Kyoto MAVERICK GROUP 正社員 (パートタイム可能)

社内開発人員強化

【募集職種】

プログラマ、システムエンジニア

【仕事内容】

販売企業を中心とした客先の販売管理、顧客管理等のシステムや、自社・グループ会社内の業務システムなど、自社で行う業務システムの企画・開発をお任せします。
上流のみ、下流のみでなはく、要件定義から保守・運用まで一貫してお任せ致します。

具体的には

8名~10名のメンバーで開発・検証に従事しています。大規模なソフトハウスではない為、要件定義から実開発、またお客様のデータを預かるサーバー運営まで、それぞれのメンバーが幅広い業務に従事しています。独学で吸収したり、新技術について情報共有しながら、時代に合わせた開発を進めています。

仕事のやりがい、おもしろさ

どのようにプログラミングすれば処理が高速化されるか。ユーザーにわかりやすくするためにはどう設計すればいいか。非常にユニークな自社パッケージ製品の開発は、技術者の腕の見せ所です。毎日の業務が新しいことの発見と勉強です。他社への常駐開発ではなく、自社の製品開発でしか味わえない「ものづくり」へのこだわりが魅力です。

【求める人材】

オープン系システム開発、プログラミング経験(実務経験不問)
C、VB、.NET、VBA、SQL、ASPにて開発経験がある方(実務経験不問)

  • 「おもしろいこと」「世の中に無いもの」を考えることが好きな方
  • お客様の抱える難解な問題を解決したいという志向性をお持ちの方
  • 「難しければ難しいほど燃える」などチャレンジ精神旺盛な方
  • チームで仕事がしたい方
  • 外部常駐ではなく、社内で働きたい方
  • 子育てしながら開発をしたい方
  • 【募集条件】 雇用形態 正社員 (パートタイム可能) 勤務地 京都本社(京都市中京区虎屋町566-1 井門明治安田生命ビル4F) 勤務時間 9:00〜18:00 (休憩1時間) 給与 固定給 24万円〜50万円 諸手当 職務手当、通勤手当(上限2万円) 賞与 年3回(昨年実績年間3ヶ月) 昇給 随時(毎年4月見直し) 休日 週休2日(土日休)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 福利厚生 社会保険完備、社員旅行、海外研修、社内ベンチャー制度

    • Kyoto Horiba

      株式会社堀場アドバンスドテクノでの採用となります。 · 仕事内容 · DXを利用したシステム構築や設備の自動化を行っていただきます。 · 具体的には、生産設備の自動化や属人化された業務を改善しIoTを利用し生産効率を上げる為の業務に携わっていただきます。 · 更なる供給力UPの為には、DXを利用して省人化を目指した設備化、自動化が急務となっており、生産コア技術の拡充・人の技術と設備の融合で、自動化による生産性を上げ、当社ブランド製品が世界No1になる為の一翼を担っていただきます。 · 業務詳細 · 新製品の開発段階からライン設計に参画 · 目標のQC ...


    • Kyoto Horiba

      株式会社堀場テクノサービスでの採用となります。 · 仕事内容 · 業務概要 · CRMを中心に、顧客情報や技術情報等をIT技術を活用し、顧客へのソリューション提案やエンジニアの支援強化をお任せします。顧客管理データ(顧客情報、製品の導入時期、メンテナンス時期、周辺機器情報等)を資産として、データをどのように活用し、お客様に最適なサービスが提案できるかを検討いただき、各種データや情報を活用するシステム企画・開発等やシステム管理、保守全般(顧客関係管理システム、技術情報システム等)をご担当いただきます。 · 業務詳細 · ・ITツールの導入を通して、AI ...


