''''''' :. 仕事内容. : 給与計算 勤怠チェック 年末調整/住民税の改定 入退社手続き 社会保険手続き 将来的には人事部門として下記業務もお任せします 新卒/中途採用 就業規則 人事制度改定 できることから少しずつお任せ しっかり研修があるので、安心してスタートできますよ 在宅相談OK(週2日ほど) 残業:1日1H程度(月20H) ''''''' :. おすすめポイント. : 給与計算・労務の経験いかせます 社内の給与計算や保険手続きなどを中心に担当していただきます ゆくゆくは採用や就業規則改定など幅広い業務もお任せ 広く経験を積みたい ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 人事実務経験(目安:3年以上)(採用/教育/労務/制度企画のいずれかの領域のみ可) 住宅業界、不動産業界の経験 タレントマネジメントシステムの運営・実装経験 年収450万円~650万円 人事 人事スタッフとして、 同社人事部は「人材採用課」「人事戦略課」「労務課」の3課で構成されています。ご経験に応じ、いずれかの課に所属いただきます。 採用目標の達成・採用戦略立案、タレントマネジメント・エンゲージメント、給与システムの刷新など、さまざまな人事内の課題を解決しながら、人的資本経営を目指す同社において、部長・ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 大卒以上 給与計算業務経験者(継続して3年以上) マネージャまたはチームリーダとしての複数メンバのマネジメントの経験者(継続して1年以上)〇300名~1000名程度の規模の事業会社での給与計算・労務業務経験者(継続して3年以上) 〇Excel計算等(関数・ピボットテーブル等を用いて)の地道な業務を着実に継続できる方 〇人事データベース・タレントマネジメントシステムの導入・運用経験のある方 〇社員面談の経験・スキルの豊富な方 給与・労務業務のみに留まらず人事のプロフェッショナルになりたい方 周囲と良好な協力関 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 不問 労務経験2年以上 〇100~300名規模のベンチャー企業での労務経験 〇インターネットサービス業界でのご経験 不問 既存の枠組みにとらわれることなく、ゼロベースで考え実行できる方 凡を非凡に務め、基礎基本を積み重ねることで成果を上げることを得意とする方 目的のために自らを変えていく柔軟性をお持ちの方 ビジネス感覚の高い方 年収426万円~500万円 労務 労務メンバーとして、東京都目黒区にある、マーケティングの力を駆使し勝てるビジネスを創り続ける事業開発企業。年間休日120日以上未踏の領域であ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 大卒以上 下記いずれかのご経験 給与計算業務または社保関連業務の経験者(1年以上) 人材ビジネスを行っている事業会社で労務関連のサービスを提供していた方 300名~1000名程度の規模の事業会社での給与計算・労務業務経験者 Excel(関数・ピボットテーブル)等を使用した集計・計算・分析を着実・的確に継続できる方 人事系システムの導入・運用経験のある方 社員面談の経験・スキルの豊富な方 給与・労務業務のみに留まらず人事のプロフェッショナルになりたい方 周囲と良好な協力関係を築き、粘り強く企画を形にしていくこ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 大卒以上 ベンチャー企業において環境が整っていない中でも事業推進をされたいと思うマインド 成果へのコミットメントが⾼い⽅ 採用、教育、労務、それぞれ一部の領域に強みのある方も可 幅広い業務経験をしたい方 裁量権を持って働きたい方 不問 不問 不問 ベンチャー企業において環境が整っていない中でも事業推進をされたいと思うマインド 成果へのコミットメントが⾼い⽅ 採用、教育、労務、それぞれ一部の領域に強みのある方も可 幅広い業務経験をしたい方 裁量権を持って働きたい方 年収600万円~750万円 人事・ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 不問 労務領域の実務経験 3年以上 規程改定や法改正対応の実務経験 ハラスメント、メンタルヘルスおける社員フォローアップ面談のご経験 人事関連システム導入、人事データ活用のご経験 関係者とコミュニケーションを取り、彼らの置かれた立場や考えを尊重した上で物事を前へ進めることができる方 