【ITエンジニア】未経験者向けITデビュー確約の充実研修

株式会社PRUM

*年休125日*残業月10h*リモート可*エンジニアデビュー100%の研修

【新着】

情報更新日:2026/01/09

掲載終了予定日:2026/03/05

この求人のポイント

\誰でもエンジニアになれる/特別な知識や経験は不要。自社スクールで着実にITスキルを習得できます

【PRUMアカデミー】イチから学べる自社スクール完備

【未経験OK】必要なのは、やってみたい気持ちだけ

【サポート】すぐ相談できる先輩・講師がいるから安心

【キャリア支援】ITスキルをゼロから身につけられる

【同期と成長】仲間と協力しながらスキルUPできる

【働きやすさ】年休125日リモート可残業月平均10h

ゼロから成長できる安心の環境。エンジニア出身の代表が作った、未経験からでもエンジニアになれる会社。

ゼロから"本物のエンジニア"へ。

未経験の方でも、基礎から丁寧に学べる研修とサポート体制があります。

あなたに合ったカリキュラムで、少しづつ学習できます

• わかりやすいカリキュラムで基礎から習得
• 先輩に相談しながら仕事の進め方も学べる
• 仲間と一緒に成長できるから安心

パソコンが得意でなくても大丈夫。

将来の選択肢を広げられるITスキルを、

私たちと一緒に身につけていきませんか?

仕事内容

【スキルに自信が無くても、プロを目指せる充実研修】仲間と一緒の実戦形式研修なので安心

具体的には

\ゼロから始める、"エンジニアデビュー計画"/

「プログラムや開発は全然分からない」

「PCを使った仕事をしたこともない」

といった完全未経験から、PRUMアカデミーを通して

本物のエンジニアを目指せる実践型の育成研修

PRUMアカデミーでは同期と一緒に課題を行うので

1人じゃない安心感もあります

入社後の流れ

STEP1: 面談 描きたいキャリア像や働き方、 研修の進め方を整理するため、面談を実施。 # STEP2: PRUMアカデミーでの研修 研修を通して、エンジニアに 必要なスキルの習得を最短で実施します。 # STEP3: エンジニアとしてデビュー 研修後には自分自身のスキルに合った 案件にチャレンジできます

研修後にはこんなスキルも身につけられる

\IT専門スキル/

• ホームページを作る技術
• Webサービスやアプリを自分で作る技術
• アプリデータの管理方法
• チームで協力して仕事を進める方法

\仕事で活かせるスキル/

• エンジニアとしての仕事の進め方やマナー

• 一つの仕事を仲間と最後までやり遂げる力

• 充実した働きやすさ&福利厚生もPRUMの自慢

エンジニアの方が働きやすい環境を提供

• 完全土日祝休み
• 年休125日
• 時差出勤OK
• リモート案件あり
• 残業月平均10h
• 服装自由
• お昼寝休憩あり
• 300円ランチ制度
• 副業OK…など

有給取得率は79%と高く、

6期目の企業ですが、産育休の実績も多く、

取得率は100%です(男性含む)

対象となる方

\『エンジニアになりたい』の想い重視/【IT未経験でもOK/30代の未経験者も活躍中】学歴・経歴不問・第二新卒歓迎

<こんな方はぜひご応募ください>

• ちょっとエンジニアに興味がある
• 技術を身につけて収入を上げたい
• 未経験からIT業界にチャレンジしたい

• アプリやサイト開発に挑戦したい

• 異業種出身者が多数先輩の前職もさまざま

先輩の前職は事務、総務、コールセンター、

自衛官、区役所、船乗り、販売員など

未経験スタートの先輩がほとんどです

実際の入社事例

M.Hさん:入社時 38歳 前職アパレル店員

転職理由:アパレルの働き方に将来性の不安を感じ、転職を決意。

面接時:未経験からの入社で年齢制限をかけている企業が多い中で、PRUMでは前職の経験を評価していただけました

• "わからない"を気軽に聞ける風通しのいい社風

当社では、人間力を大切にする社風があり、

「わからないことがあるけど、周囲に聞きづらい」

といった雰囲気とは無縁です

「これってどうやるの?」と気軽に聞けて、

何でも答えてくれるメンバーばかり

未経験入社の先輩が多いので、

経験ゼロの気持ちに寄り添って教えてもらえます。

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

新しいこと好き?学び続けることが得意な方 変化の激しいIT業界では、現状に満足せず学び続ける姿勢が不可欠です。成長を止めず、常に新しい技術を吸収できる方が向いています。

この仕事に向いていない人

「一人だけで進めたい」という気持ちが強い方 開発の仕事は仲間と一緒に進める場面が多くあります。 少しずつで大丈夫なので、協力しながら取り組む姿勢があると安心です。