    • Kyoto Horiba

      株式会社堀場製作所での採用となります。 · 仕事内容 · HORIBAグループにおけるコーポレート・事業戦略の立案・遂行支援 · グローバルM&Aやアライアンスの計画・推進支援(バリエーション、法務、条件交渉支援、買収後統合計画 [PMI]推進) · 【概要】 · 中長期経営計画「MLMAP2028」の主要施策やM&A・アライアンスを、プロジェクトベースで推進します。 · プロジェクト推進のため、「定期的な進捗管理」「市場調査」「財務分析」「ステークホルダー間の利害調整」「外部パートナーとの情報交換」などを行います。 · プロジェクト毎に、主に事業部 ...


    • Kyoto Horiba

      株式会社堀場エステックでの採用となります。 · 仕事内容 · リモートプラズマソース開発のニーズ・用途に応じたプロセス開発や評価、実験チャンバーの運用をご担当いただきます。開発テーマごとにプロジェクト体制で進め、機械、電気、ソフト設計者をアサインしプロジェクトリーダーの下、各担当が責任を持って役割を遂行いただくことを期待します。 · 業務詳細 · 実験計画の立案:目標を定め、スケジュールと評価内容を決める。 · 実験準備:実験で必要となる測定機器、対象ワーク、備品の準備。 · 実験と確認:計画に基づき実験を進める。実験結果をレビューし、不足や追加点が ...


    • Kyoto Horiba

      株式会社堀場製作所での採用となります。 · 仕事内容 · 国内外の契約審査、紛争・訴訟案件対応、M&Aやアライアンス案件等各種プロジェクトの対応、コンプライアンス関連業務(法務教育・監査等) · Mission:法務を武器に、事業部門と共闘し、強いグローバル企業を作る。 · 役割:事業部門からの相談にオーナーシップを持ってプロアクティブに対応し、契約や法的な知識を用いて、事業を推進又はリスクをコントロールすること。 · 【流れ】 · 他部署からの契約・法律相談の依頼(原則社内システムから申請) · チームリーダーが相談内容を確認し、担当者をアサイン。 ...


    • Kyoto エームサービスジャパン株式会社

      仕事情報 · ● 仕事内容 和洋中など幅広い調理に携われます。現場調理にこだわり、 · 現場の裁量でお客様のニーズに合わせた「食」をご提供。 · あなたのアイデアがカタチになることも◎マニュアルやレシピ、 · 調理システムも完備されているので、安心して調理業務に取り · 組むことができます。豊富な研修でスキルアップも可能 ●社員食堂はこんなところ 通常の飲食店とは違い、お客様はそこで働く従業員の方が中心。 · 旬の食材や地域性を活かしたオリジナルレシピなど、バラエティ · に富んだ食事をご提供しています。徹底した品質管理・衛生管理 · 体制の下、安心し ...


    • 京都府, 【東証グロース上場企業グループ】メーカー・金融など企業向けシステム開発C社:求人コード72464 フルタイム

      ■同社の事業、歴史 · 設立10年の新しい企業ながら、大手SIer、メーカー、自治体など様々な大型プロジェクトに参加するシステム開発事業を通して社会貢献を行ってきました。総勢400名以上の規模を誇るグループの一角を担い、各グループ会社と連携しつつ、幅広い分野に対応できるシステム開発のプロフェッショナル集団として事業を拡大してきたのが同社の歴史です。そして約1年前、東京本社に加え、事業拡大を目指して当大阪拠点が開設されたのを皮切りに、数名だった拠点人数は約20名の規模にまで拡大。特定の分野に固執せず、様々なスキルを備えたエンジニアを採用しどんな案件にも対応 ...


    • 京都府, ソフトウェア製品の開発やサービス提供会社:求人コード76138 フルタイム

      ■事業内容 · 設立から約30年の歴史を持つ同社は、IT業界の中では長めの歴史を持つ客先常駐型のシステム開発会社です。事業内容は大きく分けて、システム受注開発とIT専門技術者派遣の2つに分かれており、社員の約9割はお客様先でプロジェクトチームを組み、知識・技術を生かしたシステム構築サポートを行っています。システムの企画・設計、アプリケーション開発、検証・評価、保守・運用、インフラ構築と、業務は多岐に渡ります。開発から保守までの一連の業務を行うことで、顧客を「IT分野」の側面から支えるパートナーとしての役割を担っています。 · ■事業の特徴 · 同社が扱う ...


