仕事内容 · 〇利用者(定員数:特別養護老人ホーム50名、ショートステイ1 · 0名)に対する看護業務及び通院等の付き添い(運転業務あり) · を行っていただきます。 · *通院等の付き添いでは、社用車(普通車/AT)を使用します。 · (範囲:西北五地域内) · *看護職員は5名で業務を行っています。 · 「働き方改革関連認定企業」 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 準職員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 6名 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の ...

仕事内容 · ○デイサービスセンターを利用する利用者様(定員数30名)の · 住宅生活維持のために、必要なリハビリや健康相談が主なお仕事 · です。(1日平均利用者数25名程度) · *記録の作成業務(PC使用)があります。 · *送迎業務はありません。 · *看護スタッフ5名で業務を行っています。 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) なし/勤務成績による(月給制へ移行) 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 ...

仕事内容 · *現在81名の園児(定員数80名)の健康管理・健康指導業務を · 行っていただきます。 · *看護業務は1名で行います。 · *保育スタッフは24名で園児のお世話を行っています。 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 臨時職員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2024年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 勤務態度等による(以後 ...

仕事内容 · ○看護・介護業務 · *カルテ受診や行事等で社用車(AT)を使用し、運転する場合が · あります。 · *夜勤は5人体制です。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒 青森県北津軽郡鶴田町大字廻堰字東下山91-2 最寄り駅 陸奥鶴田駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地 ...

仕事内容 · ○入居利用者の介護業務 · ・グループホームで、入居利用者の日常の身の回りのお世話をしま · す。 · ・利用者が楽しく安心して過ごせるように、様々な工夫をして取り · 組みます。 · *業務上、社用車(軽自動車~キャラバン・AT車)を運転してい · ただく場合があります。 · *入社して最初のうちは日勤業務を行い徐々に夜勤専門勤務に移行 · します。 · *月2日程度、日勤業務を行うことがあります。(要相談) 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし ...

仕事内容 · ○特養ホームで夜勤介護業務担当していただくスタッフを · 募集します。 · ・施設利用者の夜勤介護業務全般 · (夜勤は2人体制で行います。) · ・簡単なパソコン入力 · ※夜勤は月8~10回程度となります。 · ※夜勤専門での採用となりますが、本人の勤務状況を見たうえで、 · 常勤採用の可能性あります。 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 該当者なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 ...

仕事内容 · ○入所利用者の看護業務 · ・健康管理 · ・生活支援等 · *病院受診の付添いと送迎もあります(範囲:西北五地区)。 · (社用車使用:軽自動車~普通ワンボックス車/AT) · *施設は比較的通勤しやすい場所に立地しています。 · (五所川原管内のほか、弘前方面からの通勤者も多くいます。冬期 · 間についても除雪が行き届いていますので、比較的通勤がしやす · いです。) 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし ...

仕事内容 · ○入居者の看護業務全般 · ・血圧や体温測定等のバイタルチェック · ・服薬の管理、指導、助言等 · ・入居者からの体調や健康に関する相談や簡易な応急処置等 · ※病院等への付き添いがあります。(運転の業務はありません) · ※定年制は60歳となっていますが、60歳以上の方の応募も可能 · です。採用になった場合は嘱託職員となり、1年ごとの更新とな · ります。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県中津軽郡西目屋村大字 ...

仕事内容 · ○知的障害者入所施設利用者の看護業務(定員数80名) · ・健康管理 · ・服薬管理 · ・通院支援(社用車使用:普通ワンボックス車/AT) · ・業務日誌等の作成(パソコン入力あり)等 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県つがる市森田町床舞鶴喰120-3 · 【障害者支援施設 つがるの里】 最寄り駅 陸奥森田駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 5分 受動喫煙対策 あり ...

仕事内容 · ○障害者(定員数40名)の看護業務 · *看護業務は2名で行います。 · ・健康管理 · ・服薬管理 · ・通院支援/範囲:主に五所川原市、弘前市 · (社用車使用:普通車ワンボックス/AT) · ・業務日誌の作成(パソコン入力あり)等 · *職場見学可能、お気軽にご連絡下さい。 · * * 急 募 * * 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県つがる市森田町森田月見野473-2 · 【障害者支援施設 月見野園】 最寄 ...

仕事内容 · 施設入所者又は通所者への医療行為、介護業務 · 電子カルテ入力 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 青森県弘前市 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内全域禁煙 マイカー通勤 マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 転勤の可能性 転勤の可能性の有無 なし 年齢 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜 ...

仕事内容 · ・病児保育や病後児保育のお世話 · ・病児、病後保育の利用がないときは保育士さんの保育のお手伝い · があります 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘前市大字茜町2丁目8番地 · 次世代あかね保育園 最寄り駅 JR弘前駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 16分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 屋内及び敷地内は全面禁煙 マイカー ...

仕事内容 · ○住宅型有料老人ホーム「桜美苑文京」(弘前市文京町18- · 2)又は「桜美苑なのはな」(弘前市文京町18-6)のいずれ · かで入居者に対する看護・介護業務。 · ・バイタルチェック、服薬管理、胃ろうの管理 · ・健康管理、排泄介助、食事介助 · ・通院の付き添い、身の回りのお世話など · ☆☆ ** 急募 ** ☆☆ 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘前市大字文京町18-2 · ...

仕事内容 · ○【訪問看護のざと】に在籍し、有料老人ホーム(定員数40床) · 入居者への看護業務(施設内の業務です) · *主に当施設内(有料老人ホーム)への訪問看護業務です。 · *医療ケアを中心に行い、他身の回りのお世話等を行っていただき · ます。 · *通院等の付添いがあります。 · (運転業務はありません) · *夜勤は、介護職員1名・看護職員1名の2名体制です。 · *研修(内部・外部)を実施しています。 · *職場見学可能、お気軽にご連絡下さい。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない ...

仕事内容 · ○【訪問看護のざと】に在籍し、有料老人ホーム(定員数40床) · 入居者への訪問看護業務(施設内の業務です) · *主に当施設内(有料老人ホーム)への訪問看護業務です。 · *医療ケアを中心に行い、他身の回りのお世話等を行っていただき · ます。 · *通院等の付添いがあります。 · (運転業務はありません) · *夜勤は、介護職員1名・看護職員1名の2名体制です。 · *研修(内部・外部)を実施しています。 · *職場見学可能、お気軽にご連絡下さい。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない ...

仕事内容 · ・保健衛生全般に関すること · ・利用者、職員の健康管理に関すること(健診手続き等) · ・健康診断等の医師補助 · ・利用者、職員への公衆衛生指導 · ・常備薬等の管理 · ※現在契約のご利用者は、医療行為についてはインシュリン注射程 · 度です。このため、排泄介助・食事介助・リハビリ 他支援プログ · ラムを支援員と共同で行っていただきます。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘前市大字高屋字安田735-3 · ...

仕事内容 · ○デイサービスセンターを利用する利用者様(定員数30名:1日 · 平均利用者数25名程度)の住宅生活維持のために、必要なリハ · ビリや健康相談が主なお仕事です。状況により、多少の介護業務 · (食事介助等)を行っていただく場合もあります。 · *記録の作成業務(PC使用)があります。 · *送迎や入浴業務はありません。 · *看護スタッフ5名で業務を行っています。 · *将来的には看護リーダーとして働いていただきます。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の ...

仕事内容 · 令和5年4月新規開設予定の地域密着型特別養護老人ホーム(ユニ · ット型・定員29名)にて利用者(高齢者)のバイタルチェック等 · の健康状態の把握・管理及び医師の指示に基づいた医療補助、各種 · 記録の整備。日常生活の介助。 · 「働き方改革関連認定企業」 · 「60歳以上可」 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘前市大字大川字中桜川18番地10 · (仮称)地域密着型特別養護老人ホーム サンタハウス弘前 最寄り ...

仕事内容 · *外来又は病棟看護業務(整形外科) · *日勤のみ希望の方、短時間なら・扶養の範囲内で・土日祝日は休 · みで・週2日くらいなら等の相談に応じます。 · *扶養の範囲内・短時間(1日1~2時間から6時間)などライフ · スタイルに合わせて、就業できる時間と曜日を相談のうえ決めま · しょう 歓迎します。 · *就業状況に応じて雇用保険、社会保険に加入いたします。 · *年度更新となります。 · 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 登用なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・ ...

仕事内容 · 介護老人保健施設での看護・介護業務に従事していただきます。 · 〇看護職員 · ・体温や血圧測定などのバイタルチェック、健康管理。 · ・服薬管理。 · ・食事介助、排泄介助および入浴後の薬の塗布、おむつ交換等。 · ・医療機関への随行。 · 〇介護職員 · ・食事介助、排泄介助、入浴介助、通所介助等 · ・その他付随する業務 · *夜勤は月5~6回あります。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 青森県弘前市 受動喫煙対策 ...