Saitama ケアサポート株式会社
未経験者歓迎日勤のみ勤務日数・時間相談OK土・日・祝日時給アップ20~50代活躍中 仕事内容1 ショートステイで介護スタッフとしてご利用者様の日常生活を支援していきます ショートステイは介護が必要な高齢のご利用者様が短期入所でお過ごしされる介護サービスです。 主な介助業務の他にもレクの企画や入所退所準備も行います。 ご利用者様にはご自宅でお過ごしされるのと同様の気持ちでお過ごし頂けるよう、 1フロア10名までの少人数を担当し、それぞれの生活リズムに合わせたお手伝いをしています。 仕事内容2 ショートステイのご利用者様は1フロア10名(2フロア構成ですが担当は片方です) お一人おひとりを知ることから始め、事前にご利用者様のことが分かる記録に目を通したり 動きはミーティングの内容をもとに効率よく進めていきます ご利用者様に楽しんで頂くためのレクリエーションでは日用品を使った手遊びなど、毎日違った企画を考えるのも 介護スタッフのお仕事なので介助業務だけでないやりがいがありますよ 「小さい頃おばあちゃんと一緒に暮らしていたから」「手に職をつけたいから」始めたキッカケは様々です。 「興味がある」や「やってみたい」という気持ちがあれば無資格&未経験でも大丈夫。 何年もブランクがあるという方も大歓迎です 当社は、研修・教育制度が充実しておりますケアマネージャー、生活相談員や施設長などステップアップした先輩がたくさんいます 地域に根差した介護サービスの提供一都三県でみんながより笑顔でいられる介護サービスを追求しています。 「その人らしく、ゆったり、のびのびと」 このサービス方針を大切に小規模施設で一人ひとりと向き合った介護で地域から支援をし続けています。 また近くでご一緒のご家族など、関わる全ての方にも感じて頂けるよう挑戦し続けているのがケアサポートの特徴です。 全33施設それぞれ特徴がありますが、軸となっているサービス方針です。 自立支援介護のプロフェッショナル ケアサポートでは、全社をあげて自立支援介護に取り組んでいます。 運動・栄養・水分・排泄を軸とする4つの基本ケアを、介護・看護・理学療法の観点から促進

〈勤務地〉 埼玉県さいたま市大宮区天沼町1丁目250-1 〈勤務時間〉 シフト制 07:00~22:00 〈勤務期間〉 長期歓迎 〈交通費〉 交通費支給 交通費支給(当社規定)1日1,500円まで 〈待遇・福利厚生〉 社員登用あり、副業・WワークOK

健康診断・インフルエンザ予防接種 会社負担(年1回) ユニ・ケアーアウトレット販売 永年勤続表彰 車通勤希望は規定内交通費支給。別途駐車場代月500円自己負担 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) 〈シフトの決め方〉 シフトサイクル:1ヶ月 シフト提出期限:シフト開始の15日前 シフト確定時期:シフト開始の7日前

