Onomichi Accenture Japan
コンサルティングやアウトソーシングの中・小規模案件(新規および契約延長案件の両方)に対して、プライシング関連サービスを提供しています。

また、セールスチームが作成するプライシングのレビュー・サポートを行い、複雑な案件におけるモデル作成や分析・シミュレーションを通じて、適切な価格設定に貢献します。

◆具体的な業務内容

・プライシングモデルの最適化

₋プライシングモデルがガイドライン、ポリシー、US GAAP、アクセンチュアの契約条件等に準拠していることを確認し、解決策を提案しながらセールスチームと協力してプライシングを最適化します。

・契約条件のレビューと改善提案

₋プライシングモデルに反映されている契約条件が適切であるかをレビューし、セールスチームと協議の上、契約書面の修正をはじめとする改善策を提案します。

・プライシングサポートの提供

₋SalesforceやExcelベースの社内ツールを使用し、グローバル共通の方法論に基づいてプライシングサポートを提供します。

・社内の意思決定会議体の調整と説明

₋プライシングに関する社内の意思決定会議体の調整を行い、その中でプライシングモデルについて説明を行います。

◆応募要件(MUST)

・学歴:大卒以上

・経験:以下のいずれかの経験または知識をお持ちの方

営業/ 企画・統括/管理会計/財務/経理

・スキル

₋ 英語力(TOEICスコア700点以上or 留学経験or 実務経験)

₋ 日本語:ビジネスレベル

₋ Microsoft Office 365の操作

◆望ましい経験・スキル(WANT)

・経験

プライシングの経験がある方(未経験でも可)

未経験の方は研修を通じてスキルを身につけていただけます

・スキル

特にExcelを使用してデータ分析や報告書作成ができる方(例:ピボットテーブル、VLOOKUP関数の使用経験)

◆期待するヒューマンスキル

・コミュニケーション能力

・問題解決能力

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    この募集は管理職未満となります/職位は最終的には経験・スキルに応じて決まります。 · 給与データや提出書類の作成、基本的な支給・控除項目の取り扱いを理解し、他部署や社員からの問い合わせ・相談への回答を行う。 · ...


  • Onomichi Accenture Japan ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year

    +Job Summary · コントラクト・マネジメントでは、各担当プロジェクトにおける関連契約のレビューや提案活動支援、日々の業務履行に関わる手続きのサポートなどを通じ、商業的なリスクの管理・低減や円滑な業務運営がされること及びコンプライアンス遵守を目的として活動しています。+ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC650点以上、未受験の場合は、 業務または学生時に英語使用経歴があること ) · 日本語ネイティブレベル · +俯瞰的に物事をとらえる視点をお持ちの方 · ...


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    アクセンチュアの管理部門は各専門領域のプロフェッショナルとして、お客様にサービスを提供する部門を支え、自社の成長を支援しています。 · ...


  • Onomichi Accenture Japan ¥1,960,000 - ¥2,800,000 per year

    アクセンチュアの監査メソドロジーおよび内部監察人協会(IIA)の国際基準に従い、内部監察を実施します。また、IIAの品質保証フレームワークに準拠することも求められています。 · ...


  • Onomichi Accenture Japan ¥2,400,000 - ¥2,800,000 per year

    ジョブコーチ業務、アシストを行う役割であり、障がいのある社員とスーパーバイザーとの連携しながら、安定就労に向けたアシストをおこなう。障がい特性や必要な配慮について深掘り、配属部署へのアドバイスを行います。 · 入社時面談、定期面談、マナー研修導入や外部支援団体の導入などサポート内容は多岐にわたっております。 · ...


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    総務部ロケーションサービスのチームに所属し、下記業務をご担当いただきます。 · ① 拠点での社内総務サービス全般の運営や改善・サービス設計 · ② サービスベンダーの管理 · ③ オフィスの安全衛生に対する企画立案・運営・管理 · ④ 緊急時の様々な体制におけるリーダーシップをとること · ⑤ 障がい者雇用社会員へのアドバイスや指導 · CPLS Project Management経験あり · ...


  • Onomichi Accenture Japan ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year

    部門人事担当として、社員の人生、キャリア、プロジェクト経験を積極的にサポートする。 · プロジェクト配属においては、社員が最も強みを発揮できるようなアサインが行われるよう、コーチングを行う。タレントプライオリティや人材育成プログラムを理解し、社員が必要な機会を認識できるようにする。Talent Strategist Teamと連携し従業員満足度の向上に取り組む。 · Social Inclusion and Diversity Teamと連携し目標達成に向けた戦略とアクションについて企画・実施する. · Schedule Management of Em ...


  • Onomichi Accenture Japan ¥2,800,000 per year

    ◆業務内容 · 人事本部(HR)労務部門が担っている下記の業務の内、いずれかの業務をご担当いただきます。 · ポリシー、規定の管理:社会の変化を捉えながら、就業規則の整備やグローバルポリシーとの連携を通じて、日本のルールや運用の見直し・更新を進めています · ...


  • Onomichi Accenture Japan ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year

    社員のライフサイクルマネジメント領域における業務を担当していただきます。特に、従業員の休職・復職・その他の不在に関連する人事オペレーションが中心となります。社内ポリシーや法令に準拠した対応を行うとともに業務プロセスの継続的な改善にも取り組んでいただきます。 · ...


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    新卒採用リクルーター(アナリストーシニアアナリスト)- コーポレート職の仕事内容は、新卒採用業務全般、企業ブランディングの構築、候補者の母集団形成、関係部署へマーケット情報提供などです。 · ...


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    +◆business contents · ! experience hiring process all general · * candidate formation (direct solicitation, personnel introduction company relations construction , event and seminar planning operation) · * candidate management (interviews , attract , offer follow progress manage ...


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  • Onomichi Accenture Japan ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year

    グローバル及び日本の研修企画チーム、ビジネス部門のステークホルダーのニーズに基づく研修運営を設計する · 講師を務める社員やベンダーが研修目的に沿った講義が実施できるようサポートする · 研修のファシリテートをする · 実施した研修の要改善事項をグローバル及び日本の研修企画チームに連携する · ...


  • Onomichi Accenture Japan ¥20,000,000 - ¥25,000,000 per year

    +コントローラーシップ統括は、日本の経理部門において、USGAAPおよび日本の会計基準に準拠した会計業務をリードし、管理します。主には、会計記録の維持と内部統制、財務報告、法規制要件の遵守、会計業務全般の指導が含まれます。 · +米国会計基準(US GAAP)および国内の会計要件に関する深い知見10年以上の関連業務経験4大卒以上++ ...