Tokyo イタンジ株式会社 ¥7,000,000 - ¥14,000,000
【仕事内容】

【職務概要】

マーケティング戦略の立案から、営業現場への浸透(イネーブルメント)、

開発側へのフィードバックまで、製販一体となって

事業を伸ばすための全プロセスを担当します。

■Go-to-Market戦略の策定と実行

・新機能リリース時のローンチ戦略(誰に、どう訴求し、どう認知を取るか)の設計

・市場・競合・顧客分析に基づく、

勝てる「ポジショニング」と「メッセージング」の定義

・プライシング戦略(価格体系・プランニング)の策定

■セールス・イネーブルメント(営業組織の武器化)

・「売れる営業」のナレッジを標準化した、営業資料(Deck)・

トークスクリプト・導入事例の作成

・営業・CS向けの勉強会実施やロープレ等の定着支援

・商談同席や現場ヒアリングを通じた、訴求ポイントの磨き込み

(営業活動のモニタリング)

■ プロダクトへのフィードバックループ

・顧客や営業現場からの一次情報を統合・分析し、

開発ロードマップへの改善提案を行う

・「なぜ失注したか」「なぜ解約されたか」を構造的に分析し、

次なる開発の優先順位決定のサポート

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【求める人材】

【必須】

・B2B事業における、事業推進、マーケティング、または営業企画の実務経験(3年以上)

・複雑な情報を整理し、相手に合わせて分かりやすく伝える「言語化能力」と「構成力」

・開発、営業、CSなど、異なる利害関係者を巻き込んでプロジェクトを推進した経験

【尚可】

・SaaSプロダクトにおけるPMMまたはProduct Ownerの経験

・法人営業(Field Sales)としてのハイパフォーマンスな実績

・SQL等を用いたデータ分析スキル

・不動産業界での実務経験

【給与】

年収:700万~1400万程度

月給制:月額583334円

給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

賞与:ー

昇給:あり

【勤務地】

東京本社:〒 東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー

南北線「六本木一丁目」駅徒歩5分

勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

【勤務時間】

スーパーフレックス制度(コアタイム無し)

【雇用・契約形態】

契約期間:無期

試用期間:有(3ヶ月)

【待遇・福利厚生】

住宅手当、書籍購入代金補助、資格手当、家族手当、子育て補助制度、勤務形態選択制度、スーパーフレックス制度、エンジニア資格取得支援制度、自己研鑽制度、PC等の貸与制度

喫煙情報:敷地内禁煙

【休日・休暇】

完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、冬季休暇、GW、有給休暇、レディース休暇(生理休暇)、妊婦休暇、出産準備休暇、ベビーケア休暇、スペシャルキッズ休暇、子の看護休暇、入社時特別休暇、看護休暇制度、介護休暇、慶弔休暇、裁判員制度休暇、特別休暇
Show more Show less

  • Tokyo イタンジ株式会社 ¥7,000,000 - ¥14,000,000

    マーケティング戦略の立案から、営業現場への浸透(イネーブルメント)、開発側へのフィードバックまで、マーケティングチームと一体となって事業を伸ばすための全プロセスを行う · B2B事業における実務経験 複雑な情報整理能力 相手への伝達力 ...


  • Tokyo スタディプラス(株) ¥6,990,000 - ¥9,990,000

    学習者と大学をつなぐマッチング体験をプロダクトとして設計し、進路選択支援の変革を推進する中核的な役割を行う。 · 広告事業の戦略~計画を踏まえたプロダクト要件定義を行い、Studyplusアプリ内における進路マッチング体験の設計~仕様策定を行う。また、プロダクト価値と広告価値の両立を実現する機能設計/情報設計を行い、クライアント(大学)のマーケティング課題の把握 · ~マッチング精度を高める訴求軸の設計を行う。開発チームと連携したUI/UX仕様/レコメンドロジック/接点設計 の要件定義および、マッチング体験の上でユーザー行動データ・アンケート結果に基づ ...


  • Tokyo スタディプラス(株)

    マッチング体験をプロダクトとして設計し、進路選択支援の変革を推進する中核的な役割です。広告事業の戦略とStudyplusアプリのプロダクト価値を統合して、「意味のある広告体験」「納得感のある進路選択」を実現するための設計~推進を行います。 · ...


