【SE・PG】年12回昇給査定|月給35万円~|希望アサイン100%

株式会社ルートゼロ

年収150万円アップの事例あり|副業OK|生涯学べる教育サポート

【新着】

情報更新日:2026/01/16

掲載終了予定日:2026/03/12

この求人のポイント

《 昇給査定年12回/ 月給35万円以上 》案件単価等エンジニアに全開示最大還元率88%

全面開示でスキルに合った収入|年収150万円UPも可能

場所を選ばず活躍|フルリモートで働ける案件多数

案件常時6000~7000件|希望の案件にアサイン可能

スクール・外部研修・読書費負担|研修制度充実

有給消化92%・残業月平均10h|年休130日以上

副業可|先輩もプログラミングスクール講師等で活躍中

入社した後の話を聞かせてください。

"内定"に前のめりなルートゼロ。

面談ではあなたの理想を叶えるためのビジョンを提案させていただきます

【働き方】年間休日130日以上で私生活も充実したい

【案件】言語・スキル・勤務地など理想を100%叶えるアサイン

【成長】初年度だけで100万円相当の研修を無料で受講可能

【給与】年12回の昇給チャンスで前給+150万円も目指せる

面談にNGは一切ナシ。本音100%の質問をお待ちしています

仕事内容

希望案件アサイン率100%フルリモート案件など住まい・働き方に合わせた選択肢豊富充実した研修からスタート|気軽に相談できる社内SNS制度あり

具体的には

\営業が随時面談してあなたの希望を叶えます/

常時7000以上の案件が寄せられており、Web系システム開発、ゲーム、AIなど内容は多岐にわたります。「単価を上げたい」「希望言語を習得したい」「残業したくない」などの希望をヒアリングし、100人いれば100通りの働き方を叶えるのがルートゼロです

入社後の流れ

《 プロジェクト例 》 * 人気ソーシャルゲーム開発 * グルメ系ポータルサイト開発 * AI予測による消費者行動分析ツール開発 * 大手飲食サイト基幹システム開発 上記は紹介できる案件のほんの一例。リモート可の案件も豊富なため、住まいや働き方に融通が利くのも魅力です

オープンすぎる「全面開示」システム

案件情報、単価、還元率、昇給基準など、アサイン前に全て「全面開示」している当社。要望があれば会社の決算書やキャッシュフローもお見せするほど、NGナシの環境です。

面接方法も「まずはカジュアル面談がいい」「オンラインで話したい」など一人ひとりの要望に合わせて実施。心配事のない状態でご入社ください。

転職事例をご紹介

• Aさん

入社前:金融業界向けBtoB開発(年収550万円)

入社後:エンタメ系アプリ開発(年収600万円)

希望の案件+年収アップを実現

• Bさん

入社前:案件先に常駐勤務(年収500万円)

入社後:フルリモート勤務(年収550万円)

希望の働き方+年収アップを実現

対象となる方

【第二新卒歓迎】PM・PLを目指してスキルを磨きたい方歓迎入社後は研修でサポート未経験歓迎|スキル・年収アップなど幅広い案件から選択可能

【こんな方にピッタリ】

• 実務未経験でもスクールや独学などで意欲的に学習している
• 単価・案件情報など透明性が高い環境で案件を自分で選びたい
• 収入をアップしたい
• チャレンジしたい技術がある
• フルリモートで働きたい

※経験の浅い方は独り立ちまで出勤していただく可能性があります。

――当社は還元率も含めて全面開示

面接段階から包み隠さず本音でフランクに話せます。ぜひ希望を聞かせてください。

【開発環境例】*下記が必須になるわけではありません

• 言語:Java、PHP、.NET、C、Pythonなど
• FW:Spring Boot、Laravel、Rails、Djangoなど

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

長期的な成長を実現したい方 約400時間の社内研修に加え、外部研修や学習費用支援制度など社員の成長を会社が全面的にバックアップ。スキルアップに貪欲な方には最適な環境です。

この仕事に向いていない人

「報告・連絡・相談」を忘れてしまう方 フルリモート可の案件も豊富な同社。非対面の場合は特に迅速かつ密なやり取りが大切なので、報告・連絡・相談はこまめに実践しましょう。

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:9:00~18:00(実働8時間)