経験のない業務でも前向きに取り組むことができる方 困難な状態や大きな挫折に直面し、乗り越えた経験がある方 圧倒的な行動量をこなすことができる方 年収456万円~696万円 労務 労務リーダー候補として、幅広く労務業務をご ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 不問 社会人経験1年以上 強い拘りを持って物事に取り組んだ経験(学生時代も可) 逆境を乗り越えた経験(学生時代も可) 上昇志向 知的好奇心(自発的な学習/探究) 自律/能動的な姿勢をお持ちの方 柔軟性がある方 コミュニケーション力(表現力・折衝力・傾聴力) 論理思考をお持ちの方 一般的なビジネスマナーをお持ちの方 採用実務の経験 採用に関する知識 変化を楽しむ姿勢 挑戦する姿勢 年収400万円~450万円 人事 社内の採用ニーズに応えて、採用業務全般をお任せします。東京都渋谷区にある、リーダー候補募 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 不問 正社員採用に関わる業務経験 以下いずれでも可 -事業会社での採用人事経験 -人材紹介会社でのRA、CA経験 -採用代行業務(RPO)経験 新卒、中途採用のご経験 総務、労務業務のご経験 社内イベント運営のご経験 前向きに新しいことにチャレンジできる方 キャリアや業務の幅を広げたい方 営業経験やコミットメント力のある方 年収357万円~462万円 人事 採用人事として、採用業務全般を担当いただきます。東京都中央区にある、飲食業界の特化した求人・転職サイトを展開幅広い経理業務を早い段階で積むことが ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 人事・労務経験合計 5年以上 上記のうち、採用業務の経験が2年以上 〇スタートアップでの勤務経験 〇エンジニア採用経験者 不問 年収400万円~700万円 人事 東京都文京区にある、フレックス・リモート可太陽光発電の運用に関するリーディングカンパニーを目指している東大発のベンチャー企業の求人です。 人事・労務業務がメインで、一部総務業務を他のコーポレートメンバーと協力して担当していただきます。人事業務では当面採用業務中心で、将来会社の成長フェーズに合わせて各種制度を企画・運営する予定です。 人事業務 〇 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 大卒以上 給与計算業務経験者(継続して2年以上) マネージャまたはチームリーダとしての複数メンバのマネジメントの経験者(継続して1年以上)〇300名~1000名程度の規模の事業会社での給与計算・労務業務経験者(継続して3年以上) 〇Excel計算等(関数・ピボットテーブル等を用いて)の地道な業務を着実に継続できる方 〇人事データベース・タレントマネジメントシステムの導入・運用経験のある方 〇社員面談の経験・スキルの豊富な方 給与・労務業務のみに留まらず人事のプロフェッショナルになりたい方 周囲と良好な協力関 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 不問 人事業務経験 年収500万円~600万円 人事・労務 リモートワーク可東京・大阪に拠点をもつ、東京都中央区の台湾系T3EXグループの合弁会社 人事労務業務全般をお任せします。 採用関連の企画、各種手配 採用計画の立案、スケジュール管理など 既存紹介会社との折衝、新規開拓 人材の育成 社会保険手続・勤怠管理 労務管理体制の構築など 当社は2010年7月に台湾系T3EXグループの合弁会社として設立され、現在は東証プライム市場上場のセンコーグループからも出資も受け、外資系と邦人系の双方の性格を持つユ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 不問 労働安全衛生業務の実務経験が3年程度以上 〇第二種衛生管理者資格保有者歓迎 Excelなどでデータ分析及びPowerPointなどでの資料作成 労基法、安衛法を踏まえた労働衛生に関する知識 年収500万円~700万円 労務 労務担当として、安全衛生関連を中心に業務にあたっていただきます。東京都品川区にある、社会貢献性の高い医療福祉領域を中心とした人材紹介・人材派遣事業DX推進による現場支援を展開するグロース上場企業の求人情報です。 当社は2023年7月24日に新規上場をはたした成長企業であり、医療 ...

