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この求人を要約すると…

【働きやすさ】インフラ/大手グループ/ルート営業

【未経験9割】異業種出身者が"分かるまでサポート"

【待遇】年休124日/残業10H以下/賞与2回

専門知識で資格取得ゼロから手に職付けられる 心も未来も安定する「生活インフラ」のお仕事です

――生活に欠かせないインフラを守る。

その使命は、今後も変わることなく「地域の暮らし」を支えるやりがいにつながります。

三重の穏やかな地域性に支えられ、社内には"わからないことを素直に聞ける"オープンな文化が根付いています。

ここから、心も未来も明るくなるような仕事を一緒に始めてみませんか?

• ほとんどの先輩が未経験スタート

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小売り・警備員・ドライバーなど様々な業界の方が活躍中。

ガスを扱うためには高度な知識が必要ですが、先輩たちも同じスタートを切ったからこそ、アドバイスが等身大。

「こうすれば、もっと理解できるよ」など、普段からフレンドリーに教えてくれる先輩ばかりです。

• 合格実績多数会社の補助付きで資格取得できる

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今後ずっと役に立つ国家資格の取得を、費用を含めて会社がサポート

現場研修だけでなく座学研修もあるので、仕事の時間だけでも十分に勉強できます。

半年合格のスピード実績もあり、ゼロからのスタートでも挑戦しやすい環境です

• 年休124日(土日祝休み)
• 残業月10時間以下
• エリア以外の転勤なし
• マイカー勤務OK

募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【三重/未経験歓迎】ルート営業(ガス機器の点検メイン)中途入社活躍/教育体制充実

具体的な仕事内容

一般家庭、店舗、集合住宅へLPガスの提案をお任せいたします。

• ポイント

――――――

• 地域密着型のインフラ企業として、LPガス・電力を通じて暮らしを支えています
• 希望を考慮し、エリア外の転勤なし
• 充実した研修体制あり(ビジネスマナー講習・メーカー勉強会など)

• 未経験の方もゼロから着実に成長できる

• 具体的な業務

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• 賃貸物件の入退去時の立ち会い、ガス開閉栓作業
• ガス機器点検、緊急対応、保安業務
• ガスメーター取り外し
• 最新機器や水回りのリフォーム提案

※ルート営業職は既存顧客(個人/8割・法人2割)への保安業務や機器点検を中心に担当いただきます。

※数字に追われず、顧客のニーズに沿ってカタログを使った最新機器やリフォーム提案も可能です。

※既存のお客様からのご紹介を通じ、新規のお客様開拓も行います。

• 入社後の流れ

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【Step 1】 約1ヶ月間の導入研修(ガスの充填・販売部門)

【Step 2】1ヵ月~半年間の専属メンターによる現場でのOJT

• まずは先輩社員の同行からスタート
• お客様先でのご挨拶・ガス機器の点検・ヒアリング方法などを学びます。

【Step 3】 入社2年目以降、会社負担で国家資格「高圧ガス第二種販売主任者」の取得を支援

(同資格2回目まで受験費用会社負担)

• 高度な知識を学べる研修・支援も

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• 営業マイスター研修(コンロ・給湯器提案 燃料転換提案 リフォーム商材提案)、
• 家庭用ガス機器メンテ研修
• 業務用空調機器提案研修
• 会社負担で国家資格の取得支援(2回目まで)

例:高圧ガス第二種販売主任者、液化石油ガス設備士 等

チーム組織構成

\20~40代まで幅広い社員が活躍しています/

支店には事務の方も含めて18名が在籍。小売り・警備員・ドライバーなど、異業界出身のメンバーも多数

人を育てる土壌がしっかり整っているため、「自分でもOK?」と迷っている方も、まずはお気軽にご応募ください

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】顧客折衝経験をお持ちの方 ※要普通免許(AT可)

<必須条件>

・顧客折衝経験(小売り・警備員・ドライバー出身が活躍中業界は問いません)

・要普通免許(AT可)をお持ちの方

<1つでも当てはまればご応募ください>

・人と接することが好きな方

・安定した環境で、長く勤めたい方

・ワークライフバランスを大切にしたい方

・未経験でもこれからキャリアUPしていきたい方

・やりがい・裁量のある仕事に挑戦したい方

<活かせる資格>※必須ではありません

・高圧ガス販売主任者(第2種)

・液化石油ガス設備士

・保安製造責任者(甲・乙・丙) など

選考のポイント

「頑張りたい」という想いがあれば、未経験の方も大歓迎です

面接でぜひあなたの想いを聞かせてください。

勤務地

【直行直帰・マイカー通勤OK】エリア外への転勤はありません。

• 三重支店

三重県鈴鹿市一ノ宮町字屋佐縄1159番地

<アクセス>

JR東海・伊勢鉄道「河原田駅」より車で6分

受動喫煙対策:あり

勤務地一覧(1件)を見る

• 三重支店/三重県鈴鹿市一ノ宮町字屋佐縄1159番地[最寄り駅]河原田駅

勤務時間

• 8:30~17:20(所定労働時間7時間50分/休憩60分)

