Job Description · In this position at a corporate facility in Hirakawa City, you will be responsible for caregiving for users. Join our team at Mirai Kai Care Medical Center/Nozomi Care for Elderly Facilities, Izumi Group Home/Nagomi Group Home. · Assistance with bathing, toileti ...

仕事内容 · 市内有料老人ホーム内での夜勤業務を行います。 · ・食事介助 · ・オムツ交換 · ・排泄介助 · ・就寝や起床時の介助 · ・夜間の巡回 · ・その他付随する業務 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 勤務態度、能力等による 就業場所 〒 青森県弘前市大字南城西2丁目2-1ひなた茂森 最寄り駅 弘前駅 最 ...

仕事内容 · 等については、かいふうへ直接お問い合わせください。 · 担当:石場・中川) · ※通勤手段の確保が必要です。 求人・事業所PR情報 「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。 職務給制度 なし 復職制度 なし 研修制度 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 ネット配信を利用しての苑内研修 求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。 · 求人の内容が実際と違っていた場合には、「」にお申し出ください。求人者に対して事 ...

仕事内容 · ○入居利用者の介護業務 · ・グループホームで、入居利用者の日常の身の回りのお世話をしま · す。 · ・利用者が楽しく安心して過ごせるように、様々な工夫をして取り · 組みます。 · *業務上、社用車(軽自動車~キャラバン・AT車)を運転してい · ただく場合があります。 · *入社して最初のうちは日勤業務を行い徐々に夜勤専門勤務に移行 · します。 · *月2日程度、日勤業務を行うことがあります。(要相談) 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし ...

仕事内容 · ・ショートステイ(50室)を利用されるお客様へ対しての介護サ · ービスを提供します。 · その他にも生活支援、余暇活動支援、介護記録等といった業務も行 · います。 · ※新人職員には先輩職員がマンツーマンで教育しますので、未経験 · でも安心して学ぶことが出来ます。 · 「働き方改革関連認定企業」 · 「60歳以上可」 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県平川市町居西田112-2 · 「グレイスハウス平川」 最 ...

仕事内容 · ○一般病棟における夜勤業務全般となります · (配属先は面接により決定します) · *勤務は3交替制における準夜・深夜のみ。又は、準夜・深夜の連 · 続勤務も可能です。 · *勤務日数及び勤務体制は要相談。 · 週末のみの勤務も可能。ただし、勤務日数によっては各種保険に · 加入できない可能性あり。 · *夜勤回数は、3交替制は18回/月、2交替制は9回/月です。 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) ...

仕事内容 · グループホームの夜勤専従スタッフとして勤務していただきます。 · 【主な業務】 · ・安否確認 · ・トイレ誘導及び排泄介助 · ・起床、就寝介助 · ・朝食準備 · ※月13回程度の夜勤勤務となります。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘前市大字西城北2丁目3-4 · グループホーム バンドー弘前城北 最寄り駅 弘前駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分 受動 ...

仕事内容 · ◯認知症高齢者グループホームでの夜勤業務(入居者の排泄介助、 · 見守り介助等) · ◯入社後、認知症介護に関する研修あり。 · ※夜勤2人、宿直1人の計3人体制です。 · 《急募》 · *応募前の見学も可能ですので、事前にご相談ください* 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 1名 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) ...

仕事内容 · 月10回の夜勤なら月給195,000~220,000円 · 夜勤帯における住宅型有料老人ホームにおける業務全般 · ■入居者の介護・援助・支援、安否確認、レクリエーション・イベ · ント実施補助、入居者の通院時同行介助(運転業務無し) · ■記録、実績等の書類作成、ミーティングへの参加 · ■清掃などの施設管理、安全管理、急患・災害等緊急時対応 · ■電話対応、来客対応、予定・実績・報告などの事務作業 · ■その他、有料老人ホーム・訪問介護事業に付随する業務 · ※1人夜勤。但し緊急時のオンコール体制あり(13室13名入居 · ) · ※慣 ...

仕事内容 · グループホームでの認知症高齢者の介護業務全般(夜間) · ・おむつ交換 · ・見回り 等 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 〜2024年3月31日 契約更新の可能性 あり(原則更新) 就業場所 〒 青森県青森市大字宮田字玉水238-4 · グループホーム 宮田館 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 施設内及び敷地内は全面禁煙施設です。 マイ ...