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:9:00~18:00(実働8時間)

※出勤9:00~11:00、退勤18:00~20:00(実働8時間)の時差出勤可

※但し、客先勤務の場合は、客先ルールに準ずる

※残業は月10時間程度

勤務地:【転勤なし/リモートワーク可/交通費支給・通勤手当あり】

• 本社(東京都千代田)または首都圏の各プロジェクト先(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県など)
• 在宅勤務が可能な案件も増加中
• スキルに応じてリモートワークも可能
• 希望勤務地は最大限考慮します
• 支社(新潟県佐渡市)での採用も行なっています

\未経験からスタートした社員が多数/

前職は事務、総務、コールセンター、区役所職員、ホテルマン、船乗り、販売員など、業界も職種もさまざま。研修中は本社で先輩社員がしっかりサポートしてくれるので、わからないこともすぐに相談できる安心の環境があります

\地方から上京した社員も活躍中/

未経験でも安心してスタートできる理由は、研修制度だけではありません。

面接を通じて社風に魅力を感じ、「ここで働きたい」と上京を決意した社員も。上京支援金の制度もあるので、新しい環境への挑戦をしっかりサポートします

\地方創生にもチャレンジ中/

本社は東京ですが、佐渡島にも開発拠点を設けている当社。

「自然の中でのびのび働きたい」と上京ではなく"島"を選ぶ社員もいます。

6期目だからこそ、制度づくりや働き方の設計にも、社員の声がダイレクトに反映されます

マイナビ転職の勤務地区分では…

新潟県

交通アクセス:JR総武線「水道橋駅」西口より徒歩1分

• 都営三田線「水道橋駅」より徒歩7分
• 東京メトロ東西線/有楽町線/南北線「飯田橋駅」より徒歩10分

給与:月給23万円~50万円+各種手当

• 年2回の昇給で、1年後には月給26万円も可能

※上記には固定残業代(20時間分/3万1,100円~)を含みます。超過分は全額支給いたします。

※経験スキルを考慮の上、決定いたします。

※試用期間6ヶ月あり。その間の待遇に変動なし。

※研修期間は最長1年となります。

\エンジニア2年目でPMに抜擢?/

PRUMでは、未経験で入社し、2年目でプロジェクトマネージャーを任された先輩も。

「もっと成長したい」「大きな仕事に挑戦したい」

そんな想いに応えるカルチャーがあります。

年次や経験に関係なく、意欲ある挑戦をしっかり後押しする環境です

\スキルも収入も、着実にステップアップ/

研修制度に加え、資格取得支援や勉強会、メンター制度など成長を支える仕組みが充実。習得したスキルは、年2回の評価制度を通じて適切に評価され、キャリアや年収にも反映されます。自分を鍛えるほど、未来の可能性が広がる環境です

モデル年収例

年収354万円/27歳 経験1年 PRUMアカデミー卒業生

年収378万円/25歳 経験2年 Webエンジニア

年収462万円/28歳 経験3年 Webエンジニア

昇給・賞与:年間昇給率:平均13.1%

• 最大昇給率(年間):54.5%

• 評価査定:年2回(5月/11月)

• 年2回の昇給で、1年後には月給26万円も可能

諸手当:交通費支給あり

• 通勤手当(上限3万円まで/月)
• 時間外労働手当
• PC手当
• メンター手当

休日・休暇:【年間休日125日以上】

• 完全週休2日制(土日)
• 祝日
• 年末年始休暇(6日)
• 年次有給休暇※取得率79%
• 出産支援休暇(2日 / 女性社員・男性社員ともに取得可)
• 慶弔・特別休暇
• 生理休暇
• 看護休暇
• 介護休暇

福利厚生:給与改定年2回(6月・12月)

• 各種社会保険完備
• 上京支援金(3万円まで)
• 300円ランチ(元シェフの総務が作る日替わりランチ制度)
• 海鮮丼、牛すじカレー、タコライスなど、日替わりでメニューが変わります
• 定期健康診断
• PRUMアカデミー(未経験エンジニア研修制度)
• パワーナップ制度(15分のお昼寝休憩制度)
• 資格取得支援制度
• 1on1面談
• メンター制度
• 時差出勤制度
• 服装・髪色自由(常識の範囲)
• ネイルOK(常識の範囲)
• PC貸与
• 書籍購入補助
• 貸出図書あり
• ウォーターサーバー&コーヒーメーカー完備