    • Osaka Oxford Instruments Plc

      At Oxford Instruments, we enable the world's leading industrial companies and scientific research communities to image, analyse and manipulate materials down to the atomic and molecular level. At Plasma Technology, we provide tools for the engineering of micro- and nano-structure ...


    • Otsu Horiba

      株式会社堀場製作所での採用となります。 · 仕事内容 · 完成車メーカーや自動車部品メーカーの製品開発に必要なエンジン/駆動系/車両等のテストシステムの開発をお任せします。 · システムの仕様提案、システム・アプリケーション開発設計から客先へのコミッショニングまで幅広く携わっていただくことができます。 · 入社後、初めは記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、当社や関連グループにおける業務全般に変更の可能性もあります。 · 求めるスキル · 【必須要件】 · ・システムエンジニアリングやアプリケーションエンジニアリングのご ...


    • Otsu Horiba

      株式会社堀場製作所での採用となります。 · 仕事内容 · サプライチェーンマネジメント担当者として、生産計画の立案及び実行/サプライチェーンの管理統制などをご担当いただきます。 · 業務概要 · ・生産計画の立案、実行とサプライチェーンの管理統制、納期交渉 · ・生産戦略の策定(生産方法 / 生産拠点) · ・国内、海外グループ会社の生産リソース最大活用に向けた取り組み · 【生産計画の主な流れ】 · ・予算計画や営業引合情報を元に生産計画を立案 · ・生産計画に基づき、リソース管理、工程管理を実行。 · ・各部門と連携して、年間/半期/4半期/月毎 ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 ■業務内容とその背景 · 2050年に3倍にまで伸びると言われているグローバルでの空調事 · 業や新たな地域・商品領域への挑戦に対し、エアコンの心臓部で · あり重要コア技術である圧縮機の新機種開発に携わって頂きます · 。ダイキン工業は直膨空調と呼ばれる小型~中型空調商品向けの ●仕事内容2 スイング圧縮機・スクロール圧縮機(家庭~ビル等)、アプライ · ド空調と呼ばれる大型空調商品向けのスクリュー圧縮機・ターボ · 圧縮機(空港、スタジアム等)と幅広い空調市場を網羅する4種 · 類の圧縮機を開発しています。圧縮機は自動車で ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 グローバル調達本部内の開発調達部にて、開発方針・調達方針に · 紐付いた技術探索テーマの立案・実行・管理業務をご担当頂きま · す。 · 調達部門ではありますが、取引を中心とした購買業務とは異なっ · た、製品競争力の源泉となる部品選定を技術面で支えている部署 ●仕事内容2 であり、当社中期経営戦略に基づいた、製品開発方針を実現する · ための新技術テーマの企画・牽引を担っていただきます。 · 具体的な業務事例: · ・会社の中期経営戦略、設計部門の中長期計画や調達方針などか · ら今後必要となる材料加工技術やそれにまつわる工 ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 現在、EHS部では以下の2つの業務で活躍できる方を求めていま · す。 · (環境関連業務) · フッ素化学製品(樹脂・ガス・化成品)製造設備における環境関 · 連業務(温暖化ガス排出削減、省エネ、産業廃棄物法規届出・許 ●仕事内容2 認可申請業務、LCA(LC-CO2)、工程改善など)。 · 法令関係の業務から協業先の新規開拓、既存設備の環境対応や事 · 業部のSDGs取組の企画立案まで環境を切り口に国内拠点のみなら · ず海外拠点の指導等も幅広く行っていただきます。 · (化学物質管理業務) ●仕事内容3 開発段階の化学物 ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 ■業務内容 · 医療・ヘルスケア領域での事業拡大に向けて、高度管理医療機器 · などの医用電気機器の新たな製品開発と電気制御・電装基板設計 · を担当していただきます。新たな製品開発においては、商品企画 · から要素技術開発、構想設計、詳細設計、量産化までの全ての設 ●仕事内容2 計開発プロセスに携わっていただき、患者さん・使用者・顧客に · 感動してもらえる製品・サービスを提供することがミッションと · なります。 · ■具体的な担当業務 · 医療機器の酸素濃縮装置やCPAPなどの医用電気機器で、世界初・ ●仕事内容3 世界 ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 ◆業務概要 · 車両メーカー、車両機器メーカーの次世代冷媒採用に向けて訴求 · 活動を行ってもらいたい。各メーカーの方針、課題を把握して新 · 冷媒採用に向けてのダイキンの新冷媒の展開戦略を理解し、試験 · 評価の実施や各メーカーとのコミュニケーションを取りながらメ ●仕事内容2 ンバーと共に課題解決に携わってもらいたい。 · ◆業務内容詳細 · 車両、システム、コンポーネントの課題抽出、課題解決を車両、 · 機器メーカ-と行う。車両の冷媒システムは多岐にわたるため、 · 適正に応じて担当領域に取り組んでいただきたい。 ●仕事 ...


