人事(採用・労務・教育)

13時間前

愛知県 豊田市 亀首町, 林テレンプ株式会社

応募資格について


【必須資格・経験】

  • 必須要件:

・労務の経験(目安:3年以上)

・労働関連法規に関する基本的な知識

  • 歓迎要件:

・労働組合との折衝、調整経験

・人事システム(勤怠、人事給与)の構築、運用経験

・福利厚生企画などの企画業務経験

【募集年齢(年齢制限理由)】

25歳~44歳 ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため )

【フィットする人物像】

正社員

試用期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件に変更はありません。

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仕事内容


【豊田市】労務(労使交渉・課題特定)世界トップクラスの独立系Tier1自動車サプライヤー

【仕事内容】

年間休日121日・賞与5.5ヶ月/連結:3,760名・売上収益3,118憶円/自動車内装Tier1独

  • 募集背景:

部門の運営強化に向けた増員採用。現在、給与・社会保険実務のアウトソーシングを進めており、業務運営や実務ではなく企画・課題解決にリソースを投入できる体制への変更を進めています。

  • 職務内容:

労務分野のリーダー候補として、以下業務および実務を担当するメンバーのマネジメントをご担当いただきます。

・労使政策(労使関係、組合交渉)の企画・運営

・賃金(勤怠・給与計算、社会保険)、福利厚生・慶弔

・労務管理、従業員相談窓口(最大規模の事業所人事として、各部門からの人事相談対応・課題解決支援を担当)

  • 組織概要:

人事部は人事課(制度企画、海外人事等)と労務厚生課、2つの課で構成され、全体で20名が在籍しています。

今回募集の労務厚生課は、労使政策の企画・運営の他、賃金、福利厚生・慶弔、労務管理、従業員相談窓口等を担当しており、本社事業所(愛知県豊田市)9名・福岡事業所(福岡県)2名の2拠点で活動しています。

今回募集するポストの勤務地は本社事業所(愛知県豊田市)です。

  • 当社について:

トヨタ自動車を始め、独立系Tier1サプライヤーとして国内外多くの自動車メーカーと取引を持ち、自動車の快適性・機能性を追求する内装部品の企画・設計・開発・製造・販売を手掛けます。「システムサプライヤー」という車内空間全体のプロデュースや、協業先をとりまとめる立場で最新製品の開発段階から携わります。

変更の範囲:会社の定める業務

【雇用形態】

正社員

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待遇面(給与・福利厚生など)


【年収・給与】

500万円~800万円年収についての補足※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※残業時間に応じて時間外手当を支給します。

【待遇・福利厚生】

  • 諸手当

家族手当(扶養配偶者18,000円/月、子供4人目まで5,000円/月)、通勤手当、残業手当、休日出勤手当、厚生年金基金、退職金、共済会、財形貯蓄、社宅、独身寮(日進市・豊田市※規定有)、旅行補助制度、クラブ活動、マイカー購入資金融資制度

  • 各種保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【勤務地】

愛知県愛知県豊田市亀首町町屋洞100-11(本社事業所)

【勤務時間】

08:00~17:00

【休日休暇】

完全週休2日制(土日)、長期休暇(GW、夏季、年末年始)、特別休暇、年次有給休暇(入社3ヵ月後6日付与 6ヵ月後4日付与 1年後17日付与 最高20日付与)

※年間休日121日

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選考について


【選考プロセス】

面接回数2試験内容一次選考:部門面接+筆記試験

二次選考:最終面接(役員)

会社情報


【事業内容・会社の特長】

完成車メーカーから出資を受けていない独立系サプライヤーです。全ての国内完成車メーカーと取引をしており、メーカーの業績に左右されることなく事業展開を進めることができる環境があります。業界全体の情報を収集・提供できることも大きな強みです。

「運転席に座って目的地を設定すると、運転操作を行わなくても目的地まで連れて行ってくれる」「無人のクルマが目的地まで乗せてくれる」など、自動運転車の開発が進み、クルマが進化しています。自動運転の進展で重要性が高まっているのが自動車の内装。読書、睡眠、談話など、クルマの中でいかに快適に過ごせるかに注目が集まっています。未来のクルマの快適な車室空間を考えていくのが林テレンプです。

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#新着求人

ミドルの転職


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  • 人事(採用・労務・教育)

    13時間前

    愛知県 豊田市 亀首町, 林テレンプ株式会社 ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per year

    · 年間休日121日・賞与5.5ヶ月/連結:3,760名・売上収益3,118憶円/自動車内装Tier1独 · 【仕事内容】 · 部門の運営強化に向けた増員採用。現在、給与・社会保険実務のアウトソーシングを進めており、業務運営や実務ではなく企画・課題解決にリソースを投入できる体制への変更を進めています。 · 労使政策(労使関係、組合交渉)の企画・運営賃金(勤怠・給与計算、社会保険)、福利厚生… ...

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    愛知県 豊明市 栄町, 株式会社ナカシマ ￥4,000,000 - ￥6,450,000 per year

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    村田機械最大の生産拠点である犬山事業所の人事系メンバーとしてご活躍いただきます。勤怠管理・派遣契約管理・技能実習生管理・社会保険業務・採用・研修の企画/運営など人事や労務の業務があり、ご経験や適性に応じて担当業務を決定いたします。 · ...

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    愛知県 名古屋市 中村区 名駅, 日本振興株式会社 ￥500,000 - ￥750,000 per year

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    愛知県 名古屋市 西区 新道, 株式会社マザーズ ￥2,000,000 - ￥2,800,000 per year

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    愛知県 名古屋市, パーソネル ￥2,200,000 - ￥5,200,000 per year

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    MARUWAは1973年の創業から培ってきたセラミック材料技術を強みに電子部品や半導体関連製品、LED照明等の複数の領域での事業展開をしています。高熱伝導基板ではグローバルシェアトップクラスの製品を有し、独自の差別化製品戦略で高い収益性、業績を順調に伸ばしています。 · 採用業務(中途・新卒・派遣・障害者、海外採用)の計画や手法の検討、実施。 · 各種人事制度の企画立案、実施。 · ...

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