  • Tokyo 株式会社カウシェ ¥7,000,000 - ¥10,000,000

    事業責任者候補として、成長を最大化するための戦略立案と実行をお任せします。◎事業拡大と成長加速のため、既存事業の効率化・仕組み化・出店戦略と、 · 新規事業開発を同時に推進する、非常にやりがいのあるフェーズです · リードプレイヤーまたはマネージャーとして、チームや事業を牽引した経験 · 事業KPIやデータ分析に基づいた、戦略立案・実行の経験 · 部門横断型プロジェクトの推進、および多様なステークホルダーとの調整経験 · 事業計画・戦略策定 · カウシェプラットフォーム営業戦略 · 買取販売事業プロジェクト · ECオペレーション最適化 · 新規領域企画 ...


  • Tokyo オルガノ株式会社 ¥7,960,000 - ¥11,000,000

    · 顧客課題解決に資する新規事業モデルの企画・推進・事業化を担当。 · 新規ソリューション型事業モデル創出手段の探索 · 全社参加型ソリューション創出プロジェクトのファシリテータ · ソリューションモデルを事業化する主管部門の支援業務 · 汎用性の高いソリューションモデルの開発 製品開発 ~納入までの業務効率化に資するデジタル基盤の設計 適性に応じて上記業務の中から一つまたは二つを選択して行う Other & benefits (魅力) 技術職出身者としての知見を活かし、全社的な新規事業創出への貢献が可能 ...


  • Tokyo ソニー(株) ¥8,000,000 - ¥10,500,000

    · 同社において、パーソナルエンタテインメント事業における連結P&L担当、製販担当、海外・国内エリアビジネス担当等をおまかせします。 · 経営数値策定、その達成に向けた実行フォロー · ...


  • Tokyo ソニー(株) ¥10,000,000 - ¥12,500,000

    同社において、パーソナルエンタテインメント事業における連結P&L担当、製販担当、海外・国内エリアビジネス担当等をおまかせします。 · ...


  • Tokyo ライフイズテック株式会社 ¥7,000,000 - ¥10,000,000

    教育業界のマーケットリーダーとして更なる成長を描くため、事業部長等のパートナーとして事業部の運営、戦略立案~推進を担い、事業成長を牽引するポジションです。同社が、本気で実現したい未来「世界を変える力を、すべての人に。」 · ...


  • Tokyo KAUCHE, Inc. ¥70,000,000 - ¥100,000,000 per year

    事業責任者候補として、成長を最大化するための戦略立案と実行をお任せします。◎事業拡大と成長加速のため、既存事業の効率化・仕組み化・出店戦略と、 · 新規事業開発を同時に推進する、非常にやりがいのあるフェーズです · リードプレイヤーまたはマネージャーとして、チームや事業を牽引した経験 · 事業KPIやデータ分析に基づいた、戦略立案・実行の経験 · 部門横断型プロジェクトの推進、および多様なステークホルダーとの調整経験 · 事業計画・戦略策定 · カウシェプラットフォーム営業戦略 · 買取販売事業プロジェクト · ECオペレーション最適化 · 新規領域企画 ...


  • Tokyo 株式会社マネーフォワード ¥7,000,000 - ¥11,000,000

    マネーフォワードクラウド経営管理コンサルティング事業の成長を、事業戦略の策定・実行支援およびオペレーションの最適化という両面からドライブしていただく、「戦略・実行の要」となる役割を担っていただきます。 · ...


  • Tokyo (株)グラム ¥7,000,000 - ¥12,000,000

    事業企画ポジションとして、既存事業と新規事業のグロースを主なミッションとし、様々な角度から当社の持続的な成長に貢献していただきます。 · ...


  • Tokyo (株)ユーラスエナジーホールディングス ¥10,100,000 - ¥10,500,000

    系統用・再エネ併設蓄電事業の企画立案および事業開発を担うポジションです。電力市場動向、制度改正、蓄電池技術などの情報収集の上、ユニット・部の計画策定や市場取引結果の分析などを行います。既設蓄電所のアセットマネジメント全般も行います。 · ...


  • Tokyo (株)リクルートマネジメントソリューションズ

    リモート】ポジションサーチ(事業開発・企画職) · アセスメント事業における事業開発のリード · (1)アセスメント事業における中長期の事業戦略検討及びアライアンス推進 · (2)プロジェクトマネジメント · Webプロダクト開発のリード · (1)サービス全体を束ねるPLの元、0→1フェーズのプロダクトの開発 · (2)UXリサーチ · ...


