仕事内容:

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【仕事内容】

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市・県からの公共工事を中心に、電気設備工事の施工管理業務全般を担当します。現場での作業よりも、工程調整・書類作成・品質管理など "管理の仕事" が中心です。若手を育てたい会社方針のもと、経験の浅い方でも丁寧にフォローしながら専門スキルを身につけられます。

■具体的な業務内容

・公共工事(学校・公園・公共施設など)の施工管理

・工程管理/品質管理/安全管理

・電気工事の見積作成・原価管理

・竣工図・施工図の作成(CAD使用)

・役所への書類提出・申請手続き

・工事写真の撮影・整理・報告書作成

・協力会社・お客様との打ち合わせ、日程調整

・引き渡し対応、立ち会い検査

現場は阪神間が中心で移動負担が少なく、公共工事が多いため年間を通じて業務が安定しています

\\ POINT //

・入札関連の知識や工程管理など、施工管理としての専門スキルがイチから身につく

・資格取得(施工管理技士・電気工事士)は会社負担で取得可能

・社長が現場管理を任せたい意向が強く、キャリアアップのチャンスが豊富

・書類作成・CADも先輩が丁寧にサポート

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1日の仕事の流れ(例)

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8:00 現場集合・朝礼/工程確認・協力会社と作業内容共有

9:00 現場巡回・品質確認/工事写真撮影・安全チェック

10:15 午前休憩(15分)/書類整理・進捗メモ

12:00 昼休憩(60分)/午後の段取り確認

13:00 役所対応・打ち合わせ/提出書類の受理・調整業務

15:00 午後休憩(15分)/工程修正・協力会社との連絡調整

17:00 帰社・事務作業/書類作成・図面修正・日報まとめ

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【入社後の流れ】

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STEP1:入社初日/会社説明・公共工事の基礎理解

公共工事の流れ、安全ルール、工程管理の基本など、施工管理に必要な基礎を丁寧にレクチャー。

STEP2:現場同行・打ち合わせ同席

先輩の巡回に同行し、「工程管理」「安全確認」「工事写真の撮り方」など実務の土台を習得。

STEP3:書類作成・写真整理を担当

役所書類、提出書、施工写真の整理、簡単なCAD入力など"管理補助"を担当しながら慣れていく期間。

STEP4:小規模案件の工程管理を担当

3ヶ月〜半年を目安に、小規模工事のスケジュール調整・品質確認などを任せてもらえるように成長。

STEP5:入札書類・施工図作成にも挑戦

社長・先輩と一緒に入札関連の業務にも参加。施工管理技士など国家資格も会社負担で取得可能。

現場管理を若手に任せたい社長の方針により、施工管理としてしっかり育ててもらえる環境です

アピールポイント:

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【アピールポイント】

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【働きやすさ】

・公共工事中心で年間を通じて案件が安定し、工程が組みやすい環境。

・現場は阪神間が中心で移動時間が短く、事務作業の時間もしっかり確保。

・家庭都合の休み相談も柔軟で、無理なく続けられる働き方が可能。

・少人数の組織で相談しやすく、フォロー体制も整っている。

【仕事の魅力】

・学校や公園など公共施設の電気工事に携わり、地域に貢献できる仕事。

・工程管理・品質管理・写真管理・書類作成など幅広い施工管理スキルを習得。

・小規模案件から担当でき、経験が浅くても段階的に成長しやすい環境。

・CADでの図面作成や役所への提出業務など専門性の高い業務も学べる。

・将来は入札業務や現場管理全般を任されるポジションを目指せる。

【会社の魅力】

・公共工事が中心で売上が安定し、長く働ける経営基盤がある。

・若手施工管理者を育てる方針が明確で、成長意欲がある人を全力でサポート。

・資格取得費用は会社負担で、施工管理技士など国家資格に挑戦可能。

・20年勤続社員も未経験入社の実績があり、育成文化が根づいている。

・社長が現場を任せたい意欲が強く、若手にもチャンスが多い環境

公共工事の安定基盤の中で、施工管理として着実にスキルアップできる職場です

求める人材:

【求める人材】

公共工事を中心に、工程調整・書類作成・品質確認など"管理の仕事"が多い施工管理ポジションです。コミュニケーションを大切にしながら誠実に学び、将来的には現場管理や入札業務を任されたい方を歓迎します。経験の浅い方でも、丁寧に段階を踏んで育てる仕組みが整っています。

■必須条件

・普通自動車運転免許(AT限定可)

■活かせる資格/経験

・電気工事施工管理技士(1級・2級)

・電気工事士(第一種・第二種)

・電気工事の現場経験

・図面作成(CAD)・書類作成の経験

■人物像・協力会社やお客様とコミュニケーションを取り、円滑に現場を進められる方

・素直さ・誠実さを持ち、新しいことを柔軟に吸収できる方

・報連相を大切にし、チームで動くことを楽しめる方

・公共工事の管理業務(書類・写真・工程)に興味がある方

・20代〜30代で専門スキルを身につけ、将来は施工管理者として成長したい方

・地元で安定して長く働き、キャリアを積みたい方

社長の"若手を育て、将来は管理を任せたい"という方針のもと、経験に応じて少しずつ仕事の幅を広げられる環境です

勤務時間・曜日:

