Description
【募集背景

・業務内容】 デジタル庁では、各省の政府職員が利用する業務環境(グループウェア

・LAN)をゼロトラストアーキテクチャで構築

・運用中の業務環境(ガバメントソリューションサービス(GSS))に統合を進めています。 各省との調整窓口となる職員とGSSのサービス企画

・設計を行うエンジニアと連携し、各省の統合における技術課題の解決、移行計画の立案、調達支援、移行時の工程管理を行い、各省の統合を完遂させる業務を担当します。 また、移行後の各省の政府職員が新業務環境において、業務が滞りなく実施できるように教育訓練の企画、調整、実施を行います。

具体的な業務内容は、以下の通りです。

・各省のグループウェア、LAN環境の構成分析と把握

・GSS統合に向けた課題の抽出と課題解決

・GSS統合後のグループウェア、LAN環境の構成の整理

・移行計画(メール、データ、端末、LAN等)の立案

・予算積算情報の収集

・調達支援

・移行時の工程管理、進捗管理、品質管理

・運用チームとの連携による運用保守体制の調整、整理

・教育訓練の企画、調整、実施

・その他、行政運営の遂行のために必要な業務

【参考情報】 政府職員を支えるインフラ「GSS」の使命 デジタル庁×農林水産省のプロジェクトチームに聞く https://digital-

【採用予定人数】 複数名程度

【募集期間】 令和8年3月31日まで ※定員に達した場合、期間内であっても公募を終了する予定です。 ※応募の状況により延長する場合がございます。

【選考プロセス】 書類選考の後、2〜3回程度の面接を予定しております。 通常、ご応募いただいてから内定まで4週間~6週間ほどかかります。ただし応募者多数の場合は、面接調整の都合上、日程が延びる可能性がございます。予めご了承ください。 ※各選考の結果については2週間以内を目安に御連絡させていただきます。

【応募にあたる個人情報の取扱いについて】 今回の応募情報に関しては以下内容に基づき個人情報を取り扱います。ご確認のほどよろしくお願いいたします。 応募にあたる個人情報の取扱いについて|デジタル庁

Requirements
・中規模~大規模組織におけるグループウェア導入または移行のプロジェクト経験が3年以上あること

・中規模~大規模組織におけるLAN構築または移行のプロジェクト経験が3年以上あること

・システムエンジニアとしての実務経験が5年以上であること

・組織内外のステークフォルダーと連携して、自律的に取り組みを行い、問題解決を促進する能力

・新しい技術に対する強い好奇心と積極的に探究する能力

・コミュニケーション能力

・チームマネジメント能力

・ドキュメンテーション能力

・スケジュールマネジメント能力

Preferred Experiences
・グループウェアの導入設計および構築の実務経験

・グループウェアの運用の実務経験

・NWおよびLANの導入設計および構築の実務経験

・NWおよびLANの運用の実務経験

・M365、ExchangeOnline、SharePoint、Teams、EntraID、LAN、WAN

・NWスペシャリスト、CCNP、 Azure Administrator Associate 、AWS Solutions Architect(Professional)

We are looking for

・デジタル庁が掲げるミッション、ビジョン、バリューへの強い共感

・社会全体のデジタル化に向けて、業務を人任せにせず、当事者意識をもって課題を解決していくマインド

・「全体の奉仕者」たる国家公務員に求められる高い倫理観

※なお、以下に該当する者は応募できませんので、予め御了承ください。 (a)日本国籍を有しない者 (b)国家公務員法第38条の規定により国家公務員になることができない者

・禁固以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又は執行を受けることが無くなるまでの者

・懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者

・日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者 (c)平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者(心神耗弱を原因とするもの以外)

Working Conditions

Salary想定年収:700万~1,620万円 ※一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)に基づき、職務経験や職務内容等を勘案し、常勤職員との権衡を考慮して給与決定します。 ※ 想定年収は、賞与(年2回)を含む、週5日フルタイム勤務の場合の理論値となります。 ※ ほか、超過勤務手当支給対象のグレードには超過勤務手当を支給します。 (例:想定年収750万円の場合、超過勤務時間平均20時間/月で年収820万程度)

Location〒 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 ※ただし、勤務地変更の可能性あり

Job Typeデジタル庁職員 ※身分は非常勤の一般職国家公務員となります。

Work hours【勤務日数等】 稼働日数:週3日〜週5日 ※(上長の合意のもと)ご担当いただくプロジェクトの進行に支障のない範囲でリモートワークを実施いただくことが可能です。

<デジタル庁中途採用ページ(採用に関するよくある質問)>

【休日】 土曜日、日曜日、祝日、年末年始(12月29日~1月3日) ※年次有給休暇は、7ヵ月目から次の1年間分として付与されます(例えば、1週間当たり5日契約で、全勤務日の8割以上勤務した場合、10日間分付与)。

【任期】 任期:年度更新 ※入庁時の任期は年度末迄(最大1年)です。年度末に勤務実績考慮の上、双方合意に基づき、更新(年度毎の再採用)を行います。

【試用期間】 試用期間:1か月 ※週4日以上勤務の場合に限る

【留意事項】 応募者が民間企業などとの兼業を予定している場合、原則として、採用された任期中に応募者が仕様書作成など直接関与することとなったプロジェクトに関連する調達案件への入札に関し、兼業で所属している事業者等の参加が制限されます。

【その他】 採用者にあっては国家公務員法の適用を受けます。

Probation period1か月

Benefits

・健康保険、厚生年金保険、雇用保険及び介護保険については、適用の対象となります。 ※週5日フルタイム以外の場合は対象外のものがあります。

・通勤手当は支給の対象です。

Company information

Nameデジタル庁

Established2021年9月1日

Headquarter Location〒 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町

Employees約1,100名