子連れ出勤〇利用者様のケア業務

4日前

北海道 札幌市 手稲区 曙七条, 株式会社いろはなケアサービス

仕事内容:

◆こんなお仕事です◆

Q. どんな施設ですか?

A. グループホームこころ居での看護師のお仕事です。アットホームな環境で利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを行います。

Q. 具体的に何をするの?

A. 利用者さんのバイタル確認や体調管理、応急処置などの看護業務に加えて、料理・洗濯・掃除などの家事や施設にて身の回りのお世話も行います。

Q. 未経験でも大丈夫?

A. 高齢者施設での実務経験がない方も大歓迎利用者様との接し方、言葉遣いなど一から丁寧に教えますので安心してください。

Q. どんな方が活躍していますか?

A. 短時間正社員制度を活用し、プライベートも充実させたい方、子育てと両立したい方が多数活躍中です。子連れ出勤もOKで働きやすい環境です。

アピールポイント:

充実の教育制度と安定した収入でキャリアアップ

◇高齢者施設未経験OK利用者様との接し方や言葉遣いまで一から丁寧に指導します

◇資格取得応援制度で看護師としてのスキル向上をサ5カ月分)で安定収入

◇昇給・昇格制度ありで頑張りが評価される環境

◇子ども手当18歳以下1人につき3,000円支給で家計をサポートポート

◇月給176,000円〜+賞与年2回(昨年度実績2.7〜3.5カ月分)で安定収入

◇昇給・昇格制度ありで頑張りが評価される環境

◇子ども手当18歳以下1人につき3,000円支給で家計をサポート

求める人材:

<必須資格>

・看護師・准看護師いずれか

勤務時間・曜日:

<勤務時間>

1ヶ月単位の変形労働時間制

8:00〜18:00の間で実働8時間のシフト制(休憩1時間)

※31日/月の場合、月155時間の勤務。正社員の8割程度の勤務時間です。

・残業ほぼなし

<シフト例>

早番/7:00~16:00(休憩1時間)

遅番/10:00~20:00(休憩1時間)

日勤/8:30~17:30(休憩1時間)

休暇・休日:

・シフトによる

・有給休暇 法定通り

・育児休業(男性も3ヶ月の取得実績有)

・産前産後休業

・介護休業

勤務地:

北海道札幌市手稲区曙7条2丁目7番38号

「グループホーム こころ居」

アクセス:

・車通勤OK(無料駐車場完備)

・自転車通勤OK

給与:

【固定残業代】

なし

【給与詳細】

月給 176,000円~

ー内訳ー

・基本給 153,000円

・処遇改善手当 14,000円

・資格手当 8,000円~

・住宅手当 1,000円~

ー別途支給ー

・交通費規定支給(月2万円迄)

・子ども手当 18歳以下の子ども1人につき3000円

待遇・福利厚生:

【待遇・福利厚生】

・賞与あり 年2回有(6月、12月)※昨年度実績2.7~3.5カ月分

・昇給・昇格あり

・社会保険完備

・休憩室充実

・食事補助制度(1食270円)

・子連れ出勤OK

・髪色髪型自由

・退職金制度有

・慶弔金(祝い金、弔慰金など)

・資格取得応援制度

【試用期間】

あり

6か月

変更なし

その他:

【応募について】

(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###irohana24###

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 153,000円 - 175,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

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    北海道 札幌市 手稲区 曙七条, 株式会社いろはなケアサービス

    小規模多機能型居宅介護施設「とも笑み」で、利用者様一人ひとりに寄り付きたケアを提供します。月155時間勤務の短時間正社員制度で無理なく働ける残業ほぼなし8:00〜18:00内の実働8時間シフト制です。 · ...

  • 施設未経験から始める利用者様のケア業務

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    北海道 札幌市 手稲区 曙七条, 株式会社いろはなケアサービス ￥198,000 - ￥2,380,000 per year

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    3週間前

    北海道 札幌市 手稲区 曙七条, 株式会社いろはなケアサービス ￥153,000 - ￥175,000 per year

    +看護業務、緊急時の応急処置、ケアスタッフとの連携、家事や身体介助などの生活支援を行います。 · +バイタル確認や体調管理など · 緊急時の応急処置を行います · +Benefits 社会保険完備 退職金制度あり 資格取得応援制度 ...

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    北海道 札幌市 手稲区 曙七条, 株式会社いろはなケアサービス

    +高齢者施設未経験でも安心スタート、残業ほぼなし×短正社員で働きやすい、子連れ出勤OK・髪型自由の優秀な職場環境です。+ · +利用者のバイタル確認や体調管理、医療行為などの看護業務全般 · 利用者の状態変化時の応急処置、医療機関との連携 · ...

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