· UKYGO seeks an HR Clerk to support daily HR and General Affairs operations. Responsibilities include coordinating health checks · , managing uniforms · , supporting internal events and town halls · , assisting onboarding processes · , and managing timesheets for haken staff. ...

**Job summary**: Our client seeks an HR Generalist for their Vision Care division in Japan. · **Responsibilities:**Implement global HR strategies · Develop local HR initiatives · ...

Lead HR strategy for Commercial R&D units in Japan · Design talent acquisition and development strategies · Collaborate on leadership development and career pathing ·

Se busca miembro de personal para contribuir al crecimiento acelerado de una startup. · ...

We are seeking a General Manager for Human Resources to lead HR strategy and execution across three business units in Japan APAC and globally Our client a top tier global healthcare company offers flexible remote work options and a central Tokyo location while contributing to a c ...

Section Manager Administration HR Section-1 is responsible for ensuring the local application of personnel rules and regulations for Airbus Helicopters Japan and Airbus Japan as well as coordinating legal administrative operations for both companies monitoring overall manpower pl ...

The Job Manager will oversee the Administration &HR Section1 and handle some HR Business Partner (HRBP) duties. · This role has broad responsibilities related to the overall operation of the company. ...

不動産ベンチャーの成長を支える人事部にて、 · 中途・新卒採用をメインに組織活性化に関わる業務全般をお任せします。 · 採用業務:年間約90名(中途60名/新卒30名)の採用。エージェント対応、媒体管理、スカウト送信、データ分析など · 育成・フォロー:新人研修の実施、内定者フォロー、定期的な内定者面談 · ...

この職位は、株主総会や取締役会の準備・運営、関連資料作成、監査対応などを担当します。包括的なエンターテインメント企業としての会社全体のBCP策定・運用サポートも行います。また、社内イベントや事業発表会などの企画運営も行っております。 · ...

会員制リゾートホテルにおける人事総務をお任せします。特に採用活動や労務管理を中心に、本部・各ホテルの人事業務を推進。雇用計画立案や現場の労務サポートなど幅広く担当いただきます。 · 【具体的には】 本部・各ホテルにおける人材の採用活動(中途採用が中心) 施設の繁忙期を見据えた安定的な雇用・採用計画の立案 入社時・退職時の各種手続き、対応 ホテル現場の労務管理サポート(勤怠管理、残業時間のチェックなど) 労働問題への対応(弁護士と連携しながら対応) 各種総務業務の支援 · ...

リサーチアンドソリューションは、豊富な経験と高い品質基準に基づいたBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業を展開し、プロフェッショナルなチームと最新技術を駆使しながら、業務効率の最適化を実現するソリューションを提供しています。 · BPO部門にて、クライアント企業(主にグループ企業)の人事総務業務全般を担当します。顧客のフロント担当として運用改善やDX化の提案を行い、根本的な課題解決を推進していただきます。 · ...

人事カフェのポジションは、所属がカフェ事業部ですが、担当する業務は会社全体に関わる「人事」です。このポジションでは、新規出店に伴うスタッフ採用やサービス品質向上のための研修や制度づくりを行います。また、ブランドコンセプトに沿った人材戦略の設計も行います。英語力を活かして外国籍スタッフの採用・面接や海外顧客とのメール対応などを取り組むことができます。 · ...

本社の総務は、社員が安心して働ける環境を整える役割です。日常業務からスタートし、徐々に総務・労務領域へ業務の幅を広げていただきます。 · ...

· ハローワーク求人番号 · 受付年月日 · 2025-12-16 · 紹介期限日 · 2026-02-28 · ...

+Job summary · 法人営業・マーケティング経験を活かし、同社のAIプラットフォーム「Kaname」を駆使して · クライアントの事業課題解決と成長に貢献する即戦力を求めています。 · ...

大手広告企画制作のKANAMELグループで、グローバルなコミュニケーション戦略を得意とする広告会社です 。 · 会社の根幹となる部門のコーポレートマネジメント本部は、会社の事業推進と社員の働く環境をあらゆる面からサポートしており、会社を支える重要な業務を担っています。 · ...

日本発のアグリテック領域で成長しているメーカーです。植物が本来持つ力を最大限に引き出すための独自技術を開発しています。この会社は、環境に配慮した持続可能な農業を実現することを目指しており、気候変動や栽培課題に強い作物づくりを支援する革新的なプロダクトも展開しています。 · ...

楽天モバイルの最前線を支えるグループセールスディビジョンの活動を、総務として支え、事業の成長に直接貢献できるやりがいがあります。経営層が参加する会議に携わる機会が多く、経営視点や事業全体を俯瞰する視点を養えます。幅広い経験と成長: 多岐にわたる総務業務を通じて、幅広い知識とスキルを習得し、プロフェッショナルとして成長できます。 · 事業成長を間近で支援: 楽天モバイルの最前線を支えるグループセールスディビジョンの活動を、総務として支え、事業の成長に直接貢献できるやりがいがあります。 · 経営層と連携: 経営層が参加する会議に携わる機会が多く、経営視点や事 ...

業界のパイオニア的存在である当社でイチから専門スキルを身につけ、会社の土台作りに貢献します。産業医とは、「働く人の健康を守り、最高のパフォーマンスを引き出す」ための専門医です。 · 働き方が多様化する昨今、企業の業績に直結する「健康経営」の根幹に、産業医の活用は不可欠です。私たち「さんぎょうい株式会社」は、企業と産業医の伴走者として、企業の成長を支える社会性の高い事業を展開しています。 · ...

総務人事業務を中心としたコーポレート業務を行っていただける方を募集しております · · ・給与計算 · ・労務管理 · ・雇用契約などの管理 · ・受付対応 · ・電話応対 · ・出張手配 · ・経費精算 · ,,, ...

法人営業・マーケティング経験を活かし、同社のAIプラットフォーム「Kaname」を駆使して、クライアントの事業課題解決と成長に貢献する即戦力を求めています。データに基づいた戦略提案と実行管理を通じ、化粧品、美容、EC、アパレルなどのリーディングブランドと深く関わります。現時点でのスキルに加え、リーダーシップを発揮し、より上流の戦略領域へ挑戦したいという意欲を重視します。 · ...