• プロジェクト先により多少変動しますが、出退勤の時間が30分~1時間前後する程度です。土日出社やシフト制などは基本的にありません。
• 残業時間は月平均10時間程度で、負担の少ない環境です。

勤務地:大阪、東京、名古屋、福岡の自社オフィスや埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、奈良、福岡のプロジェクト先勤務

• リモート勤務可能
• 入社前の来社・入社後の帰社日なしそのまま勤務開始OK
• 面接~入社手続きまで、オンラインで完結

【大阪本社】

大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー9F

【東京オフィス】

東京都千代田区神田三崎町2-18-5 水道橋BUSINESS CUBE 5F

【名古屋オフィス】

愛知県名古屋市中区栄3-2-3 名古屋日興證券ビル4F

【福岡オフィス】

福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15F

【具体的な案件例をご紹介】

・人気ソーシャルゲーム開発

• (Unity、C#、Photon、Firebaseなど)

・大手グルメポータルサイト開発

• (GO、、AWS、html、CSSなど)

・飲食店紹介口コミアプリ開発

• (LAMP、Android、ObjectiveCなど)

・大手架電量販店ECサイト開発

• (Java、LAMPなど)

・レジャー施設、サービス予約Webサービス構築

• (Java、LAMP、Pythonなど)

・大規模広告配信システム開発

• (Ruby、Java、Pythonなど)

・モバイルアプリのクロスプラットフォーム開発

• (Flutter、、java、AWSなど)

・人工知能を利用した消費者行動分析ツール開発

• (Ruby、Java、JavaScriptなど)

・IoT機器向けAndroidシステム開発

• (Android、Java、C、C++など)

マイナビ転職の勤務地区分では…

愛知県

交通アクセス:【大阪本社】

JR各線「大阪駅」より徒歩1分

【東京オフィス】

JR中央線、総武線「水道橋駅」より徒歩1分

【名古屋オフィス】

名古屋市営地下鉄東山線、名城線「栄駅」より徒歩8分

【福岡オフィス】

福岡市地下鉄空港線「天神駅」より徒歩5分

給与:月給35万円~75万円

• 月給保証制度あり。待機が生じた場合でも100%給与保証いたします。

• 上記月給には固定残業代(3万9100円~8万3786円/月20時間分)を含みます。超過分は別途支給いたします。

• 試用期間6ヶ月は月給33万円~73万円となります。

• 試用期間の月給には固定残業代(3万6866~8万1551円/月20時間分)を含みます。超過分は別途支給いたします。

モデル年収例

年収456万円 経験2年 (C#エンジニア2年/2021年入社)月給38万円

年収800万円 経験8年 (Javaエンジニア8年/2022年入社)月給65万円

昇給・賞与:年12回昇給査定:最低1年1度は必ず昇給 昇給率は18%

諸手当:交通費全額支給

時間外手当(超過分)

SNS手当(最大5万円)

カンパイ手当(ランチ・飲み会代補助)

休日・休暇:【年間休日130日】※5日以上の連休取得可能

完全週休2日制(土・日)

祝日

GW休暇(5~8日)

夏季休暇(5~8日)

年末年始休暇(5~8日)

有給休暇 ※有給消化率92%

産前産後休暇 ※取得実績あり

育児休暇 ※取得・復職実績あり

介護休暇

慶弔休暇

福利厚生:社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

介護保険(40歳以上)

社員旅行

健康診断

独立支援制度

外部勉強会(一人ひとりの学びたいことへ月1万円を支給)

GETライセンス制度(業務に役立つ資格を無料で取得可)

ホンサポ(書籍や有料動画の費用に月2000円を支給)

サークル活動(フットサル、バスケ部など、活動費は会社負担)

《 スキルアップ支援多数 》

社内研修・外部勉強会・ホンサポなど、スキル獲得に役立つ各種サポート制度も充実。一人ひとりの「学びたい」を全力でサポートします。

副業OK:外部でプログラミングスクールの講師をしたり、フリーランスで開発を請け負ったり、学生時代から働いていた飲食店で引き続き活躍したり…多数の先輩社員が、当社の仕事と並行しながらやりたいことに全力投球しています。

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

社内ベンチャー制度

独立支援制度

産休・育休取得実績あり

服装自由

5日以上連続休暇取得可能

オフィス内禁煙・分煙

交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

社内ベンチャー制度

独立支援制度

産休・育休取得実績あり

服装自由

5日以上連続休暇取得可能

オフィス内禁煙・分煙

交通費全額支給

システム開発(WEB・オープン・モバイル系)

