求人番号:JN 掲載日:
【リモート可】採用担当
エンジニア経験者は、採用実務未経験でも可能です
万円 東京 人事 採用
募集要項
会社概要 私たちのクライアントは、Web・クラウドにおけるセキュリティサービスを開発・提供しています。
サイバー攻撃が国内企業の7割以上に及ぶ現状に対応するべく、セキュリティ市場に参入し急成長を遂げています。
特にニッチかつ需要の高い分野に特化し、参入からわずか3年で市場での導入数No.1を獲得しました。
今後は、サイバーセキュリティ、ビッグデータ、AIを軸にした新しいセキュリティサービスの開発に注力し、未知の攻撃に対応するAIやIoTセキュリティ、攻撃データの提供などを進めていく予定です。
業務内容
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HRBPへのキャリアパスあります
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この度
【採用担当】
のポジションがオープンになりました。
こちらのポジションは、企業のホームページに出てないポジションです
業務の幅を広げながら、人事全般の知見を獲得していただき、最終的にはHRBPとしてご活躍しませんか?
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ポジションについて
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入社後は中途採用業務を中心にお任せします。
■具体的な業務内容
採用
採用戦略・戦術の企画/立案
- 採用媒体の運用/改善/企画
- 母集団形成(ダイレクトリクルーティング、エージェント対応など)
- 進捗状況に合わせた採用施策の実施
候補者面談/面接
その他
採用ブランディング施策の企画(採用イベント、採用広報等)
- 全社会議、全社イベントの企画・運用サポート
その他にも「より良い組織」を創るために必要となる業務をお任せします。
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魅力ポイント
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- コアタイムなしのフレックスタイム制、テレワーク可能でワークライフバランスがとりやすい
- オフィスのドリンク・スナック無料でほっと一息できる
- リフレッシュ休暇・年末年始休暇もあり、メリハリをつけて働ける
- 平均残業も月15.5時間程度です
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求める人物像
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- 将来的にHRBPなど、人事領域のスペシャリストとしてキャリアを築いていきたい方
- 社外発信や採用イベントなど、採用広報的な取り組みに前向きに関わっていただける方
- 粘り強く取り組める、成長意欲の高い方
- 目標達成の為に責任感を持って取り組める方
- 物事を正確に、論理的に考えられる方
- 人とのコミュニケーションが好きな方
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応募条件
■必須経験
以下、いずれかに該当する方
2年以上の事業会社でのエンジニア採用のご経験
開発エンジニアとしてのご経験をお持ちの方
※エンジニア経験者の場合は、採用実務未経験でも可
■歓迎スキル
- IT業界での人事経験
- 数値分析に基づいたアクション管理を行った経験
- 採用広報を目的としたコンテンツ企画、発信、メディア露出施策を立案・実行したご経験
- ベンチャー企業やスタートアップ企業でのご就業経験
- 英語力(日常会話レベル以上)
給与 万円
勤務地 東京
BRSコンサルタント
Nao Yoshida
Corporate Services
メールでお問い合わせ
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Ota AI Robot Association Freelance￥1,200,000 - ￥2,700,000 per yearWe are seeking a Business Talent Acquisition Lead to drive recruitment efforts for business professionals who support our initiatives. · Define hiring needs for business roles · Develop hiring plans and define roles/positions in close collaboration with department heads · ...
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Ota-ku AI Robot Association ￥5,000,000 - ￥10,000,000 per yearWe are looking for a Business Talent Acquisition Specialist who will drive business-side hiring at our organization. · ...
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Ota AIRoA (AI Robot Association)+AIRoA is committed to building a "robot data ecosystem" through the fusion of robotics and AI. · ...
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Ota-ku AI Robot Association ContractWe are looking for a Business Talent Acquisition Lead to drive the recruitment of business professionals who support and accelerate our initiatives in strategy, communications/PR, HR, general affairs, and internal IT. · ...
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Ota AIRoA (AI Robot Association) ￥1,200,000 - ￥1,990,000 per yearWe are looking for a Business Talent Acquisition Lead to drive the recruitment of business professionals who support and accelerate our initiatives. · ...
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リモート可】採用担当
4週間前
Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions) ￥200,000 - ￥500,000 per year· エンジニア経験者は、採用実務未経験でも可能です · 募集要項 · 会社概要 私たちのクライアントは、Web・クラウドにおけるセキュリティサービスを開発・提供しています。この度 · 【採用担当】のポジションがオープンになりました。入社後は中途採用業務を中心にお任せします。 ...
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未経験可/リモート可 採用担当
2週間前
東京都 新宿区 西新宿, 株式会社Intense Remote job￥300,000 - ￥880,000 per yearIntense · 학록 머일는을나이해세요 · 첝는려야는 · 카입를호D4E9. · WORK-LIFE-BALANCE. · ...
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リモート可】新卒採用担当者
2週間前
Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions) ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per yearグローバルヘルスケアカンパニー|組織機能拡大による増員募集 · New graduate recruitment for global health care company|Expansion of organizational function and increase in staffing. · ・新卒採用を通して、未来の事業や組織成長へのチャレンジを推進・牽引する役割です。 · ...
