· ■ この求人のポイント · 医療・介護・シニア領域の人材サービス企業。実力次第でスピード昇格も成長市場で力を試すチャンスです · 【安定基盤】15期連続増収の東証グロース上場企業 · 【成長性】社会ニーズの高い医療・介護・シニアに特化 · 【未経験・第二新卒歓迎】先輩の9割が未経験入社 · 【明確な評価制度】実力次第でスピード昇給昇格も可能 · 【社風◎】メンター制度で専属社員に困り事を相談可 · 【オフも充実】転勤なし/年休128日以上/残業少なめ · 未経験でもあなたの成果に応じてキャリアアップ入社3~4年でマネージャーへの昇格実績有り転勤無し ...

· ■ 仕事内容 · 人材コーディネーター◆夢を持つ方のお仕事を応援/残業ほぼなし/完休2日制/あなたの声が福利厚生に · 企業様との希望要件のすり合わせから登録スタッフのご提案、就業後のフォローまでをトータルにお任せ。声優やミュージシャンなどの目標や夢との両立を目指す方のサポートをすることも。 · ▼応募者面談 · 当社求人に応募してくださった方と面談。「働きたい曜日や日数・時間帯・エリア」「希望する収入」「今までの経験やスキルレベル」などをヒアリングします。面談は、1日4~5名、1人あたり1時間ほど。学生や主婦・主夫、ダブルワークを希望される方まで ...

· ■ この求人のポイント · "人生を大きく変える"やりがい溢れる仕事です · 【急成長中】2020年設立のスタートアップ企業 · 【20代若手活躍中】平均年齢27歳フラットな職場♪ · 【実力主義】年齢や社歴に関係なく頑張りが報われる · 【キャリア】20代の管理職多数早期昇格も可能◎ · 【わがまま歓迎】新規事業立ち上げ、リモート etc... · 【メリハリ】残業月10H以下/完休2日/年休120日以上♪ · \20代若手が活躍する会社/ フレッシュで熱意ある仲間たちと、日本の人材業界を変えませんか? · \一度きりの人生、思い切り楽しめる会社 ...

· ■ この求人のポイント · 先輩のおよそ80%が中途入社経験・知識をイチから身に付け、IT人材コーディネーターとして活躍中 · 【業績好調】IT業界で年々存在感を増す、成長企業 · 【経験・知識不問】充実の教育体制で第2新卒でも安心 · 【やりがい◎】個人&チームのインセンティブで還元 · 【オフも充実】年間休日125日以上&有給消化率79% · 【働きやすい】残業は月平均12.3時間/NO残業デーあり · 【興味を持ったら】まずは面談で話を聞くのもOKです♪ · 【13期連続で増収増益の成長企業】多くの先輩が成長した安心の教育体制で、あなたもステ ...

· ■ 仕事内容 · 人材コーディネーター(求職者対応のみ)◆未経験歓迎/残業15h以下/インセンティブあり/年休120日 · 就業を希望する求職者の方へ、面談や仕事の紹介をしていただきます。求職者に寄り添った提案で、希望に沿った就業先を紹介していきましょう。 · ▼スタッフ面談 · 新規で登録したスタッフや、紹介までに期間の空いたスタッフと面談を行ない、希望条件をヒアリング。オンライン面談が多く、30~45分程度。営業が同席することもあります。 · ▼仕事の紹介 · 電話やメール、Webサイトを通じて、仕事を紹介していきます。希望の仕事が決まったら、 ...

· ■ この求人のポイント · \お客様のニーズに応えながら、スタッフさんとの双方の架け橋となる存在に/やりがいを実感しながら成長★ · 【安定成長】新しい仲間とベクトルを合わせ30周年へ · 【未経験歓迎】必要な知識やスキルは入社後に学べる♪ · 【魅力】人との繋がりを大切に双方の架け橋となる仕事 · 【環境】残業月平均10時間/完全週休2日制/年休121日 · \クライアント対応~就業後のフォローまでトータルに担当/「人のため」に働く喜びを感じませんか? · 人材派遣、アウトソーシング、人材紹介、等、総合的に人材サービスを展開し、今年2月に29周年 ...

· ■ 仕事内容 · 人材コーディネーター◆未経験歓迎/上場グループ/成約率80%/19年連続増益/土日祝休/研修充実 · 人材不足に悩む業界に特化した人材紹介サービスを運営している当社で、クライアントへのアプローチから求職者のサポートまで一貫してお任せいたします。成約率は80%以上です。 · 【主な仕事内容】 · ●クライアントへアプローチ・条件交渉 · ●求職者へヒアリング・求人提案 · ●面談設定・指導・支援(リモート同席) · ●就業後アフターフォロー · ●業務内容:紹介営業(変更の範囲)会社の定める業務 · ※配属先の状況によりますが、一部 ...

