弊社は、皮膚科医監修のD2Cスキンケアブランド「dr365」を展開する化粧品メーカーです。
創業4年で毎期売上2桁成長を達成し、ベスコス58冠・製品の定期継続率95%を超える反響をいただいております。
現在は第二創業期として、ブランドのさらなる展開と成長を見据えた体制づくりを進めており、ブランドの中長期戦略をリードしていただける"ブランドマネージャー(CMO候補)"を募集しております。
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【業務内容】
ブランドの中長期戦略策定
- ブランドビジョン、および売上計画の達成に向けた、中長期的なブランド戦略の策定
- 製品開発方針・価格戦略など、製品に関する包括的な戦略の策定
ブランドPL管理
- 売上計画・利益計画の策定および進捗管理
- PR、広告、CRM、GWP制作等のマーケティングにかかる費用の年間予算を立案
- 各プロジェクトの支出を管理し、コスト・品質・納期のバランスを最適化
- 投資対効果を踏まえた費用やリソースの適切な配分
製品ローンチ/販促企画
- 新商品の発売計画の立案(スケジュール・予算・メッセージ・導線設計)
- 新製品のメディア向け・消費者向けコミュニケーションの設計
- 発売前後のタッチポイント設計(LP・店頭・同梱物・メール・LINE など)
- ブランド体験設計と訴求づくり
- 製品開発・ロジスティクス・カスタマーサポートなど各チームとの連携
既存製品のリプッシュ
- シーズンや顧客動向に合わせた訴求の再設計
- 定期促進・再購入促進のためのキャンペーンやCRM施策の企画・実行
- 売上・リピート率・顧客LTVなど主要KPIを設定し、効果測定および改善をリード
マーケティングチームのマネジメント
- メンバーの採用・育成・評価を通じて、強いマーケティング組織を構築
- チームの役割・目標を明確化し、個々の専門性を最大限に発揮できる環境を整備
- プロジェクト進行中の課題を把握し、リソース配分や優先順位を柔軟に調整
- 業務プロセスを標準化し、チーム全体の生産性向上をリード
【応募資格】
■ 必須要件
3年以上のブランドビジネスのご経験
3年以上のスキンケアのプロダクトマーケティングのご経験
【採用条件】
想定年収:800万円~1200万
通勤手当:交通費全額支給
賞与:年2回(業績や職務の成果により変動)
【ブランド・事業の魅力】
第二創業期 × ベスコス58冠受賞──実績と伸びしろを兼ね備えたD2Cスキンケアブランド。
LVMH系グループ傘下の安定基盤 × スピード感──スピードある意思決定とブランド経営を両立。
ブランド単位で経営に近い裁量を持てる環境 ──製品開発からコミュニケーション戦略まで、一気通貫でリード可能。
【働く環境の魅力】
ベンチャー企業の経営戦略に参画できるポジション──代表・経営陣と直接議論しながら、ブランドの方向性を共創。
少数精鋭チームによる高い当事者意識──企画・開発・販促を分断せず、入口から出口まで裁量を持って担当。
レイヤーが少なく、意思決定までのスピードが早い──提案が即実行につながるフラットな組織風土。
短いスパンで施策の効果検証が可能──PDCAを速く回し、ブランド成長を"肌で感じる"実感が得られる。
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【企業情報】
企業名:株式会社dr365
所在地:東京都 港区
代表者:代表取締役 三上大進
従業員数:15人(業務委託含む)
設立年月日:2020年8月
資本金:100万円
【就業要件】
・雇用形態:正社員
・勤務時間:10:00~19:00(休憩1時間、実働8時間)
・フレックス制:コアタイム11:00~16:00
・休日・休暇:土日(完全週休2日制)、祝日、その他
※年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇
※年次有給休暇:入社6か月経過後、10日付与
・加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・働き方:オンライン・オフラインのハイブリッド可(週3出社)
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