ハローワーク求人番号

受付年月日

2026年2月4日

紹介期限日

2026年4月30日

受理安定所

草津公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

事業所名

シャカイフクシホウジン コナンカイ

社会福祉法人 湖南会

所在地

〒

滋賀県守山市洲本町字井関52番地

ホームページ

仕事内容

職種

生活支援員(介護職) / 年間休日120日以上あり

job tagについて

仕事内容

• 知的障害者の日常生活を支援する仕事です。

・施設利用者の起床から就寝まで、日常生活に欠かせない食事、ト

イレ、衣服の着替えや入浴などをスムーズに進められるよう、声

掛けや支援・介助を行います。

・また、日中活動の散歩や作業の支援・介助、通院や移動時の支援

・介助や送迎車両の運転、年間を通したイベントの企画運営にも携

わっていただきます。

【変更範囲:変更なし】

雇用形態

正社員

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒

滋賀県守山市洲本町字井関52番地

最寄り駅

JR琵琶湖線 守山駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

20分

就業場所に関する特記事項

湖南地域障害者生活支援センターと野風草など、法人内事業所のい

ずれかで働いていただきます(守山市・野洲市)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

施設敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

法人内の事業所での異動

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が65歳のため、64歳以下の方を募集

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

知的障害者施設での経験や知識

必要なPCスキル

ワード、エクセル等の基本操作(文書、表計算作成等)

必要な免許・資格

免許・資格名

介護福祉士

あれば尚可

介護職員初任者研修修了者

あれば尚可

介護職員実務者研修修了者

あれば尚可

求人条件特記事項参照

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3カ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

基本給3号俸(3,240円から)減額

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

200,320円〜226,240円

フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

193,320円〜219,240円

定額的に支払われる手当(b)

業務手当 7,000円〜7,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

就労経験加算あり。(年齢、職務経験等により加算を行

い、賃金を決定します。)

その他扶養手当、住宅手当、通勤手当、管理職手当、技

能・資格手当等については、要件に応じ支給します。

月平均労働日数

20.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり〜3,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

7時00分〜16時00分

就業時間2

8時30分〜17時30分

就業時間3

11時30分〜20時30分

又は

〜の時間の間の8時間

就業時間に関する特記事項

(4)16時~翌9時(夜勤 休憩1時間)

各事業所での勤務時間が少し変わりますが、基本は9時間拘束の6

0分休憩で8時間勤務となります。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

122日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

休日出勤の場合あり(イベントがある場合等)

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

職員宿舎の入居希望に関しては、

応募時に相談が必要です。

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

135人

就業場所

135人

うち女性

85人

うちパート

71人

設立年

平成6年

労働組合

なし

事業内容

滋賀県湖南地域において、知的障害者を主な対象とした障害者支援

施設及び短期入所事業所、生活介護事業所、共同生活援助事業所(

グループホーム)等の運営を行っています。

会社の特長

知的障害がある人の、一人ひとりの願いの実現に向けて、様々な支

援活動を行います。地域の社会資源の一つとして重要な役割を果た

し、障害者福祉、地域福祉の向上に寄与します。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

あり

UIJターン歓迎

UIJターン歓迎

選考等

採用人数

3人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒

滋賀県守山市洲本町字井関52番地

最寄り駅

JR琵琶湖線 守山駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送,その他,求職者マイページ

その他の送付方法

採用試験当日

郵送の送付場所

〒

滋賀県守山市洲本町字井関52番地

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

選考方法の「その他」は、作文(小論文)になります。

担当者

課係名、役職名

総合企画課 課長、参事

担当者(カタカナ)

サワイ、ナカムラ

担当者

澤井、中村

電話番号

FAX

Eメール

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【*必要な免許・資格について】

ホームヘルプサービスや福祉有償移送サービスなどの在宅サービス

を提供している湖南地域障害者生活支援センターでの勤務につきま

しては、介護職員初任者研修修了以上の資格が必要となります。

それ以外の事業所では、初めて福祉の仕事に携わろうとお考えの方

や、福祉関係の資格をお持ちでない方もご勤務いただけます。

【*通勤について】

公共交通機関(JR駅等)から離れて立地している事業所が多いの

で、通勤は自動車、バイク等が便利です。(職員駐車場は無料です

。)

【*有給休暇について】

入職時に付与します。(4月1日入職の場合は20日付与。以降、

入職日により漸減します。)

• 事業所からのメッセージあり(詳細はハローワークインターネッ

トサービスを参照、もしくはハローワーク窓口まで)

• オンライン自主応募の場合ハローワークからの紹介状は不要です

事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

湖南会の各事業所で行っている業務は、主に知的障害がある方への

支援・介助等を行う仕事で、初めて福祉の仕事に携わろうとお考え

の方や、福祉関係の資格をお持ちでない方もご勤務いただけます。

ただし、ホームヘルプサービスや福祉有償移送サービスなどの在宅

サービスを提供している湖南地域障害者生活支援センターでの勤務

につきましては、介護職員初任者研修修了以上の資格が必要となり

ます。

いずれの事業所も早出・遅出勤務があり、特に蛍の里及び各グルー

プホームでは月4回から5回程度の夜勤(夜勤手当支給あり)があ

りますが、過度な負担とならないよう勤務体制に配慮しています。

年間の休日数は120日を超えていますので、平均週2日以上お休

みいただけることとなっていますし、10日以上の有給休暇を付与

している職員全て、5日以上の有給休暇を取得しています。

各事業所ともアットホームな雰囲気で明るく楽しい職場です。

一緒に湖南会で働きませんか?ご応募をお待ちしています

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。