広島県広島市中区の総合職(新卒/第二新卒)/広島の「人」「まち」「夢」づくりに貢献する企業ジョブ

総合職(新卒/第二新卒)/広島の「人」「まち」「夢」づくりに貢献する企業

3週間前

広島県広島市中区, 株式会社クリエアナブキ

PR・職場情報

ワークライフバランスの実現を目指しています

有給休暇の取得

有給休暇の取得率は70%以上です

半日から取得可能なので、都合に合わせて取得しやすい環境を整えています

残業時間の削減

必要時以外の不要な残業を会社は良しとしていません

残業は許可制にして事前申請のルールを設けることで、残業時間の削減に取り組んでいます

研修について

4月入社後に、2か月間本社での集合研修(座学)を行います。

その後、業務管理本部・観光事業部・公営住宅事業部・ビル事業部にて合計10か月間の基幹業務研修を実施します。

入社後1年間という長い期間をかけて、会社の基幹業務を体験し、理解度を促進するとともに、当該期間で新入社員自身のやりたいことを考えてもらい、適性を見極める狙いがあります。また、部署を横断したコミュニケーションを図ることで、本配属後に円滑なコミュニケーションが取れるメリットもあります。

雇用形態

正社員

職種

総合職(新卒/第二新卒)/広島の「人」「まち」「夢」づくりに貢献する企業

仕事内容

入社後に1年間の研修(グループ各社各部門の理解の醸成・個々のスキル向上)があります。

配属先は、1年間の研修後(2027年4月)に適性をみて判断致します。

ファシリティマネジメント … ルート営業または現場スタッフ管理

分譲マンション管理 … ルート営業

公共施設の管理運営(指定管理)… 入居者対応、家賃管理、修繕提案など

観光施設の管理運営(指定管理)… 施設運営業務(イベント企画・産直物販担当)

プロパティマネジメント … 収益不動産の運営代行

給与詳細

年収3,000,000円

月給(基本給)200,000 円

諸手当

・通勤手当(100,000円/月を上限に支給)

賞与:年2回(計3ヶ月分)

モデル年収

・22歳(メンバー) 年収:3,000,000円

・30歳(主任) 年収:4,200,000円

・40歳(課長) 年収:6,000,000円

店舗名

株式会社クリエアナブキ中国・四国の転職エージェント

勤務地

【住所】広島県広島県広島市中区

勤務時間・シフト詳細

08:30~17:30

8:30~17:30

休憩:60分

残業:10時間程度/月

想定残業は月8.5時間です。

固定残業代

無し

試用期間

有り

3ヶ月

試用期間中の条件変更:無

※試用期間中は月給となります。

試用期間中の給与:年収3,000,000円〜

試用期間中の固定残業代:無し

休日・休暇

土,日,祝

日曜、祝日(土曜は会社カレンダーにより一部出勤あり)/年末年始休暇、有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)※年間休日112日(2026年度より年間休日120日に引き上げ)

福利厚生

・雇用保険、健康保険、厚生年金

・再雇用/雇用延長制度あり

・育児休業/育児短時間勤務制度(末子の中学校就学時まで)

・誕生日プレゼント

・資格取得バックアップ制度、資格取得祝金制度など

・スポーツクラブの法人割引適用

応募条件

不問

採用担当部署

広島

この求人は転職エージェントのクリエアナブキが採用企業に代わって募集を行っています。

応募完了後、当社の担当コンサルタントよりメールもしくは電話にてご連絡します。

通勤手当

有り

求人ポイント

交通費支給,長期,新卒,残業月20時間以内,賞与あり,禁煙・分煙,健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,固定時間制

通勤手段

勤務期間

長期(3ヶ月以上) 正社員(雇用期間の定めなし)

こだわり条件

土日祝日が休み,新卒・既卒歓迎

会社名

株式会社第一ビルサービス

会社の特徴

広島県を中心に、まちづくり・地域貢献に携わる事業を展開している『みどりグループ』の基幹企業であり、ビル・マンション・公営住宅などの不動産管理を行っています。中四国での管理実績はビル、分譲・賃貸マンション、公営住宅など40,000戸以上不況下においても安定経営を実現しており、"グループ企業19社の強み"ד創業60年の歴史"が築き上げた【安定基盤】が強みです

設立年

1963/7/6

資本金

3,000万円

従業員数

818

事業概要

・プロパティマネジメント(PM) ・ビルメンテナンス(FM) ・マンション管理・コンストラクションマネジメント(CM) ・指定管理

受動喫煙対策

屋内禁煙/敷地内喫煙場所あり

掲載開始日

2025/10/31

契約期間

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

受動喫煙防止措置事項