「人事担当/採用メイン」組織の未来を支える人事メンバー募集採用業務から社内コミュニケーションまで多彩な業務を経験できます 仕事内容: 当社は、レンタルスペースという概念がない時代にマーケットを開拓し、現在業界最大の掲載スペース数を誇るマッチングプラットフォーム「instabase」の開発・運営をしております。 ビジネスシーンで便利な貸し会議室やセミナー会場、各種イベントやパーティーで使えるスペース、フィットネス用途で便利なスタジオなど用途は様々。使いたいときに使いたい分だけ時間単位で予約して使えるレンタルスペースを、全国40,000件以上掲載しています。 ...

「東証プライム/リモートOK/採用業務全体をお任せ」将来的には幅広い人事業務にチャレンジ可能 仕事内容: 「職務概要」 今回ご入社いただく方には、まずは 新卒採用「総合職」領域 を主にお任せします。 採用広報の強化や選考フローの改善などは、まだまだ発展途上だと考えているので、 裁量権がある環境で受動的挑戦ではなく能動的挑戦を期待しています。 「具体的な職務内容」 応募者や人材紹介会社との日程調整や面談、面接の対応 会社説明会やインターンシップなど採用イベントの企画、運営 ダイレクトスカウト送付 学校訪問「開拓活動」 内定式・入社式の企画/実施 内定者フォ ...

「グローバルを目指す急成長スタートアップ/採用担当」過去4年で売上約7倍成長営業利益率60%超のサービスの自社サービスあり/裁量 仕事内容: 中古車領域におけるプラットフォーム事業『SellCa』『Quick×Quick』を展開する弊社にて採用担当をお任せします。ご経験に応じて、新卒採用もしくは中途採用として、以下いずれかの業務をご担当いただき、将来的には人事として幅広い領域にチャレンジすることも可能です。 新卒採用、中途採用など採用に関わる業務 各職種の求める人材の要件定義 採用戦略の設計 候補者面接、面談 人材エージェントとのリレーションづくり Gr ...

「中途採用担当」業界・職種未経験OK戦略的リクルーターとしてキャリア構築 仕事内容: リクルーターとは マイベストのHRは、各事業・機能本部への採用及び、人事制度・組織マネジメントの運用支援を通じて組織価値を最大化し、事業を推進することをミッションにしています。 業務内容 リクルーターとして、単純に人数を増やすのではなく会社の成長を実現させる採用にコミットしていただきます。 「中途採用担当を想定しております。」 また、複数の組織があり、会社全体の方針を捉えながらも、各組織のフェーズに応じた施策検討が必要となります。 経営層とコミュニケーションをとりながら ...

「人事「採用」」グロース上場/フレックス/リモート〇「働く」を変えるIT&金融のグループ企業で採用担当としてキャリアをスタートしませんか? 仕事内容: 「仕事内容」 グループの採用担当として、まずは新卒採用に従事していただく予定です。 はじめはアシスタントとしてオペレーション業務を中心にお任せしたいと考えていますが、 ゆくゆくは採用戦略の設計や採用ブランディング、組織開発の業務にも挑戦することが可能です 具体的な業務内容 応募者対応 求人作成、運用 スカウト業務 エージェントとの連携 各事業部とのMTG参加 採用広報 など · 人事責任者1名 採用担当2 ...

「中途採用担当/経験者歓迎」スタートアップ企業の組織拡大に向け採用担当者を募集 仕事内容: 「仕事概要」 中途採用担当として、母集団形成「エージェント企業への対応やダイレクトリクルーティングの運用、リファラル採用促進など」や、 候補者の面接対応など、中途採用に必要な役割を担って頂くポジションです。 「仕事内容」 お願いしたい業務 中途採用エージェントからの候補者紹介数増加に向けた折衝/交渉 各エージェントの推薦数モニタリング 各エージェントに対する推薦課題のヒアリングと改善策の実施 エージェント向け説明会のプレゼンテーション ダイレクトリクルーティングツ ...

事業・組織の継続的な成長を牽引する中途採用担当を募集 仕事内容: リクルーター業務「候補者との面接・面談、オペレーションの実行」 母集団獲得における計画立案及び実行「人材紹介会社との連携/ダイレクトリクルーティング/リファラル」 採用広報施策の企画と推進「イベント、採用HP・インタビュー、会社説明資料など」 中途採用におけるナレッジの蓄積・整理・型化 ご経験やご志向に合わせて以下の業務もお任せします 事業戦略に紐づく採用や採用広報に関わる業務の戦略立案 自社の魅力を伝える採用マーケティング活動・採用広報 入社後オンボーディングや各種育成施策の実行 メンバ ...