  • Tokyo モビルス株式会社 ¥6,000,000 - ¥7,500,000

    経営企画部門にてCFOおよびマネージャーとともに主に以下の業務を担当していただきます。会社全体の成長を支えることをミッションとし、社長をはじめ各部門の経営陣と密接に連携しながら業務を進めるため、数多くの成長機会があるポジションです。 · ■組織編成 · ・部門長(CFO):1名 · ・セクションマネージャー:1名 · 【業務内容変更の範囲】 · 同社業務全般 · 【求める人材】 · 【必須】 · 下記いずれかの経験をお持ちの方 · ・財務または経理の業務経験 · ・事業企画・経営企画・新規事業企画に係る経験 · ・コンサルティングファームでの顧客の戦略策 ...


  • Tokyo (株)日本政策投資銀行 ¥6,100,000 - ¥11,390,000

    建築・土木業界を中心に、デジタルテクノロジーを活用した「スマートシティ」、「スマートインフラ」に関する事業共創の企画・推進、および行政・建築・土木業界を主軸とした事業におけるサービスプロダクトの企画・推進をお任せします。 · ...


  • Tokyo 株式会社マネーフォワード ¥7,000,000 - ¥11,000,000

    事業企画を策定・実行支援およびオペレーションの最適化を担当する役割 · 業績やスキル、年齢などにより優遇される給与体系 · ...


  • Tokyo 八千代エンジニヤリング(株) ¥7,000,000 - ¥10,800,000

    経営層と近い立場で、企業の未来を左右する重要なプロジェクトに携われる点が大きな魅力です。経営戦略に深く関わり、提案から実行まで裁量をもって取り組みたい方におすすめです。風通しがよく、役職に縛られないフラットな文化のため、自らのアイデアを発信しやすい環境が整っています。 · 経営企画部門での実務経験 · 経営計画の策定、管理に関する実務経験 · 業務提携やM&Aの取りまとめ経験 · 財務、会計に関する基礎知識 · 経営戦略および中期経営計画の社内周知・進捗管理 · 他社との業務提携やM&Aの交渉、契約締結業務 · 社内部門、子会社、業務提携先との連携促進 ...


  • Tokyo TRUSTART株式会社 ¥6,000,000 - ¥8,000,000

    急成長中の不動産ビッグデータ提供事業において、経営層の右腕として事業戦略の策定から実行までを担っていただきます。 · 中期経営計画、事業計画、予算策定などの経営企画業務 · 各部署のKPI設定・進捗管理、予実分析・課題抽出、改善策の提案・実行 · 経営層への報告資料作成、経営会議や事業戦略会議などの運営サポート · 全社横断的なプロジェクトの推進、関係部署との調整・合意形成 · ...


  • Tokyo 八千代エンジニヤリング(株) ¥7,000,000 - ¥10,800,000

    経営戦略の立案から実行、推進までを担い、持続的な成長を支える役割をお任せします。経営層と近い立場で、企業の未来を左右する重要なプロジェクトに携われる点が大きな魅力です。経営戦略に深く関わり、提案から実行まで裁量をもって取り組みたい方におすすめです。風通しがよく、役職に縛られないフラットな文化のため、自らのアイデアを発信しやすい環境が整っています。 · 経営企画部門での実務経験 · 経営計画の策定、管理に関する実務経験 · 業務提携やM&Aの取りまとめ経験 · 財務、会計に関する基礎知識 · 経営戦略および中期経営計画の社内周知・進捗管理 · 他社との業務 ...


  • Tokyo (株)エス・エム・エスサポートサービス ¥6,500,000 - ¥14,000,000

    国内最大級の介護従事者向けキャリアプラットフォーム等の運営を行う同社にて、事業戦略の推進役として事業課題の特定から解決策の実行・定着までを一気通貫で担当します。強固なアセット(顧客基盤とデータ)を武器に、業界No.1プラットフォームへ引き上げるダイナミックな挑戦が可能です。 · ...


  • Tokyo 株式会社カオナビ

    · 弊社は、人材(HR)領域にITの力を掛け合わせた「HR Tech」企業として、2025年3月に年間経常収益100億円の大台を突破した、急成長企業のベンチャー企業です。 · 【誰もが個性を生かして働く社会の実現】を目指して、タレントマネジメントシステム市場でシェアNo.1を誇るカオナビは今、蓄積されたビッグデータとAI技術を掛け合わせた「タレントインテリジェンス」という新市場の開拓に乗り出しています。 · 確かな経営基盤を持っておりながら未開拓の大きなマーケットへ攻め込むこのフェーズは、「第2次創業期」。組織が急拡大する中で将来の人事責任者や経営幹部 ...