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リモート可】税務担当
2週間前
Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions)100年以上の歴史を持つ日系グローバル企業の科学事業から分社化し、外資系の傘下として数年前に設立された企業です。 年間休日129日、リモート可、フレックスありでワークライフバランスがとりやすいです。 · 年間休日129 · ...
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リモート可】新卒採用担当者
2ヶ月前
Tokyo パーソルキャリア株式会社 BRS ￥4,000,000 - ￥8,000,000 per yearグローバルヘルスケアカンパニー|組織機能拡大による増員募集 · 新卒採用戦略における各種取り組みの企画・実行(採用広報含む) · 国内事業会社や事業部門の採用要件定義から採用手法の検討、実行、クロージングまでの一連、採用計画のチューニング · 国公立や理系などを主に対象に、機械・電機・情報、またDX・IT人材等を中心としたダイレクトリクルーティング・ソーシングの実行 · ...
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Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions) ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per year調達担当の仕事です。主要コンポーネントの調達業務を担当します。 · 本社にて調達戦略の立案・実行 · パートナー企業(取引先)との価格・納期・供給安定性に関する交渉 · ...
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人事採用担当】リモート・フレックス可
2週間前
Tokyo (株)カオナビ ￥6,000,000 - ￥7,500,000経営戦略や全社の組織課題をもとに、人事領域での課題設定・課題解決を牽引していくポジションです。現状採用拡大フェーズにあるため、まずは採用領域から注力いただく予定です。担当領域については、入社時期、採用状況、適性、意向に応じてアサインをさせていただきます。 · 各部門の人員計画に基づく目標設定 · ・各部門の人員計画に基づく目標設定 · ・採用プロセスの最適化と効率化 · ■adopt(新卒/中途含む) · ・各部門の人員計画に基づく目標設定 · ・従業員100名規模以上での成長企業やIT企業での採用実務経験 · ...
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リモート可】オペレーション企画担当
2週間前
Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions)FinTech×事業運営/仕組みづくりから携わる · 金融・決済サービスを展開するグローバルFinTech企業です。 · カード会社の立ち上げを最初から経験することが出来る稀有な機会 · ...
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Tokyo 株式会社東陽テクニカ/TOYO Corporation ￥6,000,000 - ￥8,000,000 per year人事部で新卒採用業務をメインにご担当いただきます。社内外の関係者と協力しながら、当社の最大の財産である人材の採用を担う、やりがいのある仕事です。具体的には新卒採用業務全般、社内関連部門や取引先との打ち合わせ、採用広報、派遣社員の採用、および契約更新業務、障がい者採用関連業務、中途採用の補助業務などを担当します。 ...
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採用担当(フルリモート)
2週間前
東京都 千代田区 外神田, 株式会社リモートワーククラウド Remote job￥2,000,000 - ￥2,800,000 per year代表直下の採用チームの一員として、事業拡大を支える採用活動を推進していただきます。正社員・業務委託メンバーの採用において、単なる事務作業ではなく、採用プロセス全体に関わるポジションです。 · ...
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採用担当
3週間前
東京都 新宿区, 株式会社Intense Remote job￥2,500,000 - ￥24,000,000 per year人事採用担当、正社員、フルリモートも可。未経験から選択肢と可能性を広げる。 · 研修期間は平均10ヶ月、一人一人に寄り添い、一人一人に合わせたカスタマイズ研修制度。 · ...
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採用担当
1ヶ月前
Tokyo J.PS株式会社 ￥7,000,000 - ￥12,000,000 per year+経営トップ直下の最重要プロジェクトとして、主に中途採用におけるハイクラス人材の採用戦略の立案からリクルーティング業務まで担当していただきます。 · +家賃手当6万円/月(社内規定在り)、宅地建物取引士資格手当 3万円/月(社内規定在り) · ...
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リモート可】新規ビジネス立ち上げ担当
2週間前
Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions) ￥6,000,000 - ￥10,800,000 per year日 · 野주소이 · 카세요 · ...
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リモート】グロースマーケティング担当
2週間前
Tokyo bitbank, inc. ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per yearデジタルマーケティング/CRM担当は、ビットバンクのサービス内各種データの計測および分析を通じて、既存顧客のナーチャリングや稼働推進を中心としたマーケティングCRM施策の企画・推進をご担当いただきます。 · ...
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Tokyo PERSOL CAREER BRS (Bilingual Recruitment Solutions)新規事業ながら5万件の顧客基盤を活かせる/フルフレックス×ハイブリッドワークでワークライフバランス◎ · 医師の人材紹介事業及び、医療事務の人材紹介・派遣事業のセールスコンサルティング業務をご担当いただきます。 · ...
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東京:リモート】人事採用担当
2週間前
Tokyo (株)カオナビ ￥6,000,000 - ￥7,500,000経営戦略や全社の組織課題をもとに、人事領域での課題設定・課題解決を牽引していくポジションです。現状採用拡大フェーズにあるため、まずは採用領域から注力いただく予定です。 · 担当領域については、入社時期、採用状況、適性、意向に応じてアサインをさせていただきます。 · ...