〈求める人物像〉 介護のプロをケアサポートで目指したいかた 実務経験や年齢は関係なく、コミュニケーションを大切にできるかたが活躍しています 未資格や介護職経験のないかたもOK サポート体制〇 はじめは先輩スタッフと同じシフトで勤務しOJTで一通り覚えて頂きます。 身体介助のコツはもちろんのこと、レクリエーションやIpadでの記録の付け方までしっかりお伝えいたします どの用品を使うのか、話しかける内容などもマンツーマンで細かくお伝え致しますので 詳しく理解したいところなどはその場で解決してけますよ Ipad操作はスマホが使えれば大丈夫です。イチから教えます 働きながら初任者研修取得 費用は支援制度を使い、全額会社負担致します。 指定のスクールはございませんので通いやすい機関・コースをご自身で選んで 体力的負担を少なくしながら始める事が可能です ケアサポートで活躍できるための基礎を学ぶ「はじめの一歩研修」 介護記録の読み方からバイタルの取り方まで資料と一緒に学びます。 今までの参加者から「現場初日の緊張の中、不安が減って安心した」など沢山の良い声があり好評です 正社員パート問わず参加でき、毎月開催しているこの研修では他拠点職員との交流も魅力 コミュニケーションを大切にされるかた ショートステイのご利用者様は一時的にご自宅での介護が受けられないときにお過ごし頂く施設。 全室個室で1フロア10名までのご利用者様をみるサービス業なので、職員との連携やご家族様への様子の報告などコミュニケーションが重要です。 サービス向上やチームワークを大切にできるかたであれば経験なくてもご活躍いただけます。 〈会社概要〉 ケアサポート株式会社 2002年10月設立。 在宅介護サービスを埼玉・東京・千葉・神奈川に33拠点展開。 グループ子会社 キッズパワー株式会社(民間学童) ウェルパーソンズ株式会社(福祉機器・特定技能支援機関) NIS株式会社(保育) 外部認証 厚生労働省 えるぼし"3段階目 ポジティブアクション(女性社員の活躍推進) 仕事と介護の両立支援・トモニン(一般事業主行動計画) 埼玉県 多様な働き方実践企業"プラチナ認定 埼玉県SDGsパートナー シニア活動宣言プラス 千葉県 社員いきいき元気な会社推進企業 〈企業理念〉 経営理念「報恩奉仕」 ご利用者、ご家族、地域の方、スタッフ、関連業者…感謝の気持ちをプロフェッショナルなケアを通じてお返しすることがケアサポートの存在意義です。 その人らしく、ゆったり、のびのびと ご利用者にいつまでも自分らしくいてほしい。 その姿にご家族も励まされる。 それを実現するのがケアサポートの「真心のサービス」です。 民間株式会社である理由 創業者・堀越は、もともとは家族で社会福祉法人・特別養護老人ホームを運営していました。 新たに、民間でフットワーク軽く、地域により溶け込んだ在宅介護サービスを手掛けてみたいという想いから、ケアサポートを設立。 民間である強みは、開設に要する時間が比較的短いため、今介護施設が必要な場所にタイムリーに開設できること。 上場はしない 株式市場非上場でいることで、自分たちがやりたいことを即断即決できること・利益をできる限り社員に還元できることを実現してきました。 ロゴマークの意味 ケアサポートCare Supportを英語で表した頭文字「CS」を用いたオレンジと緑のロゴマーク。 オレンジは「あたたかさや安心感」、みどりは「フレッシュ・若々しさ」を表しています。 「C」は目をつけて顔を表し、「ひと」を大切にする意味を込めています。 施設名がひらがなの理由 ケアサポートの拠点名は、原則ケアサポートいたばし、ケアサポートかなざわ、と地名をひらがなにしています。 これは、老若男女、母国語問わず誰からも読みやすいようにするためです。 地域の親しみやすい存在でありたい"という想いからです。 〈社風について〉 現場の意見を大事にする ケアサポートは創業当初から、マニュアル作りなどに現場職員が携わってきました。 拠点ごとの特色は大事にしつつ、他拠点のよいところや改善の取り組みは共有し、会社全体のレベルアップを図っています。 現在、ケアサポートでは改めて「自立支援介護」を掲げ、 現場スタッフ一人ひとりが、工夫しながらご利用者の生活改善に取り組んでいます。 毎日の個別ケア・機能訓練だけでなく、 会議等での進捗共有、 どの職員も参加できる毎月の事例共有、 自立支援に集中するためのDXプロジェクトなどが進んでいます。 〈教育/研修制度〉 人財育成方針「一生勉強、一生青春」 採用時の理念方針研修 初心者のための介護研修 フォローアップ研修 自立支援介護研修 リハビリ研修 感染症対策研修 ケアマネジャー体験研修 リーダー体験研修 所長体験研修 実務者研修講座の社内開催 国家資格対策講座 資格取得費用の補助あり 各キャリアに応じた研修を実施しています。

