仕事内容

【この仕事、一言で言うと?】

お客様のお家について

「ここを直したい」「最近ちょっと気になっていて」など、

住まいに関する相談を受けるサポート役のお仕事です。

あなたの役割は、

相談内容を聞き取り、

それを 社内の提案スタッフへまとめて引き継ぐこと。

むずかしい説明や契約、金額の話をすることはありません。

あくまで "相談の受け口"として支えるポジションです。

【この求人のポイント】

月給35万円スタート(未経験でも固定給で安心)

相談を聞く 内容をまとめる 社内へ渡すだけ

説明・契約・値段の話はすべて別担当

ノルマなし/無理なプレッシャーなし

ボーナスありで年収500〜600万円台も可能

【仕事内容】

担当エリアのお宅を訪問し、

住まいについての「気になる点」「お困りごと」をうかがいます。

相談内容は、

・外壁

・屋根

・キッチン

・水回り など

生活の中で出てくる身近な内容が中心です。

聞いた内容をメモにまとめ、

社内の提案スタッフへそのまま共有します。

あなたが判断したり、提案したり、

契約を進めることはありません。

【具体的には】

・担当エリアのお宅へ訪問

・「どこか気になるところはありますか?」と簡単にヒアリング

・相談内容をメモにまとめる

・社内の提案スタッフへ共有

※専門知識や難しい判断は不要

※最初は先輩が同行し、進め方を一つずつ教えます

【こんな方が活躍しています】

・接客、販売、倉庫作業など、いわゆる"普通の仕事"の経験しかない

・営業は苦手だが、人の話を聞くことは嫌いではない

・スキルや資格に自信はないが、安定収入はほしい

・今より月給を上げたい

そんな方が多く入社し、

無理なく長く働いています。

【1日の流れ】

09:00 出社・朝礼

10:00 担当エリアへ出発

10:30 訪問スタート

12:00 休憩

13:00 午後の訪問

17:00 帰社・まとめ作業

17:30 退社

18:30 プライベート時間

(例:野球観戦など)

【社員インタビュー】

Fさん|入社6年目

「前職は倉庫スタッフで、年収も300万円台でした。

営業は向いていないと思っていましたが、

ここは説明や契約をしなくていいので安心でした。

相談を聞いて社内に渡すだけ。

それだけで月給も安定し、生活に余裕が出ました。」

【年収例】

・年収520万円/1年目(固定給+ボーナス)

・年収780万円/3年目(提案スタッフ)

・年収600万円以上も可能

【キャリアパス】

住まいのサポートスタッフ

• 提案スタッフ
• 支店長

※成果・行動指標・ロープレ評価などを総合的に判断

※数字だけで決めない評価制度です

【先輩の前職一覧】

ドライバー/配送(宅配)/タクシー運転手/ガソリンスタンドスタッフ/倉庫作業員/飲食店マネージャー・SV

求めている人材

【こんな方に向いています】

・安定した収入を得たい

・未経験から始められる仕事を探している

・学歴・職歴不問

【歓迎経験】

・接客、販売、軽作業など

・人と話すことが苦手でなければOK

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり7時間30分

平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日

9:00~17:30

(実働7.5時間、休憩1時間)

※固定残業代の時間数を超える

残業はほぼありません

休日休暇

完全週休2日制(原則月曜・火曜休み)

年間休日120日

(年間有給休暇5日以上取得必須)

• 年末年始休暇

(12/29-1/7※2024年度実績)

• GW休暇
• 夏季休暇
• SW休暇
• 慶弔休暇
• 有給休暇

(入社後6ヶ月経過したら10日間発生)

交通・アクセス

JR・西武鉄道・東京メトロ「高田馬場駅」より徒歩4分 車通勤OK

給与詳細

※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給:月給 20万円 〜

固定残業代:あり

1ヶ月あたり8万円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間)

固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

1ヶ月あたり7万円

• 通勤交通費全額支給
• 役職手当有り
• インセンティブ

・アポ月4件達成で+2万円のインセンティブ

・成約時はアポイント担当・クローザー双方に同じ割合で成果配分あり

• 報奨金
• 賞金

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• 保障給制度あり(手当7万円)
• 入社後3ヶ月間は月給35万円
• 研修期間(3ヶ月)終了後の給与
• 月給28万円

+インセンティブ+報奨金・賞金

(固定残業代8万円含む※月40時間分

超過分は別途全額支給)

研修終了後も

インセンティブで

【平均月収50万円以上】

給与例

・年収800万円/1年目(アポイント担当)

・年収1,000万円/3年目(クローザー)

・平均年収519万円/全社員平均

・月収100万円可(インセンティブ含む)

待遇・福利厚生

【福利厚生】

• 交通費全額支給
• 賞金制度(オーダー賞、本数達成賞)
• 健康診断
• 予防接種
• 役職手当
• 定年制
• 再雇用制度

職場環境

落ち着いた職場です。

同行研修やフォロー体制があるため、

初めてでも安心してスタートできます。

ノルマもなく、長く働ける環境が整っています。

選考プロセス

①WEB応募

②書類選考

③面接(1回)

④内定