大阪府の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 人事制度構築・改定の経験、または人事制度運用の深い経験をお持ちの方 Excelスキル(関数:LOOKUP、グラフ作成) PowerPointスキル · コンサル会社経験または事業会社での人事企画系業務の経験がある方 社労士資格をお持ちの方 Uターン・Iターン歓迎 · コミュニケーションが得意で、顧客折衝ができる方 出張に対応できる方(繁閑によりますが月1〜2回) 出張は日帰りもあれば1〜2泊程度の場合もあります。 既存の概念にとらわれない自由な発想力、創造性豊かな方 経営者、幹部層との業務対応が多い ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 大卒以上 · 下記いずれの経験も求めます 何らかの組織のマネジメント・リーダー経験(規模不問) 人事採用業務3年以上のご経験(エージェント、ダイレクトリクルーティング、求人広告等による採用業務経験必須) 他部門・他部署との協業における調整経験 KPI 等数値による進捗管理と継続的改善プロセス遂行経験 求める人物像も重視しております · 〇ITエンジニア採用経験 新卒採用経験 第2新卒やポテンシャル層等の大量採用の経験 ハイレイヤー人材や厳選採用の経験 採用部門における予算策定経験 採用以外の人事領域(労務、制 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 不問 事業会社における採用実務経験(2年以上) 採用コンテンツ(採用ホームページなど)の作成、ディレクション経験 採用戦略立案(採用計画立案など)および採用企画立案(採用ブランディング、採用手法立案など)の経験 採用およびタレント管理に関する課題解決経験 自身で業務の問題点を洗い出し、課題解決に取り組める方 採用広報の担当者として、会社の「顔」になって頂ける方 IT領域における採用実務経験 エンジニア採用実務経験 外国人採用実務経験 人材開発関連部門(人事、労務、教育)での業務経験 日常会話レベルの英語力( ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 人事採用実務経験2年以上(新卒・中途問わず) 30~100名規模のスタートアップ、ベンチャー企業での採用/人事業務(戦略立案~実行推進)のご経験 3名程度のマネジメント経験 人事だけではなく、ビジネスサイドでのご経験 インターネットサービス業界でのご経験 · 事業会社での人事業務の実務経験3年以上 人事業務における特定領域の強み(リクルーティング、人事企画、労務、組織開発など) 新卒採用領域における戦略立案経験(特に優秀な学生を採用する企画立案に強い方) · 多様な考え方を理解し、人の成長の可能性を ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 不問 人事部での採用・教育経験 2年以上 自分でルールを作って運用でき、効果検証できる方 ゼロベース、クリエイティブな思考がある方 苦しい環境でも耐えることができる方 マネジメント経験 人事企画、労務経験 弊社の企業理念に共感している方 チームとしてより良い成果を出すことの出来る方 お客様のために、仲間のために、最後まであきらめずにやりきる力を持った方 当事者意識と向上心を持って業務に取り組める方 自ら能動的に事業を推進していく経験をされたい方 整備されていない環境を楽しめる方 年収450万円~600万 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 大卒 · 社会人経験 2 年以上(第2新卒可) 下記いずれかの経験が2年以上ある方 営業 採用業務 人材紹介会社、顧問紹介会社 での人材紹介業務 · マルチタスクの経験を積んでいる方 事業会社での人事業務(採用経験は問わない) · 様々な業界を担当することになるため、好奇心旺盛で学習意欲の高い方 コミュニケーション能力が高く、ステークホルダーと円滑にやり取りできる方 セルフスターターでチャレンジ経験のある方 シニア層の方々とのコミュニケーションの経験があり、かつ得意な方 · 年収400万円~500万円 · 人 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: 不問 実務経験あり(3年以上) 年収400万円~500万円 人事 採用人事として、採用業務全般に携わっていただきます。また能力や意向に応じてサブマネージャー、ゆくゆくはマネージャーとして活躍の期待もございます。東京都豊島区にある、M&Aなどで事業拡大フェーズのリゾートホテル運営会社の求人情報です。 コロナ禍から業績はV字回復に至るも、過去は殆ど中途採用を行ってきていなかったがゆえに内部人材のみでは成長速度の限界があります。 更なる組織力強化のため、外部の人材を獲得することで成長を加速させたいと考えておりま ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 大卒 · 社会人経験 2 年以上(第2新卒可) 下記いずれかの経験が2年以上ある方 営業 採用業務 人材紹介会社、顧問紹介会社 での人材紹介業務 · マルチタスクの経験を積んでいる方 事業会社での人事業務(採用経験は問わない) · 様々な業界を担当することになるため、好奇心旺盛で学習意欲の高い方 コミュニケーション能力が高く、ステークホルダーと円滑にやり取りできる方 セルフスターターでチャレンジ経験のある方 シニア層の方々とのコミュニケーションの経験があり、かつ得意な方 · 年収400万円~500万円 · 人 ...