応募資格について
【必須資格・経験】
・工業製品における営業、営業企画、サプライチェーン構築いずれかのご経験
・英語での商談経験をお持ちの方
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仕事内容
【神奈川/横浜】欧州拠点の営業企画・戦略推進/住重グループの半導体製造装置メーカー
【仕事内容】
イオン注入装置の海外拠点(欧州メイン)のアフターサービス体制構築および営業企画・戦略推進をお任せいたします。
<具体的な業務>
・海外拠点の業務プロセス企画・整備、各オペレーション部署への展開
・海外顧客からの受注プロセス、各工場との連携、現地のサプライチェーン構築
・海外向けアフターサービス部品の物流・倉庫・発注ロット等の企画
・海外市場におけるアフターサービス領域のマーケット調査
・顧客ヒアリングならびに社内各署との連携を通じたアフターサービス商品企画。
- 対象国:
・フランス、北米、台湾、中国、東南アジア
- 入社後について:
<入社~2か月程度>
ご入社直後は当社製品の仕組みや構成技術をご理解いただくべく、愛媛事業所ならびに横須賀事業所にてイオン注入装置およびレーザアニール装置の装置研修を各1~2週間程度受けていただきます。
<2か月後~1年程度>
社内ルールや業務フローなどを覚えていただきながら、主にフランス現地法人のアフターサービス体制の構築に取り組んでいただきます。具体的には、受注プロセスの構築、各サービスエンジニア部署への連携、現地のサプライチェーン構築、物流網および倉庫の立ち上げ、発注ロット等の企画をお任せする予定です。
<1年後以降>
フランス現地法人のみならず、その他海外拠点(北米、台湾、中国、東南アジア、インド等)のアフターサービスにおけるマーケット調査および営業戦略の立案、海外拠点の業務プロセス強化に向けた取り組みなどをお任せいたします。会社の状況やご希望によって、海外赴任の可能性もあります。
- 働き方について:
月に3~5回程度は国内外の出張対応が発生しますが(国内は1~2日、海外は1週間程度)、リモートワークやフレックス出退勤、有給休暇等はマネージャーや組織メンバーと連携し合いながら活用いただきやすい環境となります。
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)
【ポジション・役割】
【神奈川/横浜】欧州拠点の営業企画・戦略推進/住重グループの半導体製造装置メーカー
【年収・給与】
750万円 ~ 1000万円賞与:2回 賞与:昨年実績6.4ヶ月
【待遇・福利厚生】
住友重機械工業100%子会社。半導体製造用の「イオン注入装置」の製造を行うメーカーです。
「高エネルギー」「高電力」「中電力」と分類されるイオン注入装置すべてを提供できるメーカーは世界でも3社しかなく、国内では同社が唯一となります。特にイメージセンサの製造に必須な高エネルギーイオン注入装置は高い技術が必要になりますが、同社は同分野でも世界でもトップクラスの技術力と生産体制を持ちます。
2025年、半導体事業の強化とグローバルブランド統一を目的に親会社・住友重機械工業のメカトロニクス事業部のレーザ装置事業と統合され現称号として再スタート。
統合によって一貫したマテリアルエンジニアリング領域の提案を目指しております。
【勤務地】
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル15階※車通勤可
【勤務時間】
フレックスタイム制標準労働時間:8:00~16:45
【休日休暇】
年間休日124日 土、日、祝日
GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇
※有休消化率70%強
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選考について
会社情報
【事業内容・会社の特長】
住友重機械工業100%子会社。半導体製造用の「イオン注入装置」の製造を行うメーカーです。
「高エネルギー」「高電力」「中電力」と分類されるイオン注入装置すべてを提供できるメーカーは世界でも3社しかなく、国内では同社が唯一となります。特にイメージセンサの製造に必須な高エネルギーイオン注入装置は高い技術が必要になりますが、同社は同分野でも世界でもトップクラスの技術力と生産体制を持ちます。
2025年、半導体事業の強化とグローバルブランド統一を目的に親会社・住友重機械工業のメカトロニクス事業部のレーザ装置事業と統合され現称号として再スタート。
統合によって一貫したマテリアルエンジニアリング領域の提案を目指しております。
【募集背景】
昨年度のグループ内事業統合およびフランス企業買収によって、レーザアニール装置の事業が加わりました。特にフランス現地法人のアフターサービス体制構築が急務となっており、また、今後の海外進出に向けたアフターサービスの戦略企画・推進、オペレーションへの展開といった役割が重要課題の一つとなっております。同社ビジネスは顧客への装置納入後も半導体プロセスや装置技術に関するご要望が多数あり、これまで以上に市場の成長や顧客からいただく期待を上回るアフターサービスの提供が求められていることから、組織をリードいただけるを募集しております。
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