入社社員の声もご紹介:《Aさん》

• 年齢:27歳
• 入社理由:圧倒的に未経験へのサポートが手厚く、時間と手間をかけてくれる印象だった

《Bさん》

• 年齢:35歳
• 入社理由:メンターの方が個人の成長に親身になってくれたことやチャットグループなどを通して雰囲気のいい会社であることが伝わってきたこと

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

フレックス勤務

産休・育休取得実績あり

服装自由

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

フレックス勤務

産休・育休取得実績あり

服装自由

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

システム開発(WEB・オープン・モバイル系)

IT・通信・インターネット

マネージャ採用対象

設立:2019年12月5日

代表者:代表取締役 岩本 稜平

従業員数:79名(2025年6月1日現在)

資本金:500万円

事業内容:Web共創事業

• 地方創生事業

【許可番号】

13-ユ 有料職業紹介事業)

派 労働者派遣事業)

本社所在地:東京都千代田区神田三崎町3丁目8番5号千代田JEBL 6階

佐渡オフィス:〒

新潟県佐渡市秋津417番地9両津地域活性化センター1階

各種SNSで情報を発信中:・駆け出しエンジニアに必要な勉強時間は?

・【エンジニア】諦めた方がいい人の特徴

・IT社長がエンジニア時代にどん底を味わった話

など、エンジニアのためになる情報を発信中です

• YouTube「エンジニア爆速成長チャンネル」
• Qiita「株式会社PRUM」
• Instagram「@prum_tokyo」
• Podcast「絶望エンジニアチャンネル」

で検索してみてください

企業ホームページ

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:『応募フォーム』よりエントリーください

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております

少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

※応募の秘密は厳守いたします。

※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡:応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールにてご連絡いたします。

採用プロセス:ご多忙な方にもご参加いただきやすいよう、基本的に面接1回のスピード選考を行っております。

なお、特別なご事情を除き、原則としてご来社での面接をお願いしております。

※ご希望に応じ、「カジュアル面談」を実施させていただけます。

※選考フローは状況に応じて、変更となる可能性がございますのでご了承ください。

Web書類選考

お送りいただいたデータをもとに書類選考をいたします。

面接(1回)

面接前日までに応募書類(履歴書、職務経歴書)のご提出をお願いします。 ※Web面接も応相談。

オファー面談(内定)

入社日などはご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください

面接回数:1回

面接地:東京都千代田区神田三崎町3丁目8番5号千代田JEBL6階

• JR総武線「水道橋駅」より徒歩1分

問い合わせ先:*年休125日*残業月10h*リモート可*エンジニアデビュー100%の研修

住所

〒

東京都千代田区神田三崎町3丁目8番5号千代田JEBL6階

採用ユニット 増永(ますなが)・富樫(とがし)

E-mail

会社・仕事の魅力

AIに真似できない、人間力を持つITエンジニアに。

• 変化に強い人財を育成する"GYM"というPRUM独自の仕組み

今後、IT技術の多くはAIが代行するようになるでしょう。

そんな時代でも淘汰されないエンジニアになるためには

"人間力"を磨き続けなければなりません。

『未経験からAI時代でも通用するエンジニアを育成したい』

• そんな想いを込めて、PRUMアカデミーをはじめとした

多彩な研修をご用意。

代表自身が経験してきた失敗や挫折をもとに

『誰一人取り残されない』

実践的な"キャリアジム体制"を完備しています

• 次世代のキャリア力を学べるのはPRUMだけ

AIに負けない人財としての

• チーム開発力
• ビジネス力
• マインド力

などを多角的に磨くことができる育成環境を用意しています。

ただ技術を学ぶだけのプログラムではありません。

チーム開発やヒアリング力などを身に付け、

即戦力レベルのエンジニアとして活躍しましょう

マイナビ転職編集部より

同社代表がIT業界で体験してきた経験をもとに、"エンジニアが日本で一番成長できる会社を創りたい"という想いから誕生したPRUM。AIの進化によりエンジニアが淘汰されていく時代を危惧し、人間にしか生み出せない価値を大切にしている。

未経験から総合的なキャリア力を身に付けつつ、仲間や同期との繋がりを持てることも魅力のひとつだ。また年休125日以上・リモートOK・残業月15h以下など、働きやすさの面でも充実している。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Q. アカデミーの特徴や強みは? 専任メンターがついてしっかり指導してくれます また、チーム開発を通じてスキルだけでなく、 コミュニケーション力や問題解決力も磨けます。 研修を通してメンバーとも仲良くなれました # Q. 特に印象に残った経験は? チーム開発で、メンバー同士が技術を教え合ったことです 品質を高めるためにチームで話し合って試行錯誤した中で、 貴重な経験と学びを得ることができました。 # Q. メンターを経験して変化したことは? 教えることで自分自身の理解も深まりました。 相手の立場で考えて、伝える習慣も身につきました