    • Osaka Lenovo フルタイム

      Description and Requirements · ■組織 · 業務報告 : アドバンスサービス本部 プロフェッショナルサービス部長 (勤務地: 大阪) ■仕事内容 · レノボ・ジャパン株式会社では、Lenovoサービスを長期(目安:6か月以上~複数年)契約するお客様向けに、ITサービスマネジメントのベストプラクティスに基づく継続的なサービス改善を推進・実現し、お客様との信頼関係を強化し、サービスビジネスのさらなる成長に貢献する、サービス・デリバリ・マネージャー(SDM)を募集します。 · SDMは、Lenovo Managed Serv ...


    • Ōsaka-shi クボタグループ 正社員

      求人会社:株式会社クボタ · 仕事内容 · 全社横断のIT統括組織であるグローバルICT本部にて、システムエンジニアとして、 · 経理、経営管理、人事などのコーポレート部門のシステム構築に取り組んでいただきます。 · 【配属先部署の担う役割/システム一例】 · ・会計SAPシステム · ・人事給与システム · ・経費精算システム · ・ワークフローシステム · など · 会計SAPは、S/4 HANA へのバージョンアップを推進しています。 · また、人事給与システムは、老朽化のため、次なる姿の検討が急務です。 · 【仕事内容】 · ご経験・適性等を ...


    • Osaka Fortive Full time

      仕事の概要 · 既存の顧客を管理・サポートし、直接販売または代理店・リセラーを通じて新規顧客を開拓することで、四半期および年間の販売目標を達成する。 · 主な内容 · 校正ラボ、品質管理部門などへのFLUKE電気/温度校正器およびソフトウェアの販売活動(主に直販) · 月次、四半期、年間販売目標(受注と収益)の達成する · 顧客との強固な関係を開発・管理し、目標の達成する · 機会と顧客の情報を適切に共有し、顧客の要求を適時にフィードバックする · 顧客の満足度向上のために、顧客の問題を早期に解決する · 顧客のニーズを理解し、それに適したソリューション ...


    • Ōsaka-shi クボタグループ 正社員

      求人会社:株式会社クボタ · 仕事内容 · ◆配属先部署の現在の役割・ミッション · 開発推進課の使命は、開発の品質とスピードを向上させていくことと考える。そのために、ユーティリティービークル技術部をはじめとした様々な関連部門の開発業務のPDCAを管理すると共に、それら業務基盤を整え、時に発生するコンフリクトの解消に努める。 · 具体的には以下の業務を中心に進める。 · 【開発推進課の主な業務】 · 開発企画から製品化につなげるプロセスのフォロー · 進行中の開発テーマの推進(技術部と工場など関連部門間の調整) · 開発関連プロジェクトの事務局 · ...