IT・通信・インターネット

マネージャ採用対象外

設立:2016年3月1日

代表者:代表取締役 柴田 侑亮

従業員数:163名(2025年7月時点)

資本金:2000万円

事業内容:SES事業

制作・開発受託事業

IT診断事業

採用コンサルティング事業

人材紹介事業

人事派遣事業

• 労働者派遣事業許可番号:派

【事業所】

• 大阪本社

大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー9F

• 東京オフィス

東京都千代田区神田三崎町2-18-5 水道橋BUSINESS CUBE 5F

• 名古屋オフィス

愛知県名古屋市中区栄3-2-3 名古屋日興證券ビル4F

• 福岡オフィス

福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15F

本社所在地:大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー9F

SNSでも情報を発信中:Xやブログでも、会社のこと・SESへのオモイ・エンジニアへのオモイ・社員の様子などを発信しております。会社からは『好きなように発信していいよ』という自由な環境で取り組んでいますので、リアルな雰囲気が伝わるはずぜひ覗いてみてくださいね

採用ホームページ:- イケてる魅せるエンジニアへ -

エンジニア全員に100%納得した状態で、イキイキと働いてもらいたい。だからこそ、当社は全面開示にこだわります。「働く先、魅せます」「炎上プロジェクト、見せます」「カルチャー、見せます」「ルートゼロの口コミ、見せます」など、全てを網羅した当社リクルートサイトもぜひご覧ください

【URL】

https://route-

企業ホームページ:https://route-

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:【マイナビ転職の求人をご覧いただき、誠にありがとうございます】

まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

• 応募の秘密は厳守します。
• 応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡:応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。

採用プロセス:選考から内定までは即日~3日営業日の予定です。

• ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
• 面接日・入社日はご希望に応じて決定します。
• Web面接も可能です。お気軽にご相談ください。

WEB書類選考

応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。

カジュアル面談 or 面接

一人ひとりのご要望に合わせ、面接やカジュアル面談を行ないます。

内定

応募~内定までオンライン完結可能。お気軽にご相談ください※入社日はご相談に応じます。

面接地:基本的にはWeb面接ですが、下記オフィスにて対面での実施も可能です。希望があればお気軽にご相談ください

【大阪本社】

大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー9F

【東京オフィス】

東京都千代田区神田三崎町2-18-5 水道橋BUSINESS CUBE 5F

【名古屋オフィス】

愛知県名古屋市中区栄3-2-3 名古屋日興證券ビル4F

【福岡オフィス】

福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15F

問い合わせ先:年収150万円アップの事例あり|副業OK|生涯学べる教育サポート

住所

〒

大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー9F

採用担当

E-mail

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会社・仕事の魅力

《 ルートゼロの給与査定方法を初公開 》

案件情報や単価だけでなく、エンジニアの昇給基準も全開示している当社。今回は特別に、面接でお伝えしている給与査定方法をお見せします

• 勤続給

手当:5000円/1年ごと

条件:1年1ヶ月目から支給

• リーダー給

手当:1万円/1人ごと

条件:自身の成果によりメンバー1人の稼働が実現

• ステージ給

手当:6万円/毎月

条件:直近半年の平均単価が45万円~47.5万円

手当:10.5万円/毎月

条件:直近半年の平均単価が52.5万円~54.9万円

手当:18万円/毎月

条件:直近半年の平均単価が65万円~67.4万円

手当25.5万円/毎月

条件:直近半年の平均単価が77.5万円~80万円

年1回は必ず昇給を実現しており、「明確な基準が設定されているので納得感がある」「昇給がスキルアップのモチベーションにつながる」と社員からも好評です。

マイナビ転職編集部より

7期連続の増収・増益を実現し、300名体制・売上100億円の目標を掲げて事業拡大を続ける同社。どれだけ成長してもエンジニア一人ひとりに向き合う姿勢は変わりません。案件情報・単価の全面開示システムや、案件の希望選択制など、エンジニアファーストを徹底しています。

入社前の面談では不安や疑問を遠慮なくぶつけてほしいとのこと。新たにご入社される方も安心して活躍できる環境が整っているでしょう。