仕事内容

<裁量を活かし、人気観光地を支える>

『関門海峡ミュージアム』『門司港レトロ展望室』など、9施設の運営を管理するポジション。

現責任者のサポートを受けながら、チーフスタッフと2名体制で多くの観光客に愛される観光地を目指しましょう。

\仕事のポイント/

【その1】九州の人気観光地『門司港レトロ』で働ける

【その2】施設運営やイベント企画などにアイデアを活かせる裁量の大きさ

【その3】3ヶ月かけて運営ノウハウを学び、メイン担当になれる

……施設運営のさまざまな課題を解決に導ける……

POSシステムなどを用いて、日々の売上や来館者数を管理・分析。現場のオペレーションを見直して業務効率化を図ったり、課題解決のために新たなITツールを導入したり。戦略的な一手で、施設の収益を最大化させることが可能です。

……スタッフ一人ひとりが安心して働ける環境を作れる……

各施設で働く約40名のスタッフ(30代~40代の女性が中心)を管理。客数などに応じたシフトの最終チェックに加え、リーダー層とは週1回~2週間に1回、他のスタッフとも3ヶ月に1回は面談を実施。悩みや人間関係のトラブルなどを早期に把握し、安心して働ける環境を整えます。

……集客につながるイベントの企画・実行に携われる……

施設の集客や満足度を向上させるためのイベントを企画。お正月のかるた大会や夏場の縁日など、各施設の客層に合わせて内容を検討。大きな予算をかけずとも、アイデアと工夫で来場者に「また来たい」と思っていただけるような体験を創り出しましょう。

※1日1回は施設を巡回して状況を把握します。そのほか、行政への月次報告書の作成(フォーマットあり)、周辺企業とのやりとりなども担当。欠員などが発生した際には、現場のフォローに入ることもあります。

応募資格

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎

• 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
• 施設間は徒歩15分ほどかかるので、自動車で移動することが多めです。
• マネジメント経験をお持ちの方
• 10名以上のスタッフを管理したことがある方を想定しています。特にホテルや商業施設などの施設運営の経験がある方は、業務で活かせます
• 普段からExcelやWordなどのOfficeソフト、システムなどを使う機会は多め。

「デジタル関係のツールに抵抗感がない」ことも大事なポイントの一つです

\こんなあなたにおすすめ/

• 観光地での仕事や、地方創生に興味がある
• 裁量を活かして、より良い施設や組織をつくりたい
• 目の前の課題に対して、解決策を考えるのが好き

募集背景

• 年間220万人が訪れる観光地を、あなたの手で支える。

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商業施設の総合商社として、施設の運営を幅広くサポートする当社。日本の主要なデベロッパーのほか、「地方創生事業」の一環として全国の地方自治体とも多数取引しています。売上は右肩上がりに推移しており、業績は好調です。

今回募集するのは、『門司港レトロ』の運営管理。現責任者が新規拠点の立ち上げに注力するため、引き継ぐ人材が必要不可欠です。既存のチーフスタッフと2名体制で、『門司港レトロ』の運営を支えてくださる方からの応募をお待ちしています。

職種 / 募集ポジション

『門司港レトロ』の運営管理(責任者候補)施設運営やイベント企画でアイデアが活きる/完全週休二日制

雇用形態

正社員

契約期間

※試用期間は3ヶ月です。試用期間中の給与・待遇に変動はありません。

給与

年収

4,000,000円 〜

月給27万円以上+賞与年2回+残業代全額支給+賞与年2回+各種手当
※経験・年齢・スキルを最大限に考慮のうえ決定します。
※残業が発生した場合は、時間外手当を別途全額支給いたします。
※試用期間3ヶ月あり。(期間中の条件変更なし)
<年収例>
500万円/入社2年(アシスタントマネージャー)
600万円/入社5年(マネージャー)

勤務地

『門司港レトロ』
事務所(門司港レトロ港ハウス内)/福岡県北九州市門司区東港町6-72
JR各線「門司港駅」より徒歩8分
マイカー通勤・自転車通勤OKです。

勤務時間

8:30~17:30(実働8時間)
※勤務時間帯は、その日のスケジュールによって変動します。
原則は定時退社。残業は多い月でも平均20時間以下です。

休日

<年間休日116日以上>
完全週休二日制(シフト制)
夏季休暇
冬季休暇
特別休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇(取得・復職率100%)
育児休暇(取得・復職率100%)

福利厚生

昇給年1回(1月)
賞与年2回(6月・12月)
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
交通費(全額支給)
残業手当(全額支給)
役職手当
資格取得支援制度(社内規定あり)
資格取得お祝い金制度(社内規定あり)
副業可(社内規定あり)
再雇用制度
関東ITソフトウェア健康保険組合加盟