※1ヵ月に1回ほど、当番制にてカスタマーサポート対応勤務あり(17時20分~8時30分)

平均残業時間

月10時間※時間外手当は全額支給(※1分単位)

雇用形態

正社員

※試用期間3ヶ月

(試用期間中は基本給及び通勤手当、時間外手当のみ支給)

給与

月給200,000円~250,000円 + 諸手当+賞与2回

※能力・経験を考慮の上、当社規定により優遇します。

※時間外労働分は全額支給(1分単位)

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

• 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
• 通勤手当:全額支給/マイカー通勤の場合はガソリン代支給
• 資格手当
• 家族手当
• 住宅手当/寮社宅:転勤時に社宅制度あり
• 選任者・資格取得手当
• 時間外手当(全額支給/1分単位)
• 待機手当
• 単身赴任手当
• 退職金制度:勤続3年以上で支給
• 資格取得支援制度(仕事に関係がある資格の費用は会社負担)

賞与

年2回(6月・12月)※年2.8ヶ月分(過去実績)

昇給

年1回(4月)

入社時の想定年収

年収300万円~456万円

社員の年収例

580万円/入社14年目営業所長(月給38万円)

450万円/入社9年目(月給29万6000円)

待遇・福利厚生

各種制度

• 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
• 通勤手当:全額支給/マイカー通勤の場合はガソリン代支給
• 資格手当
• 家族手当
• 出張手当
• 慶弔手当
• 住宅手当/寮社宅:転勤時に社宅制度あり
• 選任者・資格取得手当
• 時間外手当(全額支給/1分単位)
• 待機手当
• 単身赴任手当
• 退職金制度:勤続3年以上で支給

<その他>

• 資格取得支援制度(仕事に関係がある資格の費用は会社負担)
• 各種スキルアップ講座/社外講座(無料受講)

その他

• 社員割引
• マイカー通勤可能(98%利用)
• 携帯・制服・営業車貸与
• 健康診断
• クールビズ
• 出光グループ保険サービス利用可
• 育児・介護休業(取得実績あり)
• 有給付与

・入社初日から2日~12日付与(入社月により付与日数が異なります。)

休日・休暇

年間休日

124日

休日・休暇

• 完全週休2日制

(土・日)

• 祝日休み
• 年末年始休暇

※会社カレンダーによる

• 夏季休暇
• 慶弔休暇
• 有給休暇

初年度2日~12日付与(下限日数は入社直後の付与日数)

• 産前・産後休暇

※取得・復職実績あり

• 育児休暇

※取得・復職実績あり

• 介護休暇

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

月の残業時間を「10時間以内」に収められる理由は?

今回は入社3年目のFさんにお話を伺いました

「私たちの仕事はお客様先に出向くので、移動時間によって残業するケースもあります。支店では予定を共有し合っているので、前後の予定で移動に時間が掛かりそうなとき、ここ代わろうか?と積極的に声をかけてくれるんです。全員が早く帰れるように、全員で頑張っている感じですね。」

残業時間に関しては、定期的に話し合いをするほど工夫を凝らしているそう。

もちろん仕事仲間ですが、三重支店は「友達を作りに来る」という感覚でも良いと思えるような人たちばかりで、親しみやすくフレンドリーな先輩が多いと話してくださいました(doda取材班)

鈴鹿エリアは地域特有の堅さがないのでコミュニケーションが取りやすく、暮らしやすいです。(Fさん)

やりがい

• 生活に欠かせないお仕事

おいしいご飯やあったかいお風呂に入れるのもガスがあるからこそ。またLPガスは災害時の支援でも活躍し、生活や暮らしに欠かすことができません。身近で必要なものを扱うことができる誇りと、常に安定していることはやりがいに繋がります。

きびしさ

• コツコツ勉強する意欲は大切

専門的な知識を要するため、勉強意欲は欠かせません。未経験からの入社でもたくさんのサポートを受けることができますが、コツコツと知識を積み重ねるための努力は求められます。

OJT研修+座学研修で知識はしっかり身に着けられます

支店には事務の方もいるので、業務のサポートをお願いすることもできますよ。

未経験から業務をキャッチアップした先輩がたくさん同じ境遇の先輩がいるので安心してくださいね。

会社概要

事業概要

・エネルギー事業

・新エネルギー事業

・くらしサポート事業

・リフォーム事業

・システムサポート事業

出光興産(株)と三菱商事(株)のLPガス部門から生まれた、アストモスエネルギー(株)の関連会社で、LPガス・石油製品・電力などの販売を通じて、お客様の生活を支えている地域密着型のインフラ事業です。

所在地

〒

東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー24階

設立

2024年 1月1日

代表者

代表取締役 南部 泰司

従業員数

1,100名(2024年1月1日現在)

資本金

300百万円

企業URL

https://www.astomos-

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

• 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
• ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
• 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
• ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

ポートフォリオを提出したいのですが?

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。

求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

特定企業への志望動機書や自己PRを提出したいのですが?

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。

求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか?

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。

なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。

求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd

香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited

韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.

台湾:台灣英創管理顧問分有限公司

ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited

中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司

マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.

フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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「エージェントサービス」とは?

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。