応募資格について
【必須資格・経験】
- 必要要件
ポジション(1):
・WEBアプリケーションの開発経験2年以上
・JavaかVB.netの開発経験
・詳細設計の実施経験
ポジション(2):
・WEBアプリケーションの開発経験3年以上
・React・Java・spring Bootいずれかの開発経験
・AWS環境での開発経験
・詳細設計のドキュメント作成経験
【歓迎資格・経験】
- 歓迎要件
ポジション(1)
・業務系システムの開発経験
・運用保守経験
・障害が発生したときに主体的に動き、周囲を巻き込みながら問題解決に取り組んだ経験
・メンバー2名程度以上のサブリーダー経験
・基本設計を主体的に実施した経験
・顧客対応の担当経験
ポジション(2)
・基本設計書のドキュメント作成経験
・ドキュメントRV、ソースコードRVの経験
・改善提案等、顧客への提案経験
・ScrumやDevOpsといった運営スタイルの経験
・スマホアプリ(ハイブリット)iOSの開発経験
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仕事内容
プライムSI【アプリエンジニア】パーソルグループ向けWebアプリ・スマートフォンアプリ開発
【仕事内容】
【ポジション(1)】
パーソルグループ内個社の利用する基幹システムの運用保守、および開発(要件定義、設計、製造、テスト)を担当しています。
当ポジションではチームの一員として、積極的に業務にかかわり、率先してタスクに取り組む役割を担っていただきます。
対象となる基幹システムや、その他周辺システムの安定稼働をサポートし、サービス向上を目指して継続的な改善活動も実施しています。
対象となる基幹システムは外部公開のWebシステム、外部非公開のWebシステム、クライアントサーバーシステムなど、システムごとに特徴があります。
【ポジション(2)】
パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスを中心に戦略立案・企画から、設計・構築、運用保守まで一気通貫のサービス提供を行っております。
自社も含め、パーソルグループ社員のEX(エンプロイー・エクスペリエンス)向上を目指しています。
当ポジションでは、ゆくゆくグループ共通サービスの中でもスマートフォンアプリ開発のプロジェクトリーダーをになっていただきます。
ユーザー数10万人を超えるマルチデバイス対応のスマートフォンアプリの新規機能開発、機能改善を要件定義から保守まで全工程を担当していただきます。
プロダクトおよびワーキングチームの品質にも注視して業務遂行して頂きます。
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)
【年収・給与】
450万円~650万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
【待遇・福利厚生】
昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)、確定拠出年金制度、出張手当、結婚お祝金、出産お祝金、傷病・災害見舞金
社員持株制度、財形貯蓄制度、クラブ活動/クラブ活動支援制度、総合福祉団体定期保険制度、育児短時間勤務制度、
資格取得支援制度(260資格)、e-learning研修 (約70講座)、インセンティブ(資格取得時)、CAN DO制度(年間100万円)
※「CANDO」制度とは…キャリアアップ・自己実現に向けての活動に対して、年間上限100万円まで支給する制度
【勤務地】
江東区豊洲3-2-20
【勤務時間】
9:00~18:00/※8時間
【休日休暇】
土曜日,日曜日,祝日/完全週休二日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始(12/30~1/3)、フレックス休日3日(2025年度より適用)、初年度有給付与日数最大10日間※有給消化率90%
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選考について
【選考プロセス】
1次面接 Web適性(ご自宅) 最終面接 内定
※管理職での採用など場合によって3次面接を実施する場合がございます
会社情報
【事業内容・会社の特長】
- 東証一部上場パーソルグループのテクノロジー企業『エンジニアファースト』で希望のキャリアステップを優先する環境と企業方針
1.ITエンジニアサービス
情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対して、高付加価値・高品質な「技術サービス」をご提供いたします。
2.機電エンジニアサービス
開発フェーズである設計・解析・生産技術において、外部活用ニーズに幅広くお応えします。上流工程から下流工程までご提案いたします。
3.新技術領域 (RPA・セキュリティ等)
RPA、IoT、セキュリティ、MBD、ドローン等の新技術領域へのニーズにも対応可能です。
【男女比】 :男性74.3% 女性 25.7% 【年齢構成】:20代:33%、30代:41%、40代以上:26%
【勤続年数】 :0~4年以上:45%、5~9年以上:41%、10年以上:14%
【働きやすさ】:残業平均15.8時間、有給取得率90.0%、育休・産休取得率100%、復職率89%※男性も育児休暇取得実績があります。
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SE(Web・オープン系)