· ■ この求人のポイント · 先輩のおよそ80%が中途入社経験・知識をイチから身に付け、IT人材コーディネーターとして活躍中 · 【業績好調】IT業界で年々存在感を増す、成長企業 · 【経験・知識不問】安心の教育体制でイチから成長 · 【やりがい◎】個人&チームのインセンティブで還元 · 【オフも充実】年間休日125日以上&有給消化率79% · 【働きやすい】残業は月平均12.3時間/NO残業デーあり · 【興味を持ったら】まずは面談で話を聞くのもOKです♪ · 【13期連続で増収増益の成長企業】多くの先輩が成長した安心の教育体制で、あなたもステップ ...

· ■ この求人のポイント · 【仕事もプライベートの充実も】グループ企業を含め業績好調未経験からキャリアアップしませんか? · 《成長企業》売上10年で30倍&グループ売上も好調 · 《未経験歓迎》手厚い研修体制で未経験から大きく成長 · 《社会貢献度"大"》医療・福祉業界を支える大切な仕事 · 《頑張りをしっかり評価》年2回昇給・昇格のチャンス · 《高収入》年収600~900万円が入社1~3年で実現可能 · 《働きやすい環境》完全週休2日でリモートワークも◎ · 病院・福祉施設と求職者の課題を解決するやりがいあるポジション。明るい未来に向けた活躍 ...

· ■ この求人のポイント · 9割の先輩が未経験からスタートし活躍中万全の教育体制があります◎ · \\日本パーソナルビジネスで働く魅力// · *│やりがい...求職者と企業をつなぐ架け橋として活躍 · *│前向きな意欲を応援...社歴や年齢問わず挑戦できる · *│資格...会社の制度を利用して国家資格取得も可能 · *│メリハリ...土日祝の完全週休2日&年間休日は126日 · *│長く働ける...産育休から復帰後、時短勤務なども◎ · \「ありがとう」でモチベーションUP♪/ 叶えたいキャリアも、実現したいプライベートも諦めなくていい · ▼ ...

· ■ この求人のポイント · 《上場を目指す成長企業》★手厚い研修あり ★大手企業案件を中心に活躍 ★飛躍的な給与アップも狙える · 【全国展開】東京本社と6つの支社を展開で安定成長 · 【2030年】上場/社員1,000名/売上高100億円を目指す · 【やりがい】お客様と自社エンジニアから感謝される · 【待遇】月給24万円~80万円 + 賞与年2回 + 諸手当 · 【安心の環境】年休120日~/残業少なめ/転勤なし · 【将来】社歴関係なくキャリアUP可/女性管理職活躍中 · 「人生を楽しむ」がモットーオンオフのメリハリをつけられるから、パフォ ...

· ■ 仕事内容 · 人材コーディネーター◆未経験歓迎/ノルマなし/年収600万円可/年休120日/土日祝休/上場グループ · 人材コーディネーターとして、企業と求職者(技術者)との適切なマッチングをお任せ。技術者の能力・適性・希望を把握し、適材適所のコーディネートをお願いします。 · 【業務の流れ】 · ▼企業から求職者に求めるスキル・人員数などをヒアリング · ▼条件を満たす求職者に対し、 業務内容や勤務地などを伝達 · ▼見積書・提案書を作成して企業に提出 · ▼受注 · ▼企業、求職者に対する着工後のフォロー · 現場に足を運ぶのも重要なポイン ...

【グロース上場】スポーツ人財に特化した人財紹介 · 【スポーツマンシップ◎】風通しの良い社風 · 【頑張りは還元】実績に応じたキャリアパスを実現 · 【やりがい】人財の魅力を引き出し「人」に貢献 · 【未経験歓迎】重視するのはあなたの「これから」 · "スポーツ経験者"の転機をサポート プロ意識を持ち、信頼されるビジネスパーソンに成長◎ · スポーツ人財と企業を結ぶ架け橋となり、独自のマーケットを創造している『スポーツフィールド』。 · 拡大成長を続ける当社は2019年12月に株式上場し、さらに積極的な人財採用・育成を行っています。 · 全スタッフがスポ ...

