人事労務

4週間前

兵庫県 尼崎市 常光寺, 株式会社ヒルストン Remote job

【アピールポイント】


[尼崎市]人事労務~管理職候補ヤンマーHD/年休127日/リモートワーク週2~3回 可~

【仕事内容】


当社の管理部門にて、人事労務業務に従事いただきます。

【具体的には】

・労務対応(労働時間管理・就業規則/規程等の運用管理・法律対応等)

・給与計算業務(月次給与査定/計算・昇給査定/計算・賞与査定/計算・退職金等)

※給与計算業務の一部は、グループ会社へ業務委託しています。

【将来的にお任せしたい業務】

・人事制度運用(人事管理・人事異動・目標管理・人事評価・昇格対応等)

・人事制度企画(人事制度設計)

【働く環境/募集背景】

エネルギーシステム事業全般を担う当社にて、人事労務をご担当いただきます。

労務管理から始めていただき2~3年後からは人事制度運用などに携わっていただきます。

適性に合わせて業務範囲を広げていただきます。

また、在宅勤務体制も取り入れており週2~3回ご活用いただけます。

夏季休日(5日間)もあり、平均有給取得日数は10.3日と自由に休日を取得しやすくなっています。

ヤンマーグループの福利厚生も活用が可能です。

健康経営優良法人2024年にもノミネートされており、働き方も魅力的な企業となります。

「面倒見の良い」社員が多い環境であり、困っている人を放っておかず、

メンバーみんなでチームとして取り組み、助け合っていく傾向にある職場です。

【企業紹介】

ヤンマー100%出資会社である同社は、ヤンマーグループの産業用機械事業を行っており、

国内トップクラスのシェアを誇るガスヒートポンプ、非常用発電機を扱っている会社です。

受注~施工~メンテナンス迄一貫して対応しております。

また、非常用発電機は国内シェア約40%/全国メンテナンス協力会社含め121社で高い網羅率を誇ります。

―――――――――――――――

本求人は、株式会社を通じて掲載をしています

【紹介元 会社情報】

・会社名:株式会社ヒルストン

・住所:〒 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階

・職業紹介事業番号:27-ユ-303611

【雇用形態】


正社員

【給与】


月給 238,500円〜299,000円

想定年収450万円~600万円

※知識・経験に応じて決定いたします

※昇給あり(年1回:4月)

※賞与あり(年2回:前年実績5.6ヶ月分)

※想定年収は賞与を含む

【勤務地備考】


YANMAR SYNERGY SQUARE

  • アクセス :JR神戸線 尼崎駅より徒歩10分

※転勤 :全国勤務と、地域勤務(各地域・地方のみで転勤可能性あり)の選択が可能です。

選考時にすり合わせをいたします。基本給・手当に差が生じます。

本社

【勤務時間】


9:00~17:40(休憩時間 45分/12:00~12:45)

時間外労働 有 ※残業月平均30時間

※リモート勤務 有(週2~3回)

【休日休暇】


年間休日127日

完全週休二日制(土・日)祝日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等

【加入保険】


健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

【福利厚生】


通勤手当(月上限100,000円(ただし、特急券等の利用不可))

家族手当(加算式 一人8,000円、2・3人目2,000円、4人目1,000円)

住宅手当(独身5,000円、配偶者あり10,000円)

退職金制度、定年60歳、食事補助:個人負担2,500円で5,000円分の電子マネーを支給

入社時導入研修、OJT制度、社内研修、外部研修、eラーニング

階層別研修制度、専門技術教育制度、通信教育制度、公認資格取得支援制度 等

【受動喫煙対策】


屋内・敷地内禁煙

【応募資格】


【必須要件】

・事業会社にて労務の実務経験をお持ちの方

【優遇要件】

・人事評価制度などに携わったことがある方

【メリット】

  • 転勤なし


【その他】


求人ID【P-HST01】

【応募方法】


ご連絡は応募フォーム、お電話にて

  • お電話からのご応募・お問い合わせ

株式会社ヒルストン

受付時間:9:00~19:00

TEL:

  • WEBからのご応募

応募先へ進むを押してご応募ください。

【応募の流れ】


応募確認後、担当者よりご連絡致します。

【紹介元 会社情報】

・会社名:株式会社ヒルストン

・住所:〒 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階

・職業紹介事業番号:27-ユ-303611

アクセス(勤務地)


所在地


兵庫県尼崎市常光寺一丁目1番4号

アクセス(面接地)


所在地


大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階

  • 人事総務 HR Clerk

    4週間前

    Kyoto-shi IHG Full time

    UKYGO is seeking an HR Clerk to support daily HR and General Affairs operations. Responsibilities include coordinating health checks, managing uniforms, supporting internal events and town halls, assisting onboarding processes, and managing timesheets for haken staff. · Average s ...

  • 人事総務 HR Clerk

    3週間前

    Kyoto, Kyoto IHG Hotels & Resorts

    We are seeking an HR Clerk (HR & Administrative Assistant) to support daily HR and General Affairs operations. · Arrange annual health checks (booking, communication, results follow-up) · Maintain HR documentation and confidential employee records · ...

  • 人事デリバリーマネージャー_Transfer

    2ヶ月前

    Osaka, Osaka IBM

    This is a Japanese-speaking role located in Japan. · For job details, please see the Japanese description below. · ...

  • 人事トレーニング

    2週間前

    Greater Osaka Area JW Marriott

    The Human Resources Coordinator will be responsible for creating and maintaining filing systems, · create and type office correspondence using a computer, · distribute and route mail, · order and track human resources office supplies and forms. · The coordinator will also answer ...

