業績良好につき2025年5月新規オープンの放課後等デイサービス 4月~の勤務でも相談可能 2025年7月にも新規オープン予定 正社員さん募集です 児童発達支援管理責任者を募集 個別支援やプログラム作成 学習サポート 相談支援など 10:00~19:00 (休憩1時間) 固定時間での勤務でお休みの希望OK もちろん土日祝の希望休も取得可能 新規オープンになるので皆さんスタート同じ 未経験でもサポート体制ありなので安心 残業・持ち帰りなし 月給35万スタート+賞与2回の高水準 →キャリアアップも充実 新規施設なのでとても綺麗です 児童指導員さんはもちろん ...

業績良好につき2025年7月新規オープンの児童発達支援 勤務時期相談可能 正社員さん募集です 児童発達支援管理責任者を募集 個別支援やプログラム作成 学習サポート 相談支援など 10:00~19:00 (休憩1時間) 固定時間での勤務でお休みの希望OK もちろん土日祝の希望休も取得可能 新規オープンになるので皆さんスタート同じ 未経験でもサポート体制ありなので安心 残業・持ち帰りなし 月給35万スタート+賞与2回の高水準 →キャリアアップも充実 新規施設なのでとても綺麗です 児童指導員さんはもちろん保育士さんも大歓迎 児童発達支援管理責任者 ...

業績良好につき2025年7月新規オープンの児童発達支援 勤務時期相談 4月~5月~でも大歓迎 正社員さん募集です 保育士さんでも児童指導員さんもどんどんご応募ください 児童へのサポート 着替え、食事、排泄などのサポート 送迎業務(運転・添乗) 運転免許がなくても大丈夫です 10:00~19:00 (休憩1時間) 固定時間での勤務でお休みの希望OK もちろん土日祝の希望休も取得可能 新規オープンになるので皆さんスタート同じ 未経験でもサポート体制ありなので安心 残業・持ち帰りなし 月給27万スタート+賞与2回の高水準 →キャリアアップも充実 新規施設なの ...

新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 児童発達支援管理責任者/ 正社員/固定時間未経験・ブランクある方活躍中/業界高待遇土日祝休みも相談可能/2025年5月新規オープンの児童発達支援アニバーサリー休暇あり/生野区巽西 業績良好につき2025年5月新規オープンの児童発達支援 4月~の勤務でも相談可能 2025年7月にも新規オープン予定 正社員募集です 児童発達支援管理責任者を募集 · 個別支援やプログラム作成 学習サポート 相談支援など · 10:00~19:00 (休憩1時間) 固定時間での勤務 ...

新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 児童発達支援管理責任者/ 土日祝休みも相談可能/2025年7月新規オープンの児童発達支援業界高待遇事業拡大中正社員/固定時間未経験・ブランクある方活躍中 生野区新今里 業績良好につき2025年7月新規オープンの児童発達支援 勤務時期相談可能 正社員募集です 児童発達支援管理責任者を募集 · 個別支援やプログラム作成 学習サポート 相談支援など · 10:00~19:00 (休憩1時間) 固定時間での勤務でお休みの希望OK もちろん土日祝の希望休も取得可能 · ...

新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 保育士/児童指導員/ 正社員/固定時間未経験・ブランクある方活躍中/業界高待遇児童発達支援土日祝休みも相談可能/アニバーサリー休暇あり/生野区新今里 業績良好につき2025年7月新規オープンの児童発達支援 勤務時期相談 4月~5月~でも活躍中 正社員募集です 保育士でも児童指導員もどんどんご応募ください · 児童へのサポート 着替え、食事、排泄などのサポート 送迎業務(運転・添乗) 運転免許がなくても大丈夫です · 10:00~19:00 (休憩1時間) 固 ...

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新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 児童発達支援管理責任者/ 新規オープンの施設で児発管募集年間休日は110日以上月給35万~で賞与2回の高水準正社員/固定時間の勤務/土日祝休みも相談可能/送迎業務なし/1日の利用人数10名ほど 東成区東中本 2023年の4月に新規オープン 児童発達支援・放課後等デイサービス 正社員募集です 児童発達支援管理責任者の募集してます · 個別支援やプログラム作成 学習サポート 相談支援など · 10:00~19:00 (休憩1時間) 固定時間での勤務でお休みの希望 ...

新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 保育士/児童指導員 正社員/固定時間/土日祝休みも相談可能/1日の利用人数10名~13名ほど/オープンアニバーサリー休暇あり/東成区 2024年春に新規オープンしたばかり 業績向上のため2025年5月に2店舗、7月に1店舗の合計3店舗オープン予定 今後も拡大予定の株式会社です 児童発達支援・放課後等デイサービス 正社員募集です 保育士でも児童指導員もどんどんご応募ください · 児童へのサポート 着替え、食事、排泄などのサポート 送迎業務(運転・添乗) · 1 ...

新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 保育士/児童指導員/ 23年4月新規オープンしたて正社員/固定時間/土日祝休みも相談可能/1日の利用人数10名~13名ほど/アニバーサリー休暇あり/東成区東中本 2023年の4月に新規オープン 児童発達支援・放課後等デイサービス 正社員募集です 保育士でも児童指導員もどんどんご応募ください · 児童へのサポート 着替え、食事、排泄などのサポート 送迎業務(運転・添乗) · 10:00~19:00 (休憩1時間) 固定時間での勤務でお休みの希望OK もちろん土 ...

新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 保育士/児童指導員 アニバーサリー休暇あり/正社員/固定時間/土日祝休みも相談可能/月給27万~で賞与2回1日の利用人数10名~13名ほど/東成区東玉津 業績向上のため2025年5月に2店舗、7月に1店舗の合計3店舗オープン予定 今後も拡大予定の株式会社です 児童発達支援・放課後等デイサービス 正社員募集です 保育士でも児童指導員もどんどんご応募ください · 児童へのサポート 着替え、食事、排泄などのサポート 送迎業務(運転・添乗) · 10:00~19:0 ...

25年6月新規開園予定 先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション(相談対応)をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子 ...

25年9月新規開園予定 先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション(相談対応)をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子 ...

25年6月新規開園予定 先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション(相談対応)をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子 ...

25年7月新規開園予定 先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション(相談対応)をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子 ...

25年10月新規開園予定 先生達にとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション(相談対応)をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子 ...

25年4月~給与大幅UP先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション(相談対応)をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子 ...

25年4月~給与大幅UP先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション(相談対応)をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子 ...

25年4月~給与大幅UP先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション(相談対応)をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子 ...

25年4月~給与大幅UP先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション(相談対応)をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子 ...

25年4月~給与大幅UP先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション(相談対応)をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子 ...