〈応募方法〉 Webまたはお電話でご応募ください。Webの場合は、応募シートを入力の上、送信ください。面接日など追ってご連絡します。履歴書・職歴書は直接面接時にご持参ください。 〈応募後のプロセス〉 〈1.応募〉Webまたはお電話から応募。 (2.見学・選考)同日に実施(履歴書持参) 勤務開始日もお気軽にご相談ください。 応募の秘密は厳守します。 障害者雇用実施 WEB面接実施可能 ご希望の方は応募時にお知らせ下さい 〈お問い合せ先〉 スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています採用の基準は経験よりもお人柄です。まずはお気軽にご応募下さい。 介護職員初任者研修 "学歴不問","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","週2日以上できる方","介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上"

  • Saitama ケアサポート株式会社

    賞与年3回・退職金制度あり充実の福利厚生その人らしく、ゆったり、のびのびとを実現(大宮区) 介護スタッフとしてご利用者様の日常生活を支援していただきます業務はOJTにてお伝え致します 7:00 起床介助 早番職員の引継ぎ 8:00 朝食準備・配膳 10:00 体操 12:00 昼食準備・配膳(口腔体操) 14:30 入浴介助、フリータイム 18:30 夕食準備・配膳 20:00 就寝準備、サポート 22:00~翌7:00 巡回、清掃、排泄介助 ケアサポートの事業所特徴 定員数/平均利用数 デイサービス:18~35名/20名 ショートステイ:20名/18名 ...


  • Saitama ケアサポート株式会社

    未経験者歓迎日勤のみ勤務日数・時間相談OK土・日・祝日時給アップ20~50代活躍中 仕事内容1 ショートステイで介護スタッフとしてご利用者様の日常生活を支援していきます ショートステイは介護が必要な高齢のご利用者様が短期入所でお過ごしされる介護サービスです。 主な介助業務の他にもレクの企画や入所退所準備も行います。 ご利用者様にはご自宅でお過ごしされるのと同様の気持ちでお過ごし頂けるよう、 1フロア10名までの少人数を担当し、それぞれの生活リズムに合わせたお手伝いをしています。 仕事内容2 ショートステイのご利用者様は1フロア10名(2フロア構成ですが担 ...


  • Saitama ケアサポート株式会社

    賞与年3回・退職金制度あり充実の福利厚生その人らしく、ゆったり、のびのびとを実現(ふじみ野市) 介護スタッフとしてご利用者様の日常生活を支援していただきます業務はOJTにてお伝え致します 7:00 起床介助 早番職員の引継ぎ 8:00 朝食準備・配膳 10:00 体操 12:00 昼食準備・配膳(口腔体操) 14:30 入浴介助、フリータイム 18:30 夕食準備・配膳 20:00 就寝準備、サポート 22:00~翌7:00 巡回、清掃、排泄介助 ケアサポートの事業所特徴 定員数/平均利用数 デイサービス:18~35名/20名 ショートステイ:20名/1 ...


  • Saitama ケアサポート株式会社

    賞与年3回・退職金制度あり充実の福利厚生その人らしく、ゆったり、のびのびとを実現(緑区) 介護スタッフとしてご利用者様の日常生活を支援していただきます業務はOJTにてお伝え致します 7:00 起床介助 早番職員の引継ぎ 8:00 朝食準備・配膳 10:00 体操 12:00 昼食準備・配膳(口腔体操) 14:30 入浴介助、フリータイム 18:30 夕食準備・配膳 20:00 就寝準備、サポート 22:00~翌7:00 巡回、清掃、排泄介助 ケアサポートの事業所特徴 定員数/平均利用数 デイサービス:18~35名/20名 ショートステイ:20名/18名 ...