  • 人事トレーニングスーパーバイザー

    2週間前

    Greater Osaka Area JW Marriott

    This job requires meeting with managers and department heads to discuss staffing needs and recruitment requirements. The candidate will also develop learning strategies and plans based on identified deficiencies in a Needs Assessment. · Develop training materials, such as facilit ...

  • 人事トレーニング

    4週間前

    Nara Marriott Full time

    Create and maintain filing systems. Create and type office correspondence using a computer. Distribute and route mail. · ...

  • 人事トレーニング

    2週間前

    〒- 奈良県 奈良市 三条大路, Marriott International

    Create and maintain filing systems. Create and type office correspondence using a computer. · Distribute and route mail. Order and track Human Resources office supplies and forms. · Answer phone calls and record messages. · Create new employee personnel file. · Assist walk-in can ...

  • 人事トレーニングスーパーバイザー

    1週間前

    Nara, Japan Marriott Hotels Resorts

    Meet with managers and discuss staffing needs. Develop learning strategies and plans based on deficiencies identified in a Needs Assessment. · Design training materials. · Prepare for training classes. · ...

  • 人事トレーニングスーパーバイザー

    4週間前

    Nara Marriott Full time

    Meet with managers, department and division heads to discuss staffing needs, recruitment needs, open requisitions, and required/desirable qualifications. Develop learning strategies and plans with management based upon deficiencies identified in a Needs Assessment. · ...

  • 人事トレーニングスーパーバイザー

    2週間前

    〒- 奈良県 奈良市 三条大路, Marriott International

    The Training Supervisor will meet with managers and department heads to discuss staffing needs and develop learning strategies. They will design, develop, and produce training materials, conduct training classes, and monitor safety training. · Meet with managers and department he ...

  • 人事労務担当

    2ヶ月前

    〒- 大阪府 大阪市 中央区 本町, 寺田税理士・社会保険労務士事務所(社労士法人フォーグッド)

    · 当事務所では、中途の人事労務担当を募集しています。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を進めています。経験を生かし、人事労務領域で専門知識を深めるチャンスを提供します。 · フレーです · 、 · 本許 · 、 · 本許 · 、 · (今日) · ...

  • 人事労務アドバイザー

    2ヶ月前

    〒- 大阪府 大阪市 中央区 本町, 寺田税理士・社会保険労務士事務所(社労士法人フォーグッド)

    当事務所では、有期契約社員の人事労務コンサルタントを募集しています。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を遂げています。人事労務の専門知識を活かし、クライアント企業の人事戦略を支援しませんか? · この役割では、クライアント企業に対して人事労務に関連するコンサルティングを提供します。また、クライアントとの緊密な連携を通じて、人事戦略の立案と実行を行います。 · 未経験OK · ...

  • 人事労務コンサルタント

    1ヶ月前

    〒- 大阪府 大阪市 中央区 久太郎町, 社会保険労務士法人AdjustHR Remote job

    あなたのミッションは、顧問先企業の経営戦略を深く理解し、人事労務の専門知識をもって事業の健全な発達と従業員の幸福を最大化することです。 · ...

  • 人事研修担当

    2ヶ月前

    Greater Osaka Area JW Marriott ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per year

    Create and maintain filing systems. Create and type office correspondence using a computer. Distribute and route mail. Order and track Human Resources office supplies and forms. · Answer phone calls and record messages. · Create new employee personnel file. · ...

  • グローバル業務|営業事務・オペレーション

    1ヶ月前

    Kyoto, Kyoto K.I.N. Co Ltd. (Japan)

    We are hiring a bilingual Sales & Operations Coordinator to support trade, communication, marketing, and global business matching across Japan and overseas. · Manage trade operations · Communicate with global teams in English/Japanese · ...

  • 人事採用担当

    2ヶ月前

    Greater Osaka Area JW Marriott

    Create and maintain filing systems. Create and type office correspondence using a computer. Distribute and route mail. Order and track Human Resources office supplies and forms. · ...

  • 人事労務アドバイザー/専門コンサルタント

    4週間前

    大阪府 大阪市, 社会保険労務士法人TSC

    未経験OK企業経営を支える【人事労務アドバイザー】土日祝休み · Social Insurance Labor Bureau TSC · 休日130日~*賞与年2回*資格手当&合格祝い金あり*残業少*駅直結 · 【新着】 · ...

  • 人事採用担当スーパーバイザー

    2ヶ月前

    Greater Osaka Area JW Marriott

    Assist in monitoring/tracking employee relations issues including resolution and follow-up. Assist and support management and the leadership team with handling and resolving Human Resources issues. · ...

  • 人事労務スタッフ/個人事務所(士業)

    2ヶ月前

    大阪府 大阪市, ITS社会保険労務士法人 ￥2,400,000 - ￥2,800,000 per year

    · 仕事中は各々の業務に集中し、息抜きや休憩中は雑談ができるメリハリある職場です。周囲と連携し、スピードと正確さを大切にしながら業務に取り組める方はご活躍いただけます · ...

  • 人事労務

    4週間前

    兵庫県 尼崎市 常光寺, 株式会社ヒルストン Remote job

    [尼崎市]人事労務~管理職候補ヤンマーHD/年休127日/リモートワーク週2~3回 可~ · エネルギーシステム事業全般を担う当社にて、人事労務をご担当いただきます。 · 適性に合わせて業務範囲を広げていただきます。 · ...

  • 人事研修担当スーパーバイザー

    2ヶ月前

    Greater Osaka Area JW Marriott ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per year

    Meet with managers to discuss staffing needs and develop learning strategies. Design and create training materials and conduct stand-up training to groups of employees. · ...