〒- 山口県 下関市, 株式会社ミッドフォーコミュニケーションズ

仕事内容


男女ともに育休取得実績ありの当社。

結婚祝金・出産祝金・入学祝金などで、

スタッフやご家族の節目もお祝い*

一生懸命頑張ってくれている

みんなが、安心して仕事を続けていける

会社にしたい。そんな思いを込めて

待遇の充実などに取り組んできました。

実際、産休や育休の取得実績は100%。

様々なライフイベントと、当社での

お仕事を両立している先輩も多数

仲間の休暇取得に快く応じる

スタッフばかりだから

「復帰してまた一緒に頑張りたい」と

みんな長く活躍してくれています*

家事や育児と両立しながら

キャリアアップを目指せる環境も

整えているので、やりがいも十分

==================

  • KDDI資格コンサルタントを

2年以内の取得を応援します

  • 売上目標・顧客満足度などの

目標達成でインセンティブを支給

(個人表彰・店舗表彰もあり)

  • 高月給+インセンティブ+手当で

月収30万円以上稼ぐことも可能*

役職や社歴ではなく頑張りを評価

==================

<お任せするお仕事>

  • スマホなどの商品説明・販売・提案
  • 上記に付随する事務・登録業務
  • 携帯電話の新規契約、機種変更手続き
  • プラン内容の確認・変更
  • 端末の修理受付対応
  • 使用方法の説明 など

<業界未経験でも安心>

  • スタッフ研修(eラーニングなど)
  • 管理者研修
  • OJT研修
  • メーカー研修 など

各種研修プログラムで、あなたの

「学びたい」「できるようになりたい」

そんな思いをバックアップします。

==================

各種祝金以外にも、福利厚生は充実*

角島の別荘を無料で利用できたり

(実は1泊5万円相当…)、

クリスマスチキンや

誕生日にはケーキもプレゼント

ちなみにケーキには社長直筆カードも

ついています。ほっこりあったかい

気持ちになれる福利厚生です*

auショップ8店舗、UQスポット2店舗、

スマホアクセサリーショップ1店舗を

展開しているほどの事業規模ですが、

確かなつながりが感じられる会社です。

求めている人材

  • 未経験の方大歓迎

「喜ばれたい」「役に立ちたい」

そんな思いを重視しての採用

  • ブランク復帰もOK

男女ともに育休取得実績ありで

出産・入学祝い金など

ご家族のイベントも心からお祝い

家のことも、お仕事も、

どちらも大切にして下さいね*

※資格不問

※経験不問

※学歴不問

※正社員未経験の

パート・フリーターも歓迎

※異業種からの転職も応援

先輩たちの前職も様々です。

1店舗につき平均7~10名在籍していて

男女比はほぼ半々(女性がやや多め)。

男性店長の店舗が多いですが、

女性店長も活躍しています

勤務時間詳細


実働時間:1日あたり8時間

平均勤務日数:1ヶ月あたり22日

(1)9:30~18:30

(2)10:00~19:00

※シフト制

(配属店舗により異なります)

※実働8時間/休憩1時間

  • 残業は少なめ

月平均15時間程度です。

休日休暇


週休2日制(シフト制/月9~10日)

※月1回の店休日あり

(配属店舗により異なります)

  • 年間休日110日

<休暇も多数あり>

  • 有給休暇/消化率は60%

(入社半年経過後より10日付与)

  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇

  • 産休・育休の取得実績100%

フルタイムから時短に切り替える

など柔軟に対応しているため、

復帰率もかなり高いです

交通・アクセス


JR新下関駅より車で4分

給与詳細


※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 22万2900円 〜 25万6700円

固定残業代:あり

1ヶ月あたり2万7100円 〜 4万3300円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間 〜 20時間)

固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

  • 昇給年1回
  • 賞与年2回(7月・12月)
  • 決算賞与(4月)

※利益目標達成の場合

<別途手当も多数あり>

  • 通勤手当/月3万7700円まで
  • 資格手当

*FP3級/5000円

*コンサルタント/20000円

*エキスパート/30000円

  • 皆勤手当/5000円
  • 住宅手当/規定あり

<インセンティブもご用意>

  • 毎月:月間インセンティブ
  • 3ヶ月ごと:クォーターインセンティブ
  • コンテストやキャンペーンなどでも

インセンティブが発生

  • インセンティブが高い人だと

店長の月給を超える場合もあり

給与例


<販売スタッフ/20代後半/女性>

  • 年収432万円+残業手当+決算賞与(好業績の場合)

*基本給25万円+各種手当3万円

+月間インセンティブ=月収30万円

*クオーターインセンティブ:12万円

(3万円×4回)

*賞与:60万円(2回分の合計)

<店長/30代前後/男女>

  • 年収482万円+残業手当+決算賞与(好業績の場合)

*基本給22.5万円+各種手当9.5万円

+月間インセンティブ=月収33万円

*クオーターインセンティブ:16万円

(4万円×4回)

*賞与:70万円(2回分の合計)

===

上記年収は、あくまでも一例です。

経験や能力を考慮の上、

当社規定により決定します。

待遇・福利厚生


【福利厚生】

  • 昇給年1回
  • 賞与年2回(7月・12月)
  • 決算賞与(4月)

※利益目標達成の場合

  • 車通勤OK

※従業員専用駐車場あり

  • 退職金制度(3年以上)
  • Uターン・Iターン支援
  • 制服貸与
  • 永年勤続表彰(10年ごと・金一封)
  • グループ業績表彰
  • キャンペーン達成賞品プレゼント
  • 社員旅行(不定期)
  • 親睦会(歓送迎会など)の補助金

<一時金もいろいろ>

  • 結婚祝金
  • 出産祝金
  • 入学祝金
  • 傷病見舞金
  • 弔慰金

<当グループならでは>

  • 社員割引制度

※携帯電話本体・オプション品、

自動車、保険、

モッチモパスタの飲食費、

ロコモK.Oフィットネス会員費など

  • 福利厚生施設(角島の別荘)利用OK

※1泊5万円相当が…無料

  • クリスマスには社長から

クリスマスチキンを全員に贈呈

  • 誕生日にはバースデーケーキに

社長直筆のカードを添えて贈呈

  • 社員による互助会制度

(慶弔対応など)

※任意により入退会OK

職場環境


創業38年のミッドフォーグループ

当社が担う通信事業以外に

セキュリティ事業、車両事業、

飲食事業、ウェルネス事業も展開。

人々の暮らしを多角的に支え、

豊かな社会づくりに貢献

人とのつながりを大切にしながら

まだまだ成長を続けていきます。

喫煙所:喫煙所あり(屋外)

選考プロセス


応募フォームまたは

お電話にてエントリー下さい。

ご応募後、お電話もしくはメールにて

書類選考のご案内を差し上げます。

書類選考を通過された方は

本社面接(最大2回)を実施いたします。



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