エンジニア、PdM、デザイナー、データ領域など、プロダクト開発に関わる職種の採用を担当するエンジニア採用担当を募集 仕事内容: 業務内容 エンジニア、PdM、デザイナー、データ領域など、プロダクト開発に関わる職種の採用を担当していただきます。 各チームの採用ニーズを把握し、採用要件を定義、ターゲット層の可視化を行う 各チャネル「エージェント、ダイレクトリクルーティング、採用媒体、リファラル」を活用した母集団形成の戦略立案から実行 候補者体験を向上させるための戦略や施策の立案・実行「候補者フォローやクロージングを含む」 採用ブランディングおよびリファラル採 ...

「総務/採用担当」未経験可/予約困難な飲食店のweb予約サービス『OMAKASE byGMO』/土日祝休み 仕事内容: 「主な業務内容」 総務 備品・消耗品の管理・購入 入社・退職手続き 各種アカウント管理 秘書業務「管理職のスケジュール管理、手土産手配、お歳暮・お中元手配、お礼状作成等」 グループ会社とのやりとり 社内イベントの準備 オフィス移転・環境整備に関するプロジェクト推進 部署横断の事業数値集計やシステム設定等 その他事務作業、及び総務に付随する業務 採用 候補者様との日程調整等の連絡 書類選考「採用基準に基づいた一次フィルタリング」 一次面接 ...

人事未経験歓迎住環境 ITの急拡大中のスタートアップ組織成長に貢献いただける人事を募集 仕事内容: 設立6年目のベンチャーで組織設計や仕組みづくりから事業拡大に貢献いただける人事・採用担当者を募集します。 大きな裁量権のもと採用関連業務や、組織設計業務を仕組みづくりから推進いただき 正解のない人事採用業務に対してデータドリブンに業務を遂行し 市場価値を向上させていきたい方の応募をお待ちしております。 次のいずれかにピンときた方は、ぜひお気軽にご連絡ください 採用・組織設計など人事の仕事に興味がある 経営や事業戦略など全社を見渡せる仕事に興味がある 未経験 ...

「障がい者雇用」「職種相談可」GMOインターネットグループ/グロース上場/リモート相談可 仕事内容: 弊社では現在、障がい者採用に力を入れており、 今回のポジションは未経験者でも応募可能な一般事務の募集です。 その他のポジションについても応相談可能となりますので、 気になる方はお気軽にご相談ください 基本的なPCスキルをお持ちの方「Word、Excel、PowerPoint」 ...

「社長直下/業務改善・育成担当/現場経験重視」月間1,000万人が利用する「ジモティー」の成長を業務フロー改善やマニュアル化、そして育成を通してサポートしてください地域の社会課題を解決するサービスを一緒に創ってもらえませんか? 仕事内容: 事業課題に伴い、社長直下の人事戦略室で業務フロー改善・育成の担当者を募集しております。 当社は東証グロース市場に上場し、「地域の今を可視化し、人と人の未来をつなぐ」をミッションに、月間1,000万人が利用するオンラインプラットフォーム「ジモティー」を運営する急成長企業です。 2025年からは、官民連携のリユース拠点「ジ ...

エネルギー事業の経営戦略に関わる担当者 仕事内容: 楽天グループの「エネルギー領域」という、次の大きなチャレンジに向け基盤の頑健化と成長戦略の立案と実行を担当頂きます。 具体的には 年間のPL等経営状況や各KPIの状況を分析し、経営層への定期報告 課題解決や、短期長期の方針策定の実施 事業内各組織と連携し情報収集、検討と企画、分析、資料作成、合意形成、最終的には経営層への的確なレポーティング 中長期の戦略立案、予算策定を行い、会社全体の方針決定と実行状況の管理をリード やりがい・魅力 楽天エナジーは現在でも数百億円の事業規模になります。 楽天グループにお ...

「事務未経験者歓迎」企業・ユーザーそれぞれの側面からより良い顧客体験を生み出し、採用創出を支援 仕事内容: 企業・ユーザーそれぞれの側面からより良い顧客体験を生み出し、採用創出を支援 チームの力で業界の未来を創る。美容・介護業界の人材不足解決に挑むサービス。 美容・介護業界では、慢性的な人材不足が大きな課題となっています。私たちは、求人メディア「リジョブ」「リジョブケア」を通じて、 採用コストを大幅に削減し、企業と求職者のマッチング精度を高めることで、業界全体の雇用環境の改善に取り組んでいます。 この採用コストを下げることに成功したのは、チーム制という組 ...