  • Kashiwa ケアサポート株式会社

    未経験者歓迎日勤のみ勤務日数・時間相談OK土・日・祝日時給アップ20~50代活躍中 仕事内容1 ショートステイで介護スタッフとしてご利用者様の日常生活を支援していきます ショートステイは介護が必要な高齢のご利用者様が短期入所でお過ごしされる介護サービスです。 主な介助業務の他にもレクの企画や入所退所準備も行います。 ご利用者様にはご自宅でお過ごしされるのと同様の気持ちでお過ごし頂けるよう、 1フロア10名までの少人数を担当し、それぞれの生活リズムに合わせたお手伝いをしています。 仕事内容2 ショートステイのご利用者様は1フロア10名(2フロア構成ですが担 ...


  • Kashiwa ケアサポート株式会社

    賞与年3回・退職金制度あり充実の福利厚生その人らしく、ゆったり、のびのびとを実現(蕨市) 介護スタッフとしてご利用者様の日常生活を支援していただきます業務はOJTにてお伝え致します 7:00 起床介助 早番職員の引継ぎ 8:00 朝食準備・配膳 10:00 体操 12:00 昼食準備・配膳(口腔体操) 14:30 入浴介助、フリータイム 18:30 夕食準備・配膳 20:00 就寝準備、サポート 22:00~翌7:00 巡回、清掃、排泄介助 ケアサポートの事業所特徴 定員数/平均利用数 デイサービス:18~35名/20名 ショートステイ:20名/18名 ...


  • Kashiwa 株式会社ビート

    資格・経験が活かせる シフトの相談OK 20代~40代の男女活躍中 · 介護施設にて入居者の介護業務をお願いします。 · 食事・入浴・排せつ・着替えの介助、 入居者の健康管理や機能訓練の援助、 施設内清掃、施設内の巡回と安否確認など。 介護レベルは1~5まで様々です。 資格・経験を活かして働けます 学歴不問 有資格者大歓迎 20〜40代男女活躍中 残業なし 介護職員初任者研修 又は 介護福祉資格必須 20~40代男女活躍中 土日出勤、夜勤や交替勤務可能な方大歓迎 · 介護職や介護職員としての経験がある方 介護スタッフとして働きたい方 夜勤専従介護に興味が ...


  • Saitama AFGグループ

    正社員登用 車通勤可 未経験可 · 平成27年4月開設の障害福祉サービス事業所(生活介護・短期入所)の介護職を募集しています。 障がい者支援施設の介護職・ヘルパー お客様の日常生活上(食事、着替え、トイレなど)の介助・支援。 創作活動場面でのサービス提供、レクリエーションなどの企画・運営。 短期入所ご利用のお客様に対しての夜間の見守りなど。 サービス提供の計画、記録及びお客様の送迎。 これらの基本的な業務に加え、経験などに応じてお客様、ご家族様の相談業務などが加わります。 この求人の特徴 正社員登用 車通勤可 未経験可 · 介護求人ナビは、ベネッセグルー ...


  • 埼玉県 さいたま市, 医療法人ひかり会介護老人保健施設ソワンルミエ槻の森

    : 医療法人ひかり会 介護老人保健施設ソワンルミエ槻の森 : 介護老人保健施設 : 常勤 : 介護職員 : 初任者研修 : 199,000円 [内訳] 基本給 120,000円 職務手当 10,000円 調整手当 5,000円 病棟手当 10,000円 処遇改善 22,000円 介護福祉士手当 7,000円 夜勤手当 32,000円(8,000円×4回) 一般介護職 22年・介護福祉士 資格手当・処遇改善手当含む 年収 3,440,000円(夜勤4回)-3,630,000円(夜勤6回) 一般介護職 27年・介護福祉士 資格手当・処遇改善手当含む ...


  • Saitama ケアゲート株式会社

    日勤のみ 夜勤専従 週2日可 週3日可 シフト応相談 残業なし 週休2日 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 資格取得支援あり 日払い 車通勤可 無資格可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 お散歩など日中の活動支援 履歴書不要・日払い・即日就業もOK 交通費全額支給 · 障がい者支援施設の介護職・ヘルパー ご利用者様の生活援助をお願いしております。 生活支援 日中の活動(散歩等)の支援 おすすめポイント・魅力: 希望条件に合った職場が見つかる 気になることは相談だけでもOK 直接雇用OK この求人の特徴: 日勤のみ ...


