ハローワーク 求人番号
受付年月日
2026年2月13日
紹介期限日
2026年4月30日
受理安定所
飯田橋公共職業安定所
求人区分
フルタイム(障)
オンライン自主応募の受付
不可
PRロゴマーク
PRロゴのご案内
産業分類
生命保険業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
事業所名
メットライフセイメイホケン カブシキガイシャ
メットライフ生命保険株式会社
所在地
〒
東京都千代田区紀尾井町1番3号
ホームページ
仕事内容
職種
(障)採用チームスタッフ/長崎オフィス
job tagについて
仕事内容
1)採用業務サポート
・採用イベントの予約表作成・会場設営・備品準備等
・代表アドレスで受信したメールの振り分け(振り分けルールあり
)
・新卒採用事務局電話対応(対応一覧あり・折り返し可)
・各種問い合わせ対応(メール・電話)
2)資料作成&レポート作成
・レポート作成サポート(グラフ作成等・テンプレートあり)
・オンボーディング業務サポート
・社員証発行依頼・入社関連書類の発送等
4)その他、採用活動に関するアドミ業務(各種問い合わせ対応)
変更範囲:なし
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒
長崎県長崎市常盤町1-1メットライフ生命長崎ビル
地図表示
最寄り駅
メディカルセンター駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
就業場所に関する特記事項
長崎駅からのシャトルバス運行中
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が60歳のため
学歴
必須
高校以上
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
・事務業務経験、基本的なPCスキル
・電話応対、文章作成など、
必要なPCスキル
・採用業務経験
・営業事務経験
必要な免許・資格
免許・資格不問
試用期間
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
月平均労働日数
20.2日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
20日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
フレックスタイム制
※要相談
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
社内システムトラブル等業務上緊急で臨時的な業務。年6回を上限
に月80時間、年720時間まで。
休憩時間
60分
年間休日数
122日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
特別連続休暇(5営業日) 特別有給休暇(慶弔)
リフレッシュ休暇 年末年始休暇(12/31~1/4)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金
確定拠出年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
あり
託児施設に関する特記事項
要相談
選考等
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定2回),その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後,その他
面接選考結果通知
面接後14日以内
求職者への通知方法
Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒
長崎県長崎市常盤町1-1メットライフ生命長崎ビル
地図表示
最寄り駅
メディカルセンター駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
Eメール
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
Web適性テスト
担当者
課係名、役職名
人事人材採用チーム 担当者
電話番号
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
・エレベーター:有 ・車椅子移動スペース:一部有
・点字表示:有 ・出入口段差:無
・階段手すり:有 ・障害者用トイレ:一部有
- 保健師との定着支援面談・専用相談窓口・通院への配慮があり、
働きやすい環境づくりを行っています。
*当社の「採用に関する個人情報の取り扱いについて」
をご理解いただき、ご同意の上でご応募ください
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年次有給休暇は入社時期により5日もしくは10日付与
業務遂行上の配慮等の確認のため、障害の状況(障害の種別や
程度)や、配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください
- 応募時の事前連絡は不要です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
当社では障がいをもつ方も働きやすい環境づくりを進めており、様
々な障がいをお持ちの方が活躍されています。
社内では障がいをお持ちの方の専用相談窓口を設け、気軽に相談を
頂くことが可能です。保健師との定着支援面談もございます。
また専用コミュニティサイトでの情報発信、クラブ活動もございま
すので、情報収集やネットワークを作っていただくことも可能です
。
東京・神戸・長崎の幅広い新卒採用活動に携わることができます。
採用チームにはさまざまな障がいを持った社員も多数活躍していま
す。チーム構成(東京:5名、神戸:3名、長崎:5名)
支店・営業所・工場等
代表的な支店・営業所・工場等1
長崎本社
代表的な支店・営業所・工場等2
神戸サイト
職務給制度
なし
復職制度
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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障害者採用】採用チームスタッフ
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障害者採用】皿洗い
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〒- 長崎県 長崎市 多以良町, 社会福祉法人クローバー 割烹料理 恵比寿電子 · 手及 · 2026/2/9 · 通列kiyomihihihdayoumei 2026/4/30 ( longaskiyoosan haorokarupo shihonbetsukiyaoki Haorookaruukioishinshiyoukaiyoumeikanakaraarakatachiha? Hahaha hahahahahaha. Is this a joke or is it real? I am not sure, but let's assume it's a real job offer. Based on the ...
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障害者採用】事務職
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〒- 長崎県 長崎市 常盤町, メットライフ生命保険株式会社社員(パート社員)として雇用の上、主に総務業務をメインに行っていただきためのスキルアップを図ります。 · ...
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〒- 長崎県 諫早市 有喜町, 医療法人 和光会 介護老人保健施設 恵仁荘下膳やリネン交換、清掃などを通じて現場を支えていただく大切な役割です。定年を過ぎた方や障害のある方のご応募も歓迎します。 · ...
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サッシ組立【障害者採用】
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〒- 長崎県 大村市 富の原, 株式会社 富建ハローワーク 求人番号受付年月日2026年1月6日紹介期限日2026年3月31... · ハローワーク求人ホットラインに申し出ください。 · ...
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障害者採用】製造技能職
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障害者採用】クリーニング工場員
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〒- 長崎県 大村市 今富町, 株式会社 長崎グランドサービスハローワーク 求人番号、受付年月日、紹介期限日、受理安定所などを記載した求人があります。また、洗濯業の仕事内容は洗濯したシーツ・包布などを伸ばして機械に投入する作業です。未経験者の応募歓迎でありもにす認定企業で障害者雇用に関する優良な取組を行う中小事業主認定を受けました。正社員以外の雇用形態となります。 · ...
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障害者採用】上下水道料金徴収業務
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〒- 長崎県 諫早市 飯盛町開, 諫早市役所 文化振興課〇会館使用申請受付及び会館使用料徴収 · 〇利用状況報告書作成業務等の庶務 · 〇案内業務 · 〇会館の設備管理業務全般 · 面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 · ...
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〒- 長崎県 諫早市 東小路町, 諌早市教育委員会 ¥183,900 per year+図書館サービス全般 · + 会計年度任用職員のリーダー · + 図書館司書への実務指導 · + 書籍の貸し出し、返却、選書、レファレンス等 ...
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Minoo, Osaka HenkelSenior Engineering Manager will have a responsibility for developing new industrial process and designing new process/equipment or modifying existing one. · ...