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東京都 江東区 豊洲, パーソルクロステクノロジー株式会社 Remote jobパーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・企画~設計開発や、パーソルグループの提供する自社サービスの開発・保守を担う部門にて、アプリエンジニア/PM/PLとして活躍いただきます。ご経験とご志向に応じ、プロジェクトの提案活動から参画いただき、戦略立案・企画~要件定義~製造~運用保守までをお任せします。 · · ・パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・企画、設計・構築、運用保守に関する業務、または、それを実現するためのチームビルディング · 転職支援サービスの ...
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SE(Web・オープン系)
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東京都 江東区 豊洲, スキルブリッジ株式会社+オープンポジション · + · +リモート・フレックス可/新規事業部門の自社プロダクト開発エンジニア · 東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F · 正社員 · ...
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東京都 江東区 豊洲駅, パーソルクロステクノロジー株式会社オープン系・Web系の開発経験(3年以上) · 何かしらのプロジェクトマネジメント経験 · 顧客の課題設定・ソリューション提案 · C顧客に寄り添う事で、DX案件を立ち上げる · Cケース獲得後は、PMとして参画し、顧客の課題解決を推進することによりキャリアパスとして組織マネジメントへキャリアアップも図れる。 · ...
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東京都 中央区, ライトクルー株式会社大手企業のプライム案件を中心に、要件定義などの上流工程から設計、実装、テスト、運用まで一貫して携わっていただきます。 · ...
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東京都 江東区, パーソルクロステクノロジー株式会社プライムSIの社内PMO監査メンバーとして外販SI横断直轄PMOTeamに着任いただきます。先輩担当者と一緒に監査業務を担い、必要な判断軸や視点を習得します。 · ...
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Tokyo 株式会社クロス・コミュニケーション ¥7,000,000 - ¥12,000,000開発部門マネージャー(フレックス/働き方◎) · 入社後はまずスマートフォンアプリやWebアプリケーションの受託開発を手掛ける部門にてプレイングマネージャーとして開発グループのマネジメントをお任せします。 · スマホアプリ開発またはPHPを使用したWeb系システム開発経験 · ...
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東京都 江東区, NECソリューションイノベータ株式会社 Remote job¥2,800,000 per year+本遇 SE(Primer oimoushu kaikei) · NEC(Sol. Innovator Corp.)"Financal Service Business DivisionThird Financial Solution General Department NECSolution Innovator Corporation is a leading provider of IT solutions for various industries including finance, healthcare and government. ...
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Tokyo (株)テンダ ¥7,770,000 - ¥11,060,000同社は今期で30期目を迎え、現在はWEBシステム・アプリの受託開発、ビジネス向けのソフトウェアプロダクト、Microsoftソリューションなど幅広いDXサービスを展開しています。 · ...
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Tokyo 株式会社ネクストスケープ ¥6,030,000 - ¥8,050,000国内大手C向けサービスを運営されるお客様の事業課題を解決するためのスマートフォンアプリ、Webアプリ、バックエンドの運用保守管理業務 · 100%プライム案件、お客様との完全直接取引案件が中心です。 · リーダーもしくはサブリーダーとしての経験をお持ちの方 · C#またはJavaに関する十分な知識と2年以上の実務経験がある方 · ...
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