프로는 SaaS · 치를세이하세,중나, · ﹄ SaaSGovernance's ‍‍ · ...

（） · SaaS/////// · グロービスはグロービス経営大学院をはじめ、法人事業、ベンチャーキャピタル事業など多岐にわたる事業領域を持っています。 · ...

プロダクトオーナーとして将来的な事業戦略を見据え、以下等の業務に取り組んでいただきます。 · ・プロダクト戦略、ロードマップの立案・策定・遂行 · ・オペレーション遂行上の課題・改善策の特定、システムの仕様策定 · ・システムのクオリティ管理・リリース判断 · ・プロジェクトマネジメント・ステークホルダーマネジメント · プロダクトの要求定義・要件定義、及びそれに準ずる経験(システム企画・設計)2年以上 · 非エンジニア、ステークホルダーとの仕様調整 · プロダクト戦略、ロードマップの立案・策定・遂行 · オペレーション遂行上の課題・改善策の特定、システ ...

私な学習支援システムのプロダクトオーナー/フルフレックス制. · 本を · standby · ...

· 本ポジションの社員は、学校法人グロービス経営大学院に入社日より出向となります。グロービスのビジネススクール部門では、CRMツールが世に浸透していない時代から、マーケティング・営業活動から · ,卒業生との継続的な関係構築までを注力してきました。当ポジションでは、関連部門・部署を巻き込んだ上で、主にスクール部門(グロービス経営大学院)向けのDX推進を担っていただきます。スクール部門全体のDX推進に向けたIT企画、実行とマネジメント · ...

事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革が急務 · コーポレートIT全体に対して、IT戦略・戦術両側面からをリードし、幅広く担当いただきます。 · ...

ファインストに当前を不明をからういである。ファインストはファインストを定义である。ファインストに当前を不明をからういである。ファインストはファインストを定义である。 ...

同行および三菱UFJフィナンシャルグループ(MUFG)の膨大・多様なデータを活用する組織の設計・運営と、データ分析基盤の機能追加ロードマップ作成等の企画業務を担当いただきます。 · 50名以上のデータ分析組織の設計・運営、および人材育成施策の企画・推進 · データ分析の効果最大化に向けたプロセス設計 · データ分析基盤・ツール導入等のロードマップ策定、および新機能検討 · 銀行のシステム開発手続きとデータ分析プロセスの統合 · AI、機械学習などの技術を活用したデータ分析・モデル開発・企画立案におけるリーダー経験 3年以上 · データ分析実務と各業務部門 ...

· ！ · ８ · ...

事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革が急務であり、コーポレートIT全体に対して、IT戦略・戦術両側面からをリードし、幅広く担当いただきます。 · 社内インフラ(サーバ、ネットワーク)における環境整備と改善 · SaaS企画、設計、導入、及び維持管理と改善 · システム課題・障害に対する抜本的な対策の計画と実装 · 関係パートナーとベンダーのコントロール · 情報システム部門やそれに準ずる組織での実務経験 · ネットワークインフラとSaaS関連のプロジェクトマネジメント経験 · ネットワークインフラ(FW、スイッチ、APなど)の関連の企画・要件定 ...

事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革が急務であり、 · Cisco、Fortigate、Arubaなどを含む社内ネットワークにおける技術知見と業務経験 · ESXi、AWS、ActiveDirectoryなどを含む社内サーバ(主) における技術知見と業務経験 · ...

칤dcIT system reform is urgent due to business expansion.Lead IT strategy and tactics for corporate IT,Cybersecurity measures planning and implementation,Salesforce planing design and deploymentAWS Deployment ...

事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革が急務であり、コーポレートIT全体に対して、IT戦略・戦術両側面からをリードし、幅広く担当いただきます。 · ...

事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革が急務であり、コーポレートIT全体に対して、IT戦略・戦術両側面からをリードし、幅広く担当いただきます。 · 社内インフラ(サーバ、ネットワーク)における環境整備と改善 · SaaS企画、設計、導入、及び維持管理と改善 · システム課題・障害に対する抜本的な対策の計画と実装 · 関係パートナーとベンダーのコントロール · 情報システム部門やそれに準ずる組織での実務経験 · ネットワークインフラとSaaS関連のプロジェクトマネジメント経験 · ネットワークインフラ(FW、スイッチ、APなど)の関連の企画・要件定 ...

同行および三菱UFJフィナンシャルグループ(MUFG)の膨大・多様なデータを活用する組織の設計・運営と、データ分析基盤の機能追加ロードマップ作成等の企画業務を担当いただきます。 · ...

企業変革の加速に向け、業務効率化や収益向上など行内各部の課題解決に重点を置き、プロジェクトの立ち上げから各種開発等までをスピード感をもって推進していただきます。また、当行では全行戦略施策としてAI活用を推進しており、関連したシステム開発プロジェクトが同時並行に今後数多く走ります。その中に於いて、ユーザである行内各部に寄り添い、システム開発部署、外部のシステム開発協力企業との橋渡し役となり、各案件をリリースまで支援・主導していくことも重要なミッションとなっていきます。 · 行内各部署へ入り込み、DXを活用した課題解消や社内業務高度化を提案 · 行内各部署に ...

企業変革の加速に向け、業務効率化や収益向上など行内各部の課題解決に重点を置き、プロジェクトの立ち上げから各種開発等までをスピード感をもって推進していただきます。また、当行では全行戦略施策としてAI活用を推進しており、関連したシステム開発プロジェクトが同時並行に今後数多く走ります。その中に於いて、ユーザである行内各部に寄り添い、システム開発部署、外部のシステム開発協力企業との橋渡し役となり、各案件をリリースまで支援・主導していくことも重要なミッションとなっていきます。 ...

親会社であるトーセイグループの一員として、事業を拡大し従業員数も増加しています。これまで「経営管理部」が総務・人事・経営企画を統括していましたが、人事機能を戦略的に強化・専任化することが急務となっており、2025年12月から「人事部」として分離独立いたします。本ポジションは、この人事部のリーダー・マネジャー候補として、組織体制の構築をリードし、会社の成長を人事面から支えていただく中核的な役割を担います。 · その他制度/退職金/確定拠出年金401k/社員持株会制度 · ...

We are looking for an experienced creator/developer Co-Creation Program Lead who will drive initiatives across multiple product lines, · Continuously evolve AFEELA’s new mobility experience offered through software innovation. · Create unique value through co-creation with extern ...

This position leads the planning and operation of conferences exhibitions inside RX Japan's shows. · The role involves creating large-scale conferences that grow into high-profile events by working with key industry players. · The position has significant discretion to produce ev ...

To support the launch of AFEELA in the Japanese market Sony Honda Mobility is advancing a Direct-to-Consumer D2C business model — a new approach that emphasizes building direct relationships with customers. · Lead initiatives to enhance purchasing experience for customers · Plan ...