  • Saitama 医療法人社団阿うんの会介護老人保健施設杜の街

    : 医療法人社団阿うんの会 介護老人保健施設杜の街 · : 介護老人保健施設 · : 常勤 · : 介護職員 · : 実務者研修 · : · 222,332円 (内訳) 基本給 154,000円-157,000円 調整手当 10,000円 交付金手当 20,000円 皆勤手当 5,000円 夜勤手当 20,000円(5,000円/回 月4回計上) · 住宅手当 15,000円 家族手当 5,000円-20,000円 扶養手当 配偶者 15,000円 子1人5,000円 親5,000円 · : 08:30-17:30 10:00-19:00 16:30-翌 ...


  • Saitama 社会医療法人財団天心堂介護老人保健施設おおの郷

    : 社会医療法人財団天心堂 介護老人保健施設おおの郷 · : 介護老人保健施設 · : 常勤 · : 介護職員 · : 実務者研修 · : · 194,600円-242,450円(手当含) · ・資格手当 11,000円(介護福祉士) ・暫定手当 5,000円(介護福祉士以外) ・職務手当(3) 15,000円 ・夜勤手当 30,000円(7,500円×月4回で試算) ・処遇改善手当 賞与に加算して支給 · : 08:30‐17:30 17:00‐翌09:00 · : 月平均9日 · 年次有給休暇 法定通り 有給消化率 80% 平均有給取得日数 7日 · ...


  • 埼玉県 さいたま市, 医療法人社団富士厚生会介護老人保健施設 山中湖あんずの森

    : 医療法人社団富士厚生会 介護老人保健施設 山中湖あんずの森 : 介護老人保健施設 : 常勤 : 介護職員 : 初任者研修 : 185,000円‐194,215円 [内訳] 基本給 149,600円-158,815円 介護経験年齢に応じ基本給加算あり 処遇手当 20,000円 食事手当 3,920円 夜勤手当 6,000円-7,800円/回(4回計上) 資格手当 10,000円/月(介護福祉士) 休日手当 500円/日(勤務した場合) 処遇一時金の支給あり(毎年5月) : 07:00-16:00 10:00-19:00 10:30-19:30 ...


  • 埼玉県 さいたま市, 特定医療法人録三会介護老人保健施設中部台ケアセンター

    : 特定医療法人録三会 介護老人保健施設中部台ケアセンター : 介護老人保健施設 : 常勤 : 介護職員 : 実務者研修 : 188,000円-335,000円 [内訳] 基本給 153,000円-300,000円 夜勤手当 35,000円(7,000円/回、月5回にて計上) 処遇改善手当 380,000円/年(前年度実績) 扶養手当 8,000円/人(子供のみ) 住宅手当 上限20,000円(規定あり) : 1ヶ月単位の変形労働時間制 07:00-16:00 08:30-17:30 17:00-翌10:00 : シフト休 月9日(2月のみ8日 ...


  • Saitama 医療生協さいたま生活協同組合介護老人保健施設みぬま

    : 医療生協さいたま生活協同組合 介護老人保健施設みぬま · : 介護老人保健施設 · : 常勤 · : 介護職員 · : 実務者研修 · : · 195,900円‐221,400円 [内訳] 基本給 165,900円‐191,400円 介護処遇改善手当 30,000円 · 定期昇給有り 昇給金額 1時間あたり1,700円-(前年度実績) · : 07:00‐16:30 08:30‐17:30 11:00‐20:00 16:00‐翌09:00 · : · 4週8休 · 年次有給休暇 法定通り · : 埼玉県川口市木曽呂1347 · : JR武蔵野線「東浦 ...


