人材紹介事業の両面コンサルタントを募集します。四半期に一度の評価で昇給・昇格が可能、支給額に上限なしのインセンティブ制度あり、リモートワークも可能です。 · ・ 四半期に一度の評価=早期での昇給・昇格が可能 · ・ 支給額に上限なしのインセンティブ制度あり · リモートワークも可能です。 · ...

会社について離職率が非常に低い組織です。全社、部門としても「人を大切にする」カルチャーです。社員のエンゲージメントが高い状態なのでクライアント、キャンディデイトに満足度を提供できると考えています。 · ...

この度Experis Executiveでは、インダストリアル部門チームを拡大しており、新規領域の立上げを共に担っていただくリクルーターを募集しています。 · ...

人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業と求職者(候補者)の担当者として採用支援 および転職活動のプロセスを推進していただきます。クライアント企業の採用活動をサポートするうえで は業界の知見を提供し、最適な候補者の推薦やサービスを提案することで、クライアント企業の採用 ニーズに対し適切なソリューション を提供します。求職者の転職支援においては短期だけではなく中長期での関係構築を意識し、ミッションでは『入社後活躍』 の実現 のためのキャリア アドバイス を提案すると同時に、面接 の選考プロセス を通じて求職者 を導くという役割をする。 · ...

+この度Experis Executiveでは、不動産・建設領域チームを立ち上げにあたり、経験豊富なコンサルタントの方を募集しております。 · 既存クライアントとの関係を管理し、すべての採用ニーズの窓口として対応 · ネットワーキング、SNS、コールドコールなどを通じた新規クライアントを開拓すること。また候補者から受け取った情報をもとに選考プロセスを行うこと。またリソースや資源に関しては当社が提供します。 · ...

+仕事内容 · 企業の「採用したい」と求職者の「転職したい」をつなぐ · ヒアリング〜提案〜マッチング〜入社後フォローまでサポートします。 企業への提案・採用要件ヒアリング(電話/メール/商談) · 求人作成・求人票改善・採用手法の提案 · ...

· Experis Executiveで、インダストリアル部門チームを拡大しており、新規領域の立上げを共に担っていただくリクルーター · 学士号、またはインダストリアル業界での4年以上の経験 · N/A · ...

キャリアアドバイザーとして企業と人をつなぎ、「ありがとう」と笑顔が集まるやりがいを感じられます♪「自分らしさ」を大切にできる職場です。 · ...

ハイクラス人材紹介×自社採用人事経験も積める/年収900万円も可能な人材紹介コンサルタント · 案件単価も高くやりがいのあるお仕事です · ヘルスケア業界に特化した人材紹介 · 自社の採用人事にも携われるレア求人のお仕事です。 · ...

Middle to upper layer person in charge of personnel introduction business. Responsible for customer companies and professional personnel as a "two-faced" sales position. We will match the most suitable personnel for various management issues without limiting industries or job cat ...

FIDIA SOLUTIONSは、20年連続増収増益を誇るベンチャー企業です。友達と一緒に働くような、居心地の良さが自慢です。 · ...

年収3億円も目指せる還元率35~50%・ハイキャリア専門の両面型コンサルタント · 企業担当(RA)と求職者担当(CA)を一人で兼務する「両面型」スタイルで、双方に深くコミットした質の高いマッチングを実現します。 · 既存顧客への深耕および新規企業の開拓 · 経営課題や採用ニーズのヒアリング(CxOクラスとの折衝中心) · 採用要件の定義、求人票作成 · 候補者の推薦、選考フォロー · ...

インフラチームのシニアコンサルタントとして、チームリードをお任せします。具体的にはインフラ環境の構想策定から設計、および構築、運用支援を行っていただきます。また、Microsoft社のクラウドサービス(Azure、M365)やAWS、GCPなどのパブリッククラウドサービスを利用したインフラ領域のプロジェクト推進やセキュリティ関連プロダクトの導入などを担っていただきます。 · ...

コンシューマー部門チームを拡大し、経験豊富なコンサルタントの方を募集 · 既存クライアントとの関係を管理し、すべての採用ニーズの窓口として対応 · ネットワーキング、SNS、コールドコール、展示会への参加などを通じた新規クライアントを開拓 · 360度リクルーターとして、求人の受注から採用成功までの採用プロセスを管理 · 学士号、または業界での3年以上の経験 · モチベーションが高く、自立しており結果を出すために自身でKPIを設定できる · クライアント・候補者中心のアプローチを叶えられ、コンシューマーやFMCG業界に情熱を持っている · ...

新規の人材紹介ビジネス立ち上げの責任者候補を大募集 · リモートOK/フルフレックス · パーソルイノベーション株式会社とは · 新手法、新領域で、未来をぬりかえる。 · ...

【プロフェッショナルグループ立ち上げ|リモート・フルフレックス|ハイインセンティブ|東証グロース上場】 · 「上場企業の安定基盤とインフラ」を持ちながら、「個人事業主のような裁量と自由度」を兼ね備えた環境で、ご自身の得意領域に特化して、高い介在価値を発揮しませんか? · ...

私柯 ね 入 呈. · 医療ﺀ쟹팝세요 · 介護ﺀ쟹팝세요 · 福祉ﺀ쟹팝세요. · Ａ１４９２,！. ...

新卒人材紹介コンサルタントを募集しています。未経験からキャリアアップし、8年連続で売上150%成長を達成した企業です。 · ...

· この度Experis Executiveでは、テクノロジー部門チームを拡大し、経験豊富なコンサルタントの方を募集しております。当社は業界に特化したエージェントチームを所有しています。クライアントの「パートナー」として1人のコンサルタントが各社の採用ニーズに応じた全てのポジションを担当いただきます。クライアントとの密な連携を通じ、よりクライアントのニーズを深く理解することで、質の高いマッチングを実現することができる環境があります。 · また当社のコンサルタントは平均して8年以上の業界経験を持っており、日本市場でトップクラスのサーチプロフェッショナルが ...

経験豊富なコンサルタントを募集し、クライアントのニーズに応じた全てのポジションを担当する環境があります。 · ...

プロジェクトマネージャーとして、またインフラチームリーダーとして、インフラ環境の構想策定から設計、および構築、運用支援を行っていただきます。また、Microsoft社のクラウドサービス(Azure、M365)やAWS、GCPなどのパブリッククラウドサービスを利用したインフラ領域のプロジェクト推進やセキュリティ関連プロダクトの導入などを担っていただきます。 · ■メンバーの中長期的な育成 · ...