仕事内容

ブランクOK復帰に最適夜勤はいつも2人経験活かせる職場で介護職

====================

ブランク明けの介護士さんに嬉しいポイント

====================

【1】夜勤は安心の2名体制

• 夜勤は必ず2名体制で負担軽減
• 残業ほぼなし&年休107日
• 月平均残業たった2~3時間

身体的・精神的負担を軽減する働き方です

【2】スキルをしっかり評価

• 資格手当は30,000円

最大月給35.4万円+賞与3.5ヶ月で安定収入

• 夜勤手当7,000円/回(月平均5~7回で)

雇用制度あり(65歳)長く働き続けられる

• 退職金制度(勤続7年以上)も完備
• 借り上げアパート月2万円

【3】豊富な福利厚生

• ライフイベントを迎えても両立サポート
• ブランクがあっても丁寧なOJTでしっかりサポート
• 健康診断や予防接種補助あり
• 通勤手当は高速料金も支給だから安心

‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥

【業務内容】

グループホームでの介護業務

・身体介助(食事や入浴など)

・生活支援(掃除や洗濯など)

・レクリエーションの企画運営

・巡回や安否確認

・介護記録 等

【スタッフの声(50代・女性)】

以前は訪問介護と施設勤務の

Wワークでしたが、体力的に限界で転職…。

今は夜勤2名体制で安心ですし、

自然に囲まれた環境で、ゆったりと

丁寧なケアができるのが嬉しいですね

スタッフの人間関係も良好で働きやすいです

‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥

【グループホーム菜の花湯布院について】

山、川、田畑に囲まれた自然豊かで静かな環境の中に位置し、

四季の移り変わりを身近に感じることができます。

落ち着いた家庭的な雰囲気の中で、

自分たちのペースでゆっくりと過ごすことができるように、

一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。

【採用担当より】

人間関係を大切にする温かい職場で、

これまでの経験を活かした質の高いケアができる職場です。

夜勤は必ず2名体制なので、身体的・精神的な負担も少なく、

無理なく働き続けることができます。

ぜひあなたの豊富な経験とスキルを当施設で活かしてください。

求めている人材

• デイサービス未経験OK
• 長期ブランクある方もOK

【必須資格】

・介護福祉士

・普通自動車運転免許(AT限定可)

初任者研修(旧ヘルパー2級)や、実務者研修(旧ヘルパー1級)をお持ちの方も一度ご相談ください

資格取得支援もあるので、あなたのキャリアアップをサポートします

\こんなあなたにピッタリ/

・特別養護老人ホームでの介護業務経験

・有料老人ホームでの生活支援経験

・グループホームでの認知症ケア経験

・訪問介護での在宅支援経験

・サービス付き高齢者向け住宅での支援経験

・接客、販売、飲食などのサービス業での経験

・営業職の経験

・地域に貢献したい方

・日勤のみの働き方をしたい方

・資格を活かして働きたい方

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり172時間

(1) 08:30~17:30

(2) 16:00〜翌09:00

※休憩60分、夜勤時は120分

※22時以降の勤務は18歳以上となります。

※月平均残業時間:2~3時間

休日休暇

シフト制

・年間休日107日

・年次有給休暇(法定通り)

※有給休暇は半日から取得可能

・ 産休・育児休業(実績あり)

※復帰率100%です

・ 時短勤務制度(子どもが3歳になるまで)

・ 介護休業(実績あり)

・ 慶弔休暇(忌引き、結婚休暇)

交通・アクセス

JR久大本線 南由布駅から車3分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 16万6000円 〜 20万円

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

1ヶ月あたり7万円 〜 18万4000円

<上記の詳細>

基本給:166,000円~200,000円

給与に含まれる手当:

・夜勤手当:35,000円~49,000円(5~7回分)

・役職手当:~100,000円(上限のみ反映)

・処遇改善手当:5,000円(本年度実績)

(業績によって金額変動あり)

・資格手当:30,000円

【その他手当・昇給・賞与】

・夜勤手当:7,000円/回(月平均5~7回程度)

・子育て支援手当:5,000円/未就学児1人あたり

・通勤手当:25,000円/上限

・昇給あり

・賞与:計3.5ヶ月/年2回(前年度実績あり)

• リーダークラスになると

賞与の査定UPに加え、50,000円ほど月給UP

待遇・福利厚生

【福利厚生】

・社会保険完備(法定通り)

• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

・マイカー通勤可(無料駐車場完備)

・バイク通勤可

・自転車通勤可

・通勤手当あり

(大分市内の方は別途高速料金を支給します。)

・ 退職金制度(勤続7年以上)

・ 再雇用制度

・ 入職奨励金(基本給の1ヶ月分)

・借り上げアパートあり

• ワンルーム 2万円(正職のみ)

・ 研修制度

・ 慰労会

・ 定期健康診断

・ インフルエンザ予防接種援助(全額負担)

・ 職員紹介制度

(1名/正社員5万支給、パート2万円支給)

・ 短時間勤務制度

・ ユニフォーム支給

【雇用期間の定め】

雇用期間の定めなし

職場環境

喫煙所:喫煙所あり(屋外)

受動喫煙対策: 屋内禁煙

選考プロセス

• 入社時期相談可能です
• 事前見学のみも可能です

・面接(1回)

・内定通知(1週間以内に通知します)

・入社手続き

\お気軽にご相談下さい/

TEL: 採用担当宛まで)

皆様のご応募お待ちしております

法人名:医療法人福寿会

事業所名:グループホーム菜の花湯布院