仕事内容 · *訪問介護兼施設介護業務です · ○施設介護業務 · ・入居者の日常生活における介護業務(食事・排泄介助) · ・生活支援(洗濯等) · ・施設内清掃 · ・その他付随する業務 · ○訪問介護業務 · ・身体介護、生活援助のサービス提供業務 · ・訪問先:住宅型有料老人ホーム 末広の里(定員:34人) · *夜勤は2人体制です · ○「住宅型有料老人ホーム末広の里」は令和5年3月1日オープン · 予定です。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし ...

仕事内容 · ・夜間施設巡回(利用者30名程度) · ・定時のおむつ交換 ・ナースコール対応 · ・食事準備 ・トイレ誘導 ・記録簿記入 等 · 【所属先】株式会社あうら(青森市大字駒込字桐ノ沢19番地4) · に所属し当社運営の訪問先で介護業務を行います。 · *子育てサポート認定企業* · 仕事と子育ての両立しやすい環境づくりに努めています · 「働き方改革関連認定企業」 · *** 急 募 *** 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 ...

仕事内容 · 〇利用者様の日常生活における身体介護業務 · ・食事介助、移乗移動、排泄介助(オムツ交換)など。 · ・夜間の見守り · ・安否確認、見守り · ※メディカルケアホームたつみ · 入居者90名、3~4人体制での勤務となります。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県十和田市東二十二番町8-42 就業場所に関する特記事項 あんしんコールセンター生きがい十和田 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) マイカー通勤 ...

仕事内容 · ※入職時期:随時 · ※就職祝い金50,000円あり(試用期間満了後) · ○利用者の介護業務全般 · ・利用者の日常生活に関わる介護、援助(食事・入浴・排泄) · ・通所利用者の送迎業務 · ・介護に関わる記録等 · ・行事企画、準備等 他 · ○登録定員29名、介護職員10名(他職種除く) · ○夜勤月4~5回(夜勤手当32,000円~40,000円) 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘前市大字金属町5-30 ...

仕事内容 · ○施設入所者、通所者への日常生活の介護業務(食事、入浴、排泄 · 等) · ・夜勤業務あり。 · ・運転業務がある場合があります。 · *「青森県介護サービス事業所」認証事業所 · 「働き方改革関連認定企業」 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 青森県弘前市 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内全域禁煙 マイカー通勤 マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 転 ...

仕事内容 · 住宅型有料老人ホームルピナス(入所定員:19名)における夜間 · 帯の介護業務を行っていただきます。 · ・就寝、起床、見守り、介助、バイタルチェック · ・トイレ誘導、介助、おむつ交換 · ・ナースコール対応 · ・その他関連する業務 · ※外出の際、運転業務あり/社用車使用 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 2人 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県青森市大字三内字沢部243-1 ...

仕事内容 · について親切に指導いたします。 · *定年年齢65歳ですが、定年年齢以上の方の応募も可能です。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘前市大字三和字川合59番地16 · 有料老人ホームなごみの里三和 最寄り駅 五能線 鶴泊駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分 受動喫煙対策 あり(喫煙室設置) 受動喫煙対策に関する特記事項 事務所以外屋内禁煙 マイカー通勤 ...

仕事内容 · 「グループホームふれあい温泉」での介護業務 · ・入所者(18名程度)の入浴・排泄・食事の介助等 · ・その他付随する業務 · ※夜勤は月4回程度あります。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘前市大字旭ケ丘2丁目6-4 最寄り駅 弘前駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 20分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) マイカー通勤 マイカー通勤 可 駐車場 ...

仕事内容 · ○認知症対応型共同生活介護(グループホーム太陽の里)で介護業 · 務全般を担当する正社員を募集します。 · 食事、入浴、排泄ケアをはじめ、リハビリ・レクリエーション活動 · など、利用者の残存能力を活かしながら、健康で快適な日常生活を · 送れるよう支援していきます。 · *入居者9人(1ユニット) · *夜勤が月に5回位あります。(19:00~9:00) · ○パート勤務、夜勤専従勤務も可能です。 · 勤務方法は相談に応じます。 · 「働き方改革関連認定企業」 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負で ...

仕事内容 · ○利用者(高齢者)の日常生活の介助(入浴、食事、排泄他)等、 · 介護業務全般の補助 · 「働き方改革関連認定企業」 · 「60歳以上可」 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 〜2023年3月31日 契約更新の可能性 あり(原則更新) 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒 青森県弘前市大字大川字中桜川18番地10 最寄り駅 五能線 ...