仕事内容

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旅行に行けるカラダをつくる

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⸜【作業療法士】の保有者を特に歓迎 ⸝

今までの経験を活かし活躍したい方に是非

夜勤なし日勤のみの安定リズム

20代~30代の若手スタッフ活躍中

子育て世代・ブランク復帰も歓迎

企業内保育園*お子様と一緒に出勤

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⿻⿻ 仕事内容 ⿻⿻

リハビリ特化型デイサービスでの

機能訓練指導員業務 ―――

利用者さまは、

介護予防を目的とした

比較的お元気な方が中心です。

《主な業務内容》

• 個別・小集団での機能訓練の計画立案
• 機能訓練の実施

(生活動作・応用動作を重視)

• 評価・記録作成
• 計画書などの書類作成
• 利用者様の居宅訪問

※ OTとしての専門性に集中できる環境です

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「動作の回復で終わらせない。

"その人の暮らし"まで

一緒に取り戻すリハビリを。」

子どもや地域とつながる環境だからこそ、

活動・参加を自然に引き出せる。

あなたの作業療法で、

生活がもう一度動き出します。

この仕事の魅力(OTのあなたへ)

私たちが大切にしているのは、

「動けるようになること」ではなく、

「またその人らしい生活ができること」。

当施設のコンセプトは

「旅行に行けるカラダをつくる」。

これは、作業療法士が大切にしてきた

ADL・IADL、役割、QOL、

そして"活動と参加"そのものです。

• 「もう一度、趣味を楽しみたい」
• 「家族と外出したい」
• 「誰かの役に立っていると感じたい」

そんな想いに寄り添い、

生活に直結するリハビリを

一緒に形にしていきませんか?

多世代が交わる、

OTらしいアプローチが活きる環境

施設には、企業内保育園や

カフェレストランが併設されています。

高齢者にとってここは、

「訓練の場」ではなく

"社会とつながる場所"。

• 子どもとのふれあい
• 地域の人との会話
• 自分の居場所・役割を感じられる空間

認知症ケアや精神面・環境調整を得意とする

OTにとって、自然に「活動・参加」を

引き出せるフィールドです。

子育て応援企業

子育て中のパパ・ママが

安心して長く働ける環境づくりに

力を入れており、

チームで支え合う風土が根づいています。

子育て中のスタッフが多く、

家庭の事情にも理解がある職場です。

助け合いながら、

無理なく仕事と家庭を両立できます。

働きやすさの理由

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• OTママ・パパも多数活躍中
• 企業内保育園あり(0〜2歳児)
• お子さんと一緒に出勤可能
• 希望休が通りやすいシフト体制
• 残業ほぼなし(8:30〜17:30)

作業療法士として

「生活」や「役割」の

大切さを知っているからこそ、

自分自身の人生も大切にできる働き方を。

求めている人材

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特に "作業療法士" の方を募集しています

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• デイサービス未経験でもOK
• ブランクがある方も歓迎
• 主婦(夫)さん歓迎
• 育児中ママ・パパさん応援
• 20代~30代が活躍中

経験豊富なスタッフが、

業務の流れから丁寧にサポートします。

「OTとして、もう一度

じっくり利用者と向き合いたい」

そんな想いを、全力で応援します

こんな方に是非

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• :作業療法士としての視点や経験を、

生活に寄り添う支援に活かしたい方

• :これまでの臨床経験を、

ADL・生活支援に結びつけたい方

• :利用者一人ひとりの

「生活」を見てきた経験を活かしたい方

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⿻⿻ 必須条件 ⿻⿻

※ 普通自動車運転免許

※ 以下いずれかの資格をお持ちの方

・作業療法士【優遇して採用決定】

・理学療法士

・柔道整復師

・あん摩マッサージ指圧師

・鍼灸師

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勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間

平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日

• 8:30~17:30

(実働8時間・休憩60分)

• 月~土のうち週5日勤務

希望休が通りやすいシフト体制

• お子様の突然の発熱時の休みや、

急な予定にも柔軟に対応します

• 残業はほとんどありません

基本的に定時退社が可能

休日休暇

⿻⿻ 年間休日113日 ⿻⿻

• 週休2日制(日曜定休+他1日)
• 有給休暇(法定通り)

• 夏季休暇(2日間)

• 産前産後休暇(取得実績あり)

• 育児休暇(取得実績あり)
• 介護休暇(取得実績あり)
• 慶弔休暇

ご家族・お子さま一人ひとりのライフイベントに寄り添う特別休暇を用意しました。

• ファミリースマイル休暇

• 家族との時間を大切にしてほしいという想いから生まれた休暇です。

• バースデー休暇

• 誕生月に取得できる、あなたのための特別休暇です。リフレッシュのために取得できます。

• キッズスマイル休暇

• PTA活動や保護者会の役員対応など、お子さんの学校行事に参加するための休暇です。

※半日単位で取得可(年間最大6回まで)

交通・アクセス

東葉高速鉄道「八千代緑が丘」駅~徒歩15分

給与詳細

※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給:月給 20万8000円 〜 22万8000円

固定残業代:あり

1ヶ月あたり2万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間)

固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

1ヶ月あたり3万円 〜 4万円

月給26万8,000円~28万8,000円

※経験・前職給与を考慮

[給与内訳]

※基本給 20万8,000円~22万8,000円

※固定残業代含む/超過分別途支給

※一律資格手当

作業療法士・理学療法士/4万円

柔道整復師・あんま師・鍼灸師/3万円

• 昇給あり(年1回)
• 賞与あり(年2回)
• 交通費規定支給(片道2km以上の方、月3万円まで)

待遇・福利厚生

【福利厚生】

• サンキュー手当(WOWカード制度)
• 日々の「ありがとう」をカードにして伝え合う、あたたかな制度です。

感謝の気持ちが自然と行き交い、毎月300枚以上のWOWカードがスタッフ間でやりとりされています。

• 年間表彰制度
• 日々の努力やさりげない気配りもしっかり評価します。

「縁の下の力持ち賞」「ベスト黒子賞」など、現場での貢献を称えるユニークな表彰制度が充実しています。

• 資格取得支援制度あり
• 慶弔給付金(結婚・出産・入学などのお祝い金)
• 退職金制度(iDeCo+)
• インフルエンザ予防接種(費用は会社が全額負担)
• 健康診断(費用は会社が全額負担)
• 福利厚生サービス(映画・テーマパーク割引)
• 宿泊費補助(家族分も対象)
• 併設カフェ「てぃだまちテラス」20%の従業員割引あり
• 企業内保育園あり
• 車・バイク・自転車通勤OK(規定あり)

職場環境

喫煙所:喫煙所あり(屋外)

※ 受動喫煙対策あり(原則屋内禁煙)

選考プロセス

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まずは見学からでも大歓迎

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• 施設見学のみOK

<応募方法>

WEB応募は24時間受付中

またはお電話にてご応募ください。

• /採用担当まで

※受付時間 8:30~17:30

※日曜・年末年始を除く

※ご応募後、3営業日以内に

担当者よりご連絡いたします。

<選考プロセス - 採用までの流れ>

• 1.エントリー(Webまたは電話)
• 2.面接(1回のみ)
• 3.採用のご連絡

※ご応募から内定までは、

平均1週間程度です。

現在就業中の方で、

「今すぐの勤務は難しい…」

という方も、面接日・入社日の

ご相談が可能です

まずは情報収集や見学感覚でもOK。

お気軽にご応募ください