・勤務時間:8:00~17:00(実働7.5時間/休憩90分)

・勤務日:月曜〜土曜のうち会社カレンダーによる

・休日:日曜・祝日+その他会社カレンダー休(年間休日105日)

・長期休暇:お盆休暇・年末年始休暇あり

・残業:あり(現場進捗による/時間外手当は【全額支給】)

・出勤調整:家庭都合など休日相談も可能

年間休日105日&実働7.5時間で、無理なく働きやすい勤務体系です

休暇・休日:

・日曜・祝日休み(現場カレンダーにより土曜休みの日もあり)

・お盆休暇

・年末年始休暇

・年間休日105日(会社カレンダーに準ずる)

・有給休暇(入社6ヶ月後に付与)

・家庭都合での休日相談OK(若手育成を重視した柔軟な体制)

公共工事中心で年間スケジュールが安定しており、計画的に休みが取りやすい環境です

勤務地:

・勤務地住所:兵庫県西宮市中須佐町9-18

・主な現場エリア:阪神間(西宮・芦屋・神戸など)

・現場までの平均所要時間:30分~1時間以内

・移動方法:社用車・自家用車・公共交通機関

移動距離が短く、身体の負担を軽減しながら働ける現場構成です

アクセス:

・【電車】JR「西宮駅」から徒歩7分(周辺バス利用も可能)

・【バス】阪急バス「中須佐町」停留所より徒歩5分

・【車】マイカー通勤OK(※敷地内駐車場なし)

複数の通勤手段があり、通いやすい立地が魅力です

給与:

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給与補足情報

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【基本給】

・月給:250,000円~300,000円+各種手当

※経験・スキル・前職給与を考慮し決定

※固定残業代なし(時間外手当は別途【全額支給】)

【昇給・賞与】

・昇給:年1回(評価・業績による)

・賞与:年2回(昨年度実績あり)

・決算賞与あり(業績による)

【年収モデル】

・入社1年目(未経験)/年収約300~340万円

・入社3年目(中堅社員)/年収約360~420万円

・入社7年目(管理補佐)/年収約450~520万円

【各種手当・支給額】

・通勤手当:月額30,000円まで

・家族手当:人数に関係なく月額20,000円

・管理手当(現場の実績に応じて支給)

・時間外手当:全額支給

待遇・福利厚生:

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【福利厚生】

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【働きやすさ】

・雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金

・通勤手当(月額30,000円まで支給)

・マイカー通勤OK(※駐車場なし)

・年次有給休暇(入社6ヶ月後に付与)

【スキルアップ・資格支援】

・電気工事士(第二種・第一種)

・電気工事施工管理技士(1級・2級)

・その他、業務に必要な資格は会社全額負担で取得可能

・20代の未経験者が資格を取りながら育つ仕組みあり

・図面作成(CAD)や書類作成も先輩が丁寧に指導

【社内制度・環境】

・改装済みの綺麗なオフィスで快適に働ける環境

・月1回の懇親会でコミュニケーション活発

・公共工事中心のため業績が安定し、長期的に安心して働ける

・社長が「従業員に仕事を任せていきたい」方針で、若手にもチャンスが多い職場

資格取得から現場デビューまで"会社全体で育てる文化"が根づいている、安心のサポート体制です

その他:

・会社名:株式会社セイワ電設

・代表者:坂本 淳治

・所在地:兵庫県西宮市中須佐町9-18-B-101

・設立:2000年1月20日

・資本金:1,000万円

・従業員数:7名

・事業内容:電気工事/公共工事(学校・公園・公共施設・市役所関連)/施工管理/メンテナンス

・主要取引先:兵庫県・西宮市・建設関連企業各社

・売上規模:年間約2億円(公共工事が売上の大部分)

・経営の特徴:安定した公共案件中心で、資格取得と若手育成に力を入れ、長期的に専門職として成長できる環境づくりを推進

地域密着で安定基盤を持ち、技術者育成に本気で取り組む会社です

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公式HPはこちら:

【* http://seiwa-】*

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【従業員構成】[g]

・従業員数:7名(技術職中心の少数精鋭)

・職人比率:4名(電気工事士・現場経験者)

・サポートスタッフ:3名(事務・補助・管理)

・年代構成:20代・30代・50代がバランスよく活躍

・若手育成:20代未経験入社の育成実績多数◎

・コミュニケーション文化:月1回の懇親会や現場間の共有が活発で、相談しやすい雰囲気

少数精鋭だからこそ、一人ひとりを大切に育てる環境が整っています

【 選考フロー】

❶ 書類選考

・ご応募内容をもとに選考を行います。

・通過者には【5営業日以内】にご連絡します。

❷ 面接(1回)

・これまでのご経験やこれから挑戦したいことを気軽に教えてください。

❸ 現場見学・職場体験(任意)

・希望者は実際の現場を見学したり、職場体験が可能です。

・入社後のイメージを具体的に持っていただけます。

❹ 内定

・面接通過者に内定のご連絡をいたします。

・面接日・入社日などはご相談に応じます。

❺ 入社

・早ければ【1週間以内】のスピード入社も可能です。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 250,000円 - 300,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間

資格と免許:

• 施工管理技士 (望ましい)