generation. ...
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店舗運営責任者
2ヶ月前
Tokyo eBay Full time¥4,000,000 - ¥8,000,000 per yeareBay Japan is a Japanese subsidiary of the global e-commerce leader eBay, operating the popular shopping mall Qoo10. We are looking for a Store Operations Manager to oversee the daily operations of our flagship store in Tokyo. · Manage daily store operations and ensure customer s ...
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グローバル体制の構築・運用責任者
3週間前
Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions) ¥5,000,000 - ¥10,000,000 per yearセキュリティ及びクライシスマネジメントに関するグローバル体制の構築・運用をお任せします。グローバルな視点での危機管理体制の強化と、海外グループ会社との連携を含めた統合的な対応が急務となっています。組織体制の変更に伴い、新たなリーダーシップを発揮できる方を募集することとなりました。 · 日立G全体で統一したセキュリティ及びクライシスマネジメントのフレームワークを刷新し、そのガバナンスをリードする · セキュリティ及びクライシスマネジメント関連のポリシー、運用基準の策定を行う · グローバルなセキュリティ及びクライシスマネジメントに関するベストプラクティスを ...
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マーケティング部 Sns運用・戦略責任者
6時間前
東京都, Bmsg ¥3,500,000 - ¥7,000,000 per yearSNS運用や戦略を全体統括し、企画立案から実行、効果検証までを一貫してリードしていただける責任者候補を募集します。 · 所属アーティストのSNSアカウント(X, Instagram, TikTok, YouTube等)の運用・戦略策定 · SNS広告のディレクション · SNSコンテンツの企画・制作のディレクション · チームメンバーの育成、マネジメント、および部門全体の目標管理 ...
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ロジスティクス運用責任者
1ヶ月前
Tokyo (株)ドリコム ¥6,000,000 - ¥8,000,000新規EC事業における物流・ロジスティクスの責任者を募集します。スムーズで効率的な物流体制をゼロから構築し、顧客満足度の向上とコスト最適化を実現する重要な役割を担っていただきます。 · EC事業の物流戦略の立案と実行 · 倉庫(外部委託を含む)の運用管理 · 在庫管理、入出荷業務、返品対応プロセスの設計・改善 · 配送パートナーとの連携、交渉、コスト管理 · 物流システムの運用・改善および、ECサイトとの連携 · 社内外の関係者(開発チーム、外部パートナーなど)との連携 · EC事業における物流・ロジスティクス部門での実務経験 · 自社倉庫の立ち上げ経験 ...
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Tokyo Tektome ¥5,500,000 - ¥9,000,000 per year営業がつかんだ顧客の課題に対して、Tektomが最大限の価値提供ができるようビジネス要件を整理し、ソリューションの具体を描くポジションです。1人目のPMとしてご入社いただくこととなります。 · ...
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運用型広告事業責任者
2週間前
Tokyo (株)BitStar ¥8,000,000 - ¥15,000,000運用型広告事業の経営企画、事業戦略など全てをお任せします。ご自身の力量に応じて裁量をお渡しするので、事業グロースのために必要となることを全てお任せします。 · 運用型広告事業の新規立ち上げと拡大 · 事業戦略、成長戦略の立案 · 事業グロースの計画策定 · 市場、競合調査 · ターゲット設計 · Web広告運用 · アカウント予算・残高管理 · アカウントディレクション/設計 · レポート作成 · 成果と施策提案などの打ち合わせ(主にオンライン) · 電話、メール、チャットなどによる顧客折衝 · 顧客の成果最大化に向けたアップセールスの提案 · 提案書/ ...
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マーケティング責任者
2日前
Tokyo RX Global ¥8,000,000 - ¥24,000,000 per yearRX Japan株式会社は1986年の設立以来、「出展社と来場者が真剣な商談を行う本格的な商談展」を創出するパイオニアとして、展示会主催事業を拡大してきました。 · BtoB展示会の主催で、特に、雑貨・インテリア小物などの消費財領域を中心とした展示会マーケティングを統括していただくポジションです。 ...
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人事責任者
4週間前
Greater Tokyo Area WITS (Wistron ITS) ¥900,000 - ¥1,200,000 per yearウィツ(株)の成長戦略を支える「人と組織」の最高責任者として、採用・育成・制度企画・労務管理を統括し、経営層と共に組織変革をリードしていただきます。AI・データ領域に注力する急成長中のIT企業のため、人事部門の仕組みづくりから戦略立案まで、裁量の大きいポジションです。 · 人事戦略の企画・実行 · 採用(Tech / Biz)の統括 · 人材育成・評価制度の構築 · 労務・コンプライアンス統括 · 組織文化・エンゲージメント施策 · IT業界または近しい業界での人事経験 7年以上 · 人事の複数領域(採用・制度企画・労務管理など)でのリード経験 · 人事 ...
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Tokyo Visional Pop ¥2,500,000 - ¥10,000,000 per year+弊社が運営する複数のキャラクターIPブランドのUS、EURO市場向けの自社ECサイトを中心に、「戦略立案〜日々のサイト運用・改善」まで一気通貫で担っていただくプレイングマネージャーのポジションです。 · ...
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採用責任者
3週間前
Tokyo (株)BitStar ¥80,400,000 - ¥120,000,000 per year採用が、現在の経営上の最大かつ喫緊の課題であり、事業目標達成に不可欠な優秀な人材(特にハイレイヤー層)の確保と、中長期的な組織基盤の構築が急務です。事業計画に基づいた戦略的な採用活動を主導する責任者を求めています。 · 採用責任者/マネージャー経験 · ハイレイヤー採用実務経験 · データ駆動型採用の経験 · 全社採用戦略の立案と実行 · ハイレイヤー層の採用リード · 人材調達オペレーションの最適化 · タレントプール戦略の構築 · ターゲットとなる業界(大手総合代理店、デジタル広告業界など)のコンテクストへの深い理解 · グローバル展開や幹部候補の採 ...