リユース業界のEC運営に挑戦成長する上場ベンチャー企業で販売戦略を担う仲間を募集 仕事内容: 自社サイトを含むECサイトの運営/販売管理 当社は「ヤフオク」をメインの販売チャネルとしており、同プラットフォームにて年間ベストストアの総合賞を3年連続で受賞した実績を持っています。現在は、さらに販路を拡大し、多彩なECチャネルでの販売戦略立案や実行にも携わっていただきます。リユース業界のEC運営として、幅広いジャンルの商品を扱い、業界内で高い信頼と成長の機会が広がる環境です。未経験者にも学びの機会が充実しており、経験者はさらなるスキルアップが可能です。 ECサ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 以下いずれかのご経験がある方 採用広報や広報担当としてのご経験 ブログやSNSでのライティング、編集等のご経験 取材などを通して記事を作成したご経験 情報発信のための企画や戦略に携わったご経験 · 採用広報として企画やライティングをリードしたご経験 人材紹介会社、RPO等での採用関連業務のご経験 採用担当としてのご経験 ベンチャー企業での就業経験 その他バックオフィス業務 · ベンチャーマインドをお持ちの方 主体性をもって業務を推進できる方 採用広報/人事としての仕事に明確な動機とパッションをお持ちの方 入社 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · どちらか、以下に該当する方 事業会社での人事職種の経験者 人材紹介営業の経験者(CA/RA不問) · 年収402万円~800万円 · 人事 · 東京都世田谷区にある、人材営業経験のある方必見充実した福利厚生暗号資産関連事業を行う上場企業子会社の求人です。 · 成長を続ける当社で、採用活動から制度づくりまで、幅広い業務に携わりながら、自らのスキルを磨きませんか?人と組織をつなぎ、働く環境をより良くする使命を担うポジションです。 · 新卒採用業務 未来の可能性を秘めた人材を見つけ、育てる業務です。ターゲ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 大学院、大学卒以上 · 上場企業における、株式事務 株主総会運営のスキル・経験 · 〇株式事務・株主総会運営以外の総務 〇経理関連のスキル・経験があれば尚可 · 不問 · 不問 · 幅広い領域の経営課題に向き合える方 · 年収528万円~605万円 · 法務 · 商事法務担当として、法務業務全般に携わっていただきます。年間休日日数125日、フレックスタイム制と働き方が充実。未経験でも商事法務を担当することができます。ビッグカンパニーとのパートナーシップを結んだ企業の求人です。 · 2022年に東証プライムへ市 ...

中小・ベンチャー企業オーナーの思考の変革、組織と人の課題解決、事業成長の支援がミッション。 中小・ベンチャー企業がぶつかる課題として『事業成長』にフォーカスをあて、経営者の意識課題や、 事業成長を行ううえで必要不可欠となる営業組織や、マーケティング戦略の強化、さらには 採用課題や人事制度まで 仕組みづくり をトータルサポートします。 経営課題、人事課題から営業課題まで、段階的に幅広い領域で長期に渡り支援を行うことで クライアントの事業成長を推進します。 担当顧客:20社程度(メイン・サブ担当の2名体制で支援) クライアント業界:保険業界・社労士業界が多く ...

デジタルマーケティング業界で圧倒的に成長したい方未経験でも大歓迎将来組織のトップを担うコアメンバーを育成します。 仕事内容:ー すぐに締め切る可能性があるので、本気の方はX、電話、メールどこからでも遠慮なくアピールしてください。優先的に面接します。 未経験でも大歓迎ー 概略 NJSは「日本企業の新たな挑戦をデジタルサイドから支援する"結果主義"のデジタルマーケティングカンパニー」というミッションを掲げ、クライアント様の課題解決に向けたWEB広告運用、WEBコンサルティングを提供してる会社です。 この度、組織拡大につき新たにメンバーを募集する事になりました ...

「業界未経験×リクルーティングアドバイザー」透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域 仕事内容: 「業務概要」 幅広くクライアント企業のサポートをする業務をメインに担当していただきます。 「IT Provier」というパーパスを掲げ、提案型マッチングでIT企業様から事業会社様まで多くのお客様のDX化推進に寄与しています。業界別に担当を分けており、最先端のITトレンドやビジネストレンド情報をキャッチでき、ビジネスパーソンとしても大きく成長できるお仕事です。 「業務詳細」 法人のお客様に対して、メールやお電話やwebツールを用いて、 ...