ホテルやゴルフ場の人事総務スタッフ

6時間前

〒- 神奈川県 厚木市 岡田, 株式会社レンブラントホールディングス

仕事内容

  • 仕事内容

レンブラントグループが運営するホテルやゴルフ場を複数担当し、

人事・総務の側面から各施設の運営をバックアップしていただきます。

リーダーや支配人と密に連携しながら、

現場スタッフが安心して働ける環境づくりを形にしていってください。

【人事の実務】

・勤怠管理や給与計算、社会保険等の確実な手続き

・採用活動のサポート(求人情報の調整や面接の調整・対応など)

・スタッフの定着支援や、モチベーションを高めるための施策提案

・支配人と協力した、適正な人事評価の運用サポート

【総務の実務】

・施設で必要な備品の管理・発注業務

・スタッフが働きやすい施設環境の整備・改善 など

  • 求める人物像

人事・労務の実務経験を3年以上お持ちの方

(リーダーの指示を仰ぎつつ、自律的に実務を動かせる方を想定しています)

*こんな思いをお持ちの方にピッタリです*

「複数拠点を担当することで、多様な組織のあり方を学び、

自身の視野を広げたい」

「本社でのデスクワークよりも、現場に近い場所で

スタッフの顔を見ながら働きたい」

「リーダーや支配人とチームを組み、

協力して物事を進めることにやりがいを感じる」

「労務の知識を軸に、採用や育成、総務など

マルチなスキルを身につけたい」

  • 入社後の流れ

まずは既存の施設にて研修を実施します。

実務の流れをしっかり習得してから担当施設を受け持っていただくため、

メンバーとして着実にステップアップできる環境です。

※担当施設により勤務地が異なります。

※遠方の担当の場合は出張が発生することもありますが、

各地の現場を知る楽しさがあります。

資格


・人事・労務の実務経験が 3年以上 ある方

・学歴不問

<こんな方にピッタリ>

・本社人事よりも、現場に近い立場で働きたい方

・労務管理以外にも、採用・人財育成・総務業務などに興味のある方

・支配人や現場責任者と連携しながら仕事を進めるのが好きな方

・複数拠点を担当し、視野を広げながらキャリアアップしたい方

年齢の条件と理由:例外事由1号・65歳未満(定年のため)

勤務時間


実働時間:8時間/日

平均勤務日数:1ヶ月あたり20日~22日

9:00~18:00

休憩時間: 60分

残業:月平均10時間程度

休日


完全週休2日制

※基本土日祝休み。業務により土日出勤あり(振替休日有)

有給休暇有

勤務地備考


〒 神奈川県厚木市岡田3050厚木アクストメインタワー14階

給与


月給 26万7000円~28万9000円

(一律手当を含む)

賞与:年2回(7月、12月)

交通費:交通費支給

交通費支給(規定有)

通勤費:月額5万円まで

待遇・福利厚生


【福利厚生】

・退職金制度

・社内割引制度

・家族手当支給制度

・団体長期障害所得補償保険

(※万一の病気やケガで働けなくなった際の所得補償保険)

・前給制度有(稼働分/当社規定)

・通勤費:月額5万円まで

・育児休業制度有(取得実績有)

・各種保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

・オフィスカジュアル OK

選考プロセス


<選考ステップ>

求人情報ページからの応募

書類選考

面接(2~3回)を予定

内定

  • <レンブラントホールディングス>

    【*HP*】https://rembrandt-

  • <応募・お問い合わせ>

    *Indeed*からの応募

    氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して簡単応募。

    応募をいただきましたら、こちらより追ってご連絡させていただきます。

    *お電話番号と応募時にご連絡のつきやすい時間帯を必ず記載ください。

    *indeedからの応募は24時間受付中です。

    少しでも興味がある方、お気軽にお問い合わせください。

【問合せ先について】

【会社概要】

会社名:株式会社レンブラントホールディングス

代表:代表取締役社長 小松 尚久

本社:神奈川県厚木市岡田3050番地

厚木アクストメインタワー14階

その他


【ブランド名】

株式会社レンブラントホールディングス

【事業内容】

ホテル事業

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