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人事責任者
3週間前
Tokyo Fellowship Co., Ltd. | 株式会社フェローシップ ¥12,000,000 per yearサイントショナに当前に上为、上为できだです。フォートログメートはサイントショナに当前に上为、上为できだです。フォートログメートはサイントショナに当前に上为、上为できだです。 · フォートログメートはサイントショナに当前に上为、上为できだです。フォートログメートはサイントショナに当前に上为、上为できだです。 · フォートログメートはサイントショナに当前に上为、上为できだです。 ...
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技術責任者
2ヶ月前
Tokyo, Tokyo WegscheidEntrenco(株) ¥2,000,000 - ¥2,500,000 per yearガス化バイオマスCHPシステムの導入・据付・試運転・稼働サポートの中心人物として、現場から技術面を統括するポジション · 機械・電気・制御・エネルギー分野での実務経験(5年以上) · CHP、ボイラー、発電設備、または産業プラントの据付・保守経験 · 現場安全管理、トラブルシューティングの実務能力 · 技術文書の理解・修正スキル · 現場作業員・施工会社との調整力・リーダーシップ · 英語での基本的な技術コミュニケーション能力 · ガス化炉・内燃機関に関する知見 · 制御システム(PLC)に関する知見 · 機械・電気工事に関する施工管理技士資格 · 設計 ...
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Tokyo Kyndryl Japan ¥2,500,000 - ¥5,000,000 per year私たちは、世界が日々依存しているミッション・クリティカルなテクノロジー・システムの設計、構築、管理、およびモダナイズを行っています。 では、なぜキンドリルで働くのでしょうか? 私たちは常に前進しており、社員、お客様、そしてコミュニティーのために、より公平でインクルーシブな世界を築けるよう常に努力を続けています · ITILに基づくイベント管理プロセスの設計・標準化、ITSMプロセスとの連携強化 · 運用課題の分析および改善策の企画・提案 · アラート対応の自動化推進による対応スピード向上とヒューマンエラー防止 · 監視データを活用したアラート設定・通知ル ...
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人事総務責任者
2週間前
Tokyo REALITY ¥80,000,000 - ¥120,000,000 per year人事総務責任者として、メンバーマネジメントも含めた下記業務を担っていただきます。採用業務、労務業務、評価業務、給与・経理業務、総務関連業務を管理します。 · 人事・労務管理における実務経験(5年以上) · 5人以上の部下のマネジメント経験 · 社内役員との調整や職場内外での円滑なコミュニケーションスキル · 社におけるコーポレート部門責任者のご経験 · 採用業務 · 採用戦略の立案/実行 · 選考プロセス設計 · 条件交渉・折衝 · KPI分析・改善提案 · 労務業務 · 雇用契約手続き · 休職/復職調整 · 保険手続き · 労働法関連業務 · 評価業 ...
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ビジネス開発責任者
2週間前
Tokyo 株式会社グリーングロース ¥900,000 - ¥1,200,000 per year創業初期から再生可能エネルギー領域で急成長を続ける当社。現在は産業用蓄電池の導入支援とアセットマネジメントに取り組んでいます。当社の主力事業を率いるリーダーとして、法人営業・事業開発・プロジェクトマネジメント、そしてチームビルディングを担う「責任者」としての活躍を期待します。 · ...
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広報pr責任者
2ヶ月前
Tokyo KKday ¥900,000 - ¥1,200,000 per year弊社KKdayグループは、アジア最大級の旅ナカプラットフォームを運営しています。ビジョンは、「旅をもっと気軽に」。人生を豊かにする体験へ、気軽にアクセスできる世の中を実現するため、プラットフォーム事業・ソリューション事業・基幹システム事業など多様なビジネスをグローバルに展開しています。コロナ中も急成長を続けている実績が評価され、日本政府が90%を出資するファンドや、台湾政府の直轄ファンドが株主となっています。国家規模での旅行業発展に貢献することをミッションに、世界各地・日本全国の特別な体験やスポットを発掘し、⾼品質なオプショナルツアー・アクティビティを提 ...
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Tokyo KLab(株) ¥7,000,000 - ¥14,000,000ゲーム制作部門にて、事業責任者としてゲーム開発のプロジェクトマネジメントを担当して頂きます。プロデューサーと協力して売上と利益を最大化すること、そのために必要なあらゆる業務を担って頂きます。 · ソーシャルゲームでの運用タイトルのプロジェクトマネージャーとして以下の経験 · プロジェクト全体の計画策定、コントロール · プロジェクト全体的な問題/課題の解決 · プランナーリーダー、デザイナーリーダー、エンジニアリーダーの統括 · プロジェクトの体制構築 · (業界は問わず)プロデューサーや事業部長などの事業責任者としての経験 · 年間目標の策定 · 年間 ...
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マーケティング責任者候補
1ヶ月前
Tokyo 株式会社LegalOn Technologies ¥65,000,000 - ¥83,000,000 per year同社製品のマーケティング責任者候補として、マーケティング業務全般をお任せします。マーケティング戦略を立案しながら、専門のプロフェッショナル職のメンバーをプロジェクトにアサインして施策の企画実行をチーム単位で行っていただきます。 · BtoBマーケティングでの実務経験(2年以上) · 新規事業/新製品のマーケティングに携わったご経験 · マーケティングの戦略立案から実行、効果測定まで一連での実務経験 · 市場獲得のためのマーケティング戦略の立案 · マーケティング施策の企画立案実行 · イベント/セミナー/展示会の企画運営 · ナーチャリング施策の実行 · ...