一般事務/管理部門の求人(企業) 駅近(5分以内)

3週間前

Tokyo 株式会社AMATUHI
神奈川県横浜市中区で一般事務/管理部門を募集中

【年収700万以上】急成長中の社会福祉ベンチャーの福祉事業部課長

募集職種: 一般事務/管理部門

仕事内容: \具体的な業務内容/

福祉事業部領域全般に関する戦略実行

運営KGI/KPIのPDCAサイクルの推進

出店/開発/マーケティング戦略の策定/実行/管理

各部門長との連絡調整/サービス品質管理/指導助言

社内外ステークホルダーとの連絡調整/企画/提案

運営上の課題抽出/会議実施/改善に係るネスクトアクションの実行

職員育成/技能開発/研修教育体制の設計並びに実行

算定加算/請求事務体制/人員配置の最適設計/立案/運用

システム導入に係る推進/運用/管理

プロモーション企画/提案/運用/管理

法制度対応並びに内部監査/外部監査支援

行政/住民折衝 等

▼千葉エリア担当運営マネージャー、その他エリア運営マネージャー同時募集です

・従事すべき業務の変更の範囲:なし

・就業場所の変更の範囲:なし

資格: <必須>

福祉/介護/医療におけるマネージメント経験

多施設の運営管理経験

※千葉エリア運営マネージャーの場合、千葉エリアでの勤務が可能な方

無資格可

勤務時間: 9:00~18:00(休憩1時間)

休日・休暇: 週休2日制(土日祝)

年末年始休暇、慶弔休暇

福利厚生: ・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

・通勤手当

・資格取得支援制度

・はぐくみ基金(確定給付企業年金)

・正社員登用あり

・THANKS GIF

【AMATUHI 福利厚生制度「THANKS GIFT」】

AMATUHIでは「ありがとう」を大切にする文化を育んでいます。その象徴が福利厚生システム「THANKS GIFT」。

日々の感謝を伝え合う社内ツールで、仲間とのつながりを実感できます。

THANKS GIFTは、社員同士が"ありがとう"を贈り合える社内ツールです。職場内はもちろん、他ホームや本社とも気軽に感謝や情報をシェアできるので、

自然と社内の雰囲気が明るくなります

魅力ポイント

・感謝や賞賛を気軽に贈り合える

・会社全体の動きや各グループホームの様子をニュース投稿で知ることができる

アピールポイント:

私たちが目指すビジョンに向けて、福祉事業部全体の運営管理を担い、強い基盤を創り上げていく福祉事業部の課長を募集します。

将来の幹部候補として、チャレンジできる環境を用意していますので、

志の高い方のジョインを心よりお待ちしています。

特徴: 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 土日祝休み / 年間休日120日以上 / 交通費支給 / 退職金あり / 年収600万円以上可能 / 年収700万円以上可能 / 企業

給与の備考: 基本給:¥300,000~¥400,000

ベースアップ手当:¥9,000

処遇改善手当:¥281,000

前払い退職金:¥10,000

契約社員(3ヶ月経過後面談を経て正社員登用または契約更新を検討)

試用期間あり(30日)

雇用条件は本採用時と同じ

3ヶ月契約更新あり(契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断、上限なし)

【施設情報】

施設名: 株式会社AMATUHI

勤務地: 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1-8 日石横浜ビル10階

JR京浜東北・根岸線、横浜市営地下鉄ブルーライン「桜木町」駅 徒歩4分

みなとみらい線「みなとみらい」駅 徒歩6分

【選考プロセス】

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

↓

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

↓

[3] 面接実施

↓

[4] 採用決定のご連絡

↓

[5] 入職手続きを進めてください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。

※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。, ・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

・通勤手当

・資格取得支援制度

・はぐくみ基金(確定給付企業年金)

・正社員登用あり

・THANKS GIF

【AMATUHI 福利厚生制度「THANKS GIFT」】

AMATUHIでは「ありがとう」を大切にする文化を育んでいます。その象徴が福利厚生システム「THANKS GIFT」。

日々の感謝を伝え合う社内ツールで、仲間とのつながりを実感できます。

THANKS GIFTは、社員同士が"ありがとう"を贈り合える社内ツールです。職場内はもちろん、他ホームや本社とも気軽に感謝や情報をシェアできるので、

自然と社内の雰囲気が明るくなります

魅力ポイント

・感謝や賞賛を気軽に贈り合える

・会社全体の動きや各グループホームの様子をニュース投稿で知ることができる
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