仕事内容:
2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、総合人材サービス会社として成長を遂げてきた当社。「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。
時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、当社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。
家電量販店でのセールスプロモーション市場が伸びており、それに伴い全国からも多くの受注をいただくようになりました。
業績好調な中、事業規模も拡大しており、体制強化を急ぎ進める必要が出てきています。
今回は、大阪拠点および、当該エリアのマネジメント業務を担っていただける事業責任者候補を募集いたします
【具体的には】
<アウトソーシング事業>
・登録しているスタッフの人材のアウトソーシング、教育、派遣、紹介業務
- クライアントへの営業:人材を採用したい企業の開拓を行います
- コンサルティング:どのような人材が、どのくらい必要なのかを
クライアントと一緒になって確認をしていく業務
<マネジメント業務>
・一年以内で仕事のほとんどを把握していただき、事業責任者としての業務をお任せいたします。
- PLの予算管理
- 支店でのマネジメント業務
- 支店の採用業務
・次のフェーズとしては会社の創立を目指しますので、会社を作っていく過程に参加することができます。
そして、独立後は予算組みからPL管理といった業務まで携わっていただきます。
アピールポイント:
【この仕事のやりがい】
■経営者視点を身につけることができます
■人材業界においてまだ実現されていない新しいビジネスモデルに挑戦している当社。新規事業の拡大の一翼を担うことができます。
求める人材:
以下全て満たす方
■営業経験(ToBだと尚良、年数不問)
■マネジメント経験(年数不問)
<歓迎要件(活躍できる経験)>
【歓迎スキル】
■モバイル/通信業界の経験
■人材業界での営業経験
【求める人物像】
■自ら考えて動くことが出来る人
■責任感が強く、粘り強く物事を進められる人
■指導する立場を取りたいと思っている人
勤務時間・曜日:
10:00~19:00(所定労働時間8時間、休憩1時間)
※原則出社での勤務となります。
フレックスタイム制(コアタイム10時~15時)
休暇・休日:
■週休二日(土日祝)
※プロジェクト等により月1、2回土日祝に出社になる可能性があります。
■年末年始休暇(12/31~1/3)
■年次有給休暇(初年度10日〜勤続年数に応じて最大20日)
■慶弔休暇
■出産・育児休暇(★男性社員の育児休暇取得実績もあり)
勤務地:
大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル2F
アクセス:
JR東西線「北新地駅」徒歩2分,JR東海道本線「大阪駅」徒歩6分
給与:
固定残業代あり:年俸 ¥5,000,000 〜 ¥8,000,000は1か月当たりの固定残業代¥99,000(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。
■年収:500万円~800万円(ご経験・スキルを考慮)
月給:42.2万円~
【月給内訳】
基本給:29万円~
固定残業代:9.9万円~(月40時間分)
職責手当:3.3万円~
※月40時間超過分の残業代は別途お支払いいたします。
<試用期間詳細>
1~6ヶ月(試用期間中に条件の変更はございません)
待遇・福利厚生:
■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
-健康診断
-病気や怪我の給付や出産育児付加金等が充実
-提携スポーツクラブ、旅行パック、人気テーマパークの割引制度
■ベネフィット・ステーション
-グルメ・レジャー・ショッピング・スポーツだけでなく、健康・引っ越しなどライフイベントに関わるものまで、140万件と幅広いメニューを完備
■研修制度
-Be Ambitious研修:全社員対象
社会の「困った」を解決することが使命である当社にとって、課題発見のスキルは必要不可欠です。課題発見力・スタートアップスキルを磨くため、ランダムで4~6名のチームを組み、半年単位で新規事業立案を行なっています。
■社内表彰制度(年に4回)
-表彰メンバーには手当あり
■e-learningサービス
-いつでも『Smart Borading』内の研修動画を視聴可能
■経営合宿・責任者合宿
■資格取得支援
■副業可(※申請許可制)
その他:
【会社情報】
本求人は、株式会社コア・コンピタンスの人材紹介の求人です。
有料職業紹介事業者番号: 34-ユ-300408
少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。
★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる
転職活動では「書類選考」が鬼門です。
どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。
書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性(もしくはポテンシャル)」をアピールするテクニックが必要です。
業界や企業ごとに書類選考が通過しやすい記載方法は確実に存在します。
当社では面談を担当したキャリアアドバイザーが求職者と一緒になって書類選考に通過しやすい職務経歴書を作成いたします。
《弊社の強み》
・全国求人4500件
・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー
・電話面談可 (最短15分)
・メールでやり取り可
・夕刻以降での対応可
【応募後の流れ】
1、Web・電話などで応募
2、電話にてヒアリング
3、面接
4、採用内定(内定まで最短10日)
※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します)
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雇用形態: 正社員
給与・報酬: 5,000,000円 - 8,000,000円 年俸
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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マネジメント業務_254843
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