仕事内容

======================

\ 暮らしに欠かせない「水」を支える仕事 /

自治体業務なので「安定&長期」が可能

======================

完全週休2日制(土日祝)・年間休日120日以上

未経験スタート多数研修&OJTで安心

内勤×外勤の両方であるので、飽きがない

賞与年2回あり各種手当も充実

3月・4月スタートなど、入社時期のご相談もOK

̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

【仕事内容】

伊那市の水道事業に関わる業務を、お任せします

<最初にお願いすること>

・水道メーターの確認(決まったエリアを回ります)

・専用端末への数値入力(スマホ感覚で操作OK)

・使用量のお知らせをポストへ投函

・窓口や電話での簡単なご案内対応

未経験でも始めやすい業務からスタート

マニュアル完備&先輩が必ずフォローします。

<慣れてきたら…>

・料金に関するデータ入力、書類作成

・各種申請の受付・チェック

・水道工事に関する事務サポート など

少しずつ、オフィス業務もお任せします。

外に出る日も、デスクワークの日もあるので、

気分転換しながら働けるのが特徴です

̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

【未経験でも安心な理由】

未経験の方でも安心してスタートできるよう

充実した研修制度をご用意しています。

・入社後は座学研修からスタート

・配属後もOJTでマンツーマン指導

・わからないことはすぐ聞ける環境

実際に、

元カフェスタッフ/販売/営業など

異業種出身の先輩が多数活躍中

̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

【先輩スタッフの声】

• Aさん(20代)

公務員みたいな堅い仕事かと思いましたが、

意外と人と話す機会もあって、ちょうどいいです。

• Bさん(20代後半)

土日休みで生活リズムが安定しました。

長く続けられそうだなと思っています

求めている人材

\未経験の方も大歓迎/

• 学歴不問
• ブランクOK
• 基本的なPC操作ができる方歓迎

・データ/文字入力

・Microsoft Word

・Microsoft Excel

• チームワークを大切にできる方

【こんな方にはピッタリ】

・未経験から正社員になりたい

・安定した業界で長く働きたい

・人と関わる仕事も、コツコツ作業もどちらも好き

・チームで協力しながら働くのが得意

・新しいことに挑戦したい

・研修を通じてスキルアップを目指したい

年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり7時間45分

平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日

̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

• 8:30~17:15(休憩1時間)

※業務都合による遅番制度あり

(9:30~18:15/11:15~20:00)

休日休暇

\年間休日120日以上/

• 完全週休2日制(土日祝)

月1~2回土日出勤あり(振替休日取得)

• 年末年始休暇
• リフレッシュ休暇
• 有給休暇
• 入社時[有給休暇][リフレッシュ休暇]付与

(入社月により付与日数が変わります)

勤務地

車・バイク通勤OK

交通・アクセス

JR飯田線「伊那市駅」より徒歩20分(伊那市役所内)

給与詳細

基本給:月給 19万8000円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

<月給の詳細>

23歳以上/月給19万8000円~

18歳~22歳/月給17万6000円~

̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

<上記給与+手当あり>

・賞与年2回(特別賞与支給実績あり)

・昇給、昇格制度あり

・資格取得一時金

・残業手当

・家族手当

・役職手当

・交通費(上限3万円)※会社規定による

給与例

• 月収23万5,000円(入社3年目/24歳)

基本給20万5000円+各種手当

(役職手当5000円+交通費1万円+時間外手当1万5000円)

• 月収26万2,000円(入社6年目/28歳)

基本給22万2000円+各種手当

(役職手当1万円+交通費1万円+時間外手当2万円)

待遇・福利厚生

【福利厚生】

• 賞与年2回(特別賞与支給実績あり)
• 昇給・昇格制度あり
• 交通費規定支給
• 資格取得一時金
• 残業手当、家族手当、役職手当
• 社会保険完備
• 研修制度(座学研修・OJT研修・フォローアップ研修)
• 車通勤OK/駐車場あり

職場環境

社員一人ひとりが安心して働ける環境を整え、

成長できる場を提供しています。

• チームワークとコミュニケーションを重視
• 未経験の方でも安心して取り組めるよう

座学とOJTの研修で基礎から学べます

• 有給取得推進中年休120日以上土日祝休み

喫煙所:喫煙所あり(屋外)

選考プロセス

【選考の流れ】

①書類審査

履歴書(顔写真付き)を郵送またはメールで送付してください。

②面接(2回)

※2次面接は本社(群馬県前橋市)の可能性あり

面接前にご相談させて頂きます。

③合否結果

*入社時期のご相談も可能です

(3月・4月からの勤務開始などOK)

̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

【担当者より】

今回は数ある求人広告の中から当社を選び、

ご応募いただきましてありがとうございます。

ご不明な点等ございましたら、

お気軽にお問い合わせください。

後ほど、こちらより面接日程の調整のため

お電話させていただきますので、よろしくお願いします。

あなたと一緒に働けることをスタッフ一同

楽しみに待っています。