· ■ この求人のポイント · 【学歴も職歴不問】"人と向き合う力"をいかして、企業とスタッフをつなぐ架け橋になるやりがいをGET · 【安定性◎】東証プライム上場/国内トップクラス企業 · 【未経験OK】学歴・職歴不問/安心の研修制度あり · 【やりがい】誰かの働き方を支えることで自身も成長 · 【多彩なキャリアパス】早期キャリアアップも可能 · 【待遇◎】年収800万円も可能/賞与年2回あり · 【働きやすさ】年間休日124日/土日祝休/連休取得可 · \未経験から収入&キャリアもGET/職歴・学歴関係なく働ける社会へ。早期キャリアアップも可能です ...

· ■ この求人のポイント · そんな当社で、"誰かのためになる"仕事をしませんか? · 【急成長中】2020年設立のスタートアップ企業 · 【未経験歓迎】知識ゼロから、人に関わる業務に挑戦♪ · 【20代若手活躍中】平均年齢28歳フラットな職場 · 【働き方◎】ちょっとくらいわがままに、自分を貫ける · 【キャリア】"得意"や"興味"を見つけて、自己実現 · 【メリハリ】残業月5H以下/完休2日/年休120日以上♪ · \社員の9割が20代/未経験からイキイキと働く仲間を増やしていく仕事にチャレンジできる絶好のチャンス♪ · \可能性が広がる「総合職 ...

· ■ この求人のポイント · 医療・介護・シニア領域の人材サービス企業。実力次第でスピード昇格も成長市場で力を試すチャンスです · 【安定基盤】15期連続増収の東証グロース上場企業 · 【成長性】社会ニーズの高い医療・介護・シニアに特化 · 【未経験・第二新卒歓迎】先輩の9割が未経験入社 · 【明確な評価制度】実力次第でスピード昇給昇格も可能 · 【社風◎】メンター制度で専属社員に困り事を相談可 · 【オフも充実】転勤なし/年休128日以上/残業少なめ · 未経験でもあなたの成果に応じてキャリアアップ入社3~4年でマネージャーへの昇格実績有り転勤無し ...

· ■ この求人のポイント · 【仕事もプライベートの充実も】グループ企業を含め業績好調未経験からキャリアアップしませんか? · 《成長企業》売上10年で30倍&グループ売上も好調 · 《未経験歓迎》手厚い研修体制で未経験から大きく成長 · 《社会貢献度"大"》医療・福祉業界を支える大切な仕事 · 《頑張りをしっかり評価》年2回昇給・昇格のチャンス · 《高収入》年収600~900万円が入社1~3年で実現可能 · 《働きやすい環境》完全週休2日でリモートワークも◎ · 病院・福祉施設と求職者の課題を解決するやりがいあるポジション。明るい未来に向けた活躍 ...

· ■ この求人のポイント · 【学歴も職歴不問】"人と向き合う力"をいかして、企業とスタッフをつなぐ架け橋になるやりがいをGET · 【安定性◎】東証プライム上場/国内トップクラス企業 · 【未経験OK】学歴・職歴不問/安心の研修制度あり · 【やりがい】誰かの働き方を支えることで自身も成長 · 【多彩なキャリアパス】早期キャリアアップも可能 · 【待遇◎】年収800万円も可能/賞与年2回あり · 【働きやすさ】年間休日124日/土日祝休/連休取得可 · \未経験から収入&キャリアもGET/職歴・学歴関係なく働ける社会へ。早期キャリアアップも可能です ...

【グロース上場】スポーツ人財に特化した人財紹介 · 【スポーツマンシップ◎】風通しの良い社風 · 【頑張りは還元】実績に応じたキャリアパスを実現 · 【やりがい】人財の魅力を引き出し「人」に貢献 · 【未経験歓迎】重視するのはあなたの「これから」 · "スポーツ経験者"の転機をサポート プロ意識を持ち、信頼されるビジネスパーソンに成長◎ · スポーツ人財と企業を結ぶ架け橋となり、独自のマーケットを創造している『スポーツフィールド』。 · 拡大成長を続ける当社は2019年12月に株式上場し、さらに積極的な人財採用・育成を行っています。 · 全スタッフがスポ ...

· ■ この求人のポイント · 人材業界のスペシャリストとして活躍企業と求職者の架け橋として活躍しながら大きなやりがいを味わえます · 【業界を牽引】"短期人材サービス"のパイオニア企業 · 【高い安定性】コロナ禍でも業績好調今後も拠点拡大 · 【既存客中心】既存7:新規3。未経験者も始めやすい · 【公平な評価】入社1年で課長に抜擢されるケースも · 【若手が主役】20~30代が中心となって活躍中 · 【職場環境◎】年休120日以上&産休・育休実績多数 · 8割が未経験スタート頑張りを公平に評価する社風で、入社1年目で「課長」も目指せます。 · 19 ...