  • Saitama 株式会社ツクイスタッフ

    河内長野市/介護老人保健施設/派遣/介護初任者研修,実務者研修 未経験OK · 介護老人保健施設での介護業務 身体介助(移乗介助、食事介助) 入浴介助(一般浴、機械浴) 排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) 昼食配膳、口腔体操、口腔ケア レクリエーション企画、実施 生活環境整備(居室清掃・リネン交換等) 介護記録 介護職員初任者研修・実務者研修をお持ちの方を対象とした求人です 次のようなご希望がある方におすすめ 資格を活かして働きたい 介護福祉士を目指している 自分に合った介護施設が知りたい 募集職種: 介護職・ヘルパー 施設形態: 介護老人保健施設 給 ...


  • Kashiwa JobFlurry-Bebee-JP

    当直なし/ゆったり勤務/車通勤可/残業なし/60代以上歓迎り · : 1. 「介護施設の常識を覆す、ホテルのような快適環境」 リニューアルされたばかりの美しい施設 音楽室やフィットネスルームなど充実の設備 2. 「医療と福祉の架け橋に地域貢献を実感できるポジション」 地域に根差した医療法人が運営する安定した環境 入居者やご家族の安心を支えるやりがいある職場 3. 「年収1,500万円~安定した収入で安心して働ける」 施設長ポジションとして高待遇 定年制度なし ベテラン医師大歓迎 4. 「多職種連携で実現する全人的ケア」 介護・看護・リハビリの専門スタッフ ...


  • Saitama 株式会社ツクイスタッフ

    東かがわ市/障がい者・障がい児支援施設/派遣/勤務時間相談可能高時給が魅力の介護福祉士求人 未経験でも応募OKです · 障がい者施設での介護業務・生活支援業務 身体介助 入浴介助 排せつ介助 レクリエーション企画、実施 生活援助、補助等 募集職種: 介護職・ヘルパー 施設形態: 障がい者・障がい児支援施設 給与: 時給 1,300円~1,450円 給与詳細: 基本給: 1,250円~1,400円 固定手当: 特別手当 50円/時給 その他手当: 所定外手当 時給25%割増 給与詳細: 経験を考慮の上決定 昇給(前年度実績): あり:実績による 締日・支払 ...


  • Saitama 株式会社ツクイスタッフ

    東かがわ市/障害者支援施設/派遣/経験不問/夜勤なしで日勤帯のみシフトの高時給介護職求人です 未経験でも応募OKです · 障がい者施設での介護業務・生活支援業務 身体介助 入浴介助 排せつ介助 レクリエーション企画、実施 生活援助、補助等 募集職種: 介護職・ヘルパー 施設形態: 障がい者・障がい児支援施設 給与: 時給 1,150円~1,450円 給与詳細: 基本給: 無資格 1,100円~1,150円 初任者研修(HP2)1,150円~1,200円 実務者研修(HP1)1,200円~1,250円 介護福祉士 1,250円~1,400円 固定手当: 特 ...


  • Saitama 介護老人保健施設杜の街

    介護老人保健施設で入所利用者の看護のお仕事です。 オンコール当番は月に3~4回まわってきます。 実際にはオンコール出動は実績平均で10日に1回未満です。ですから当番の際に呼ばれない月が多いはずです。 待遇 保育支援あり 社会保険完備 賞与あり 交通費支給 退職金あり 復職支援 住宅手当 年収600万円以上可能 年収500万円以上可能 託児所が無い代わりに託児費用の60%を支援します 正看護師 ...


  • 埼玉県 さいたま市, 株式会社ツクイスタッフ

    週3日~OK 介護業務全般(食事・入浴・排せつ介助・レクリエーションなど) 募集職種: 介護職・ヘルパー 施設形態: 障がい者・障がい児支援施設 給与: 時給 1,300円~1,600円 給与詳細: 基本給: 介護福祉士:1,550円~1,600円 実務者研修/ホ-ムヘルパ-1級:1,500円~1,550円 初任者研修/ホ-ムヘルパ-2級:1,400~1,500円 無資格/認知症介護基礎研修:1,300円~1,400円 経験・能力を考慮の上決定 その他手当: 所定外手当(時給25%割増) 深夜割増手当(時給25%割増) 年末年始手当 夜勤手当 給与詳細 ...