社員インタビュー
Q. 入社動機
頑張りを評価してもらえることに魅力を感じて
大学卒業後、新卒で営業会社に入社しました。私は小売の企業様に対して扱う商品を提案するという法人営業をしていました。成果を出してもなかなか評価につながらず…思い切って転職。新店舗のオープンに伴ってパートとして入社したのが、学生時代に4年間アルバイトをしていたオーケーでした。
もう一度オーケーに入社した理由は、学生時代にアルバイトをしていた時、手の届かない位置にある商品を取ってあげたお年寄りに、すごく感謝されて嬉しかったことを思い出したから。また独自の理念を活かし、成長性があるところが魅力でしたね。さらに成果がポジションというカタチで評価されるのも、「頑張りを正当に評価してもらいたい」という私にはピッタリでした。
Q. 業務内容について
売上を伸ばすためにできる全てのこと
店舗全体の管理業務。売場での食料品の品切れ・品薄の確認、生鮮食料品の鮮度・商品化・産地確認。レジ、店舗外周での不備事項がないかを確認。近隣競合店の調査し、各部各従業員に指示。現場ありきの数値管理と従業員同士のコミュニケーションを大切にしてます。
Q. 仕事を通じて感じたこと
店舗管理者としての充実感
仕事の取り組み方が良い意味で人それぞれ。各店舗・各部、与えられた仕事に対する基本項目事項は一緒です。基本を大切にしつつ、その店舗における地域性に特化した作業を行っているので、異動をする度に新鮮味を帯びて仕事に取り組めるのが楽しいです。店舗管理者として、常にお客様の事を考えて仕事をしているからこそ充実感があります。
Q. 心がけていること
日々、前向きに取り組む姿勢
常に、前向きで居続けることをモットーにしています。
1日の1/3も職場に居る中で、上司がネガティブだったら、部下にとって仕事はつまらないものになります。日々、前向きでポジティブに仕事に取り組み、部下が見きれない仕事に進んで踏み込み、いろんな事に気づいてもらえるようにします。部下の成長と店の繁栄が楽しみになっています。
Q. 印象的だったこと
他店舗との連携で解決することも
グロサリー係員時代に、お客様注文を「袋物のゼリー50個」という承った際、必要量の発注をしましたが、商品お渡し日に、「袋の中に入った個包装のゼリー50個」であったことが発覚。残りの商品をどうしようと途方に暮れていた時、先輩上司が他店舗へ連絡。残りの商品を3店舗で引き入れてもらって、商品を届けに行った際、「困った時はお互い様」と言ってもらったことに、とても感謝したのを今でも覚えています。
Q. この仕事で活躍できそうな人
誰に対しても素直な人
誰に対しても素直な人であり、かつ、物事に対して考え、行動、反省が出来る人。
素直な人は、周りが色々と教えてくれるようになるので、成長が早いです。
与えられた仕事は、「何で行い、どのような人が関わり、どのような効果が得られるのか。」これを、一つ一つ丁寧に考え、行動し、結果を振り返る人が成長します。オーケーは日次・週次で数値を確認し、分析する機会があるので、結果に対して振り返り、改善しやすい環境が整っています。
Q. オーケーを選んでよかったこと
結果が出るまで育成してもらえる
なかなか思うような結果が出ないときもありましたが、それでも結果が出るまで粘り強く会社に育成してもらえたことです。
自分も部下や後輩に対して、粘り強く教えていこうと思っています。
Q. 従業員やお店の雰囲気に関して
スタッフ同士は仲がよく、他店舗との助け合いもある
多くのお客様にご来店して頂くオーケーは、他社とは違い、従業員が一部門に所属して業務に取り組みます。その為スタッフ同士は仲がよく、気心がしれた仲になることが出来ます。また近隣にも店舗が複数あるので、店舗間での社員同士交流する機会も増えていきます。縦・横の繋がりともに取りやすい環境なので、何かあっても助け合いの精神があって入社して良かったと実感しています。
Q. 今後の目標
店長のさらに上の職位を目指して
店長になり、4年目になります。(※インタビュー当時)自身に与えられた個別課題をしっかりとクリアしたいです。部下達の成長を後押しし、店舗の繁栄・部下の成長・自身の成長を促し、ゆくゆくは店長職の更に上の職位となりますグループ長を目指して、日々努力していまいります。
-
社員紹介
1ヶ月前
Tokyo, Tokyo Syneos Health Commercial Solutions ¥2,100,000 - ¥2,800,000 per year+Job summary · We are looking for passionate and driven professionals to join our team as MR SR and MSL These roles play a critical part in building strong relationships with healthcare professionals delivering scientific information and driving business growth.Qualifications · ...
-
社員インタビュー:井脇 一美さん
4日前
Japan ダスキン(中途社員/キャリア)+井脇 一美さん · フードグループ 管理部 人事・総務室 室長 · 2002年入社+ · ++ダスキンとの縁は、ミスタードーナツのショップでのアルバイトからスタート。...+ ...
-
社員インタビュー:大泉 陽稔さん
12時間前
Japan ダスキン(中途社員/キャリア)大泉 陽稔さん · 訪販グループ 営業本部 訪販グループ直営店 ダスキン今宮支店 · 2023年入社 · ...
-
社員インタビュー:前田 峻さん
2日前
Japan ダスキン(中途社員/キャリア)+前田 峻さん · 経営企画部 経営戦略室(当時/現在はIT戦略統括本部 戦略推進部 DX推進・教育室) · 2017年入社 · ...
-
社員インタビュー:前田 峻さん
3日前
Japan ダスキン(中途社員/キャリア)ダスキンについて詳しくはこちらをご覧ください · ※コーポレートサイト(よくわかるダスキン/なぜ「働きさん」と呼ぶのか) · ...
-
社員インタビュー:大泉 陽稔さん
2日前
Japan ダスキン(中途社員/キャリア)大泉 陽稔さん · 訪販グループ 営業本部 訪販グループ直営店 ダスキン今宮支店 · 2023年入社 · ...
-
社員インタビュー:大泉 陽稔さん
3日前
Japan ダスキン(中途社員/キャリア)大泉 陽稔さん · 訪販グループ 営業本部 訪販グループ直営店 ダスキン今宮支店 · 2023年入社 · ...
-
社員インタビュー
4日前
Japan オーケー頑張りを評価してもらえることに魅力を感じて大学卒業後、新卒で営業会社に入社しました。私は小売の企業様に対して扱う商品を提案するという法人営業をしていました… · もう一度オーケーに入社した理由は、学生時代にアルバイトをしていた時、手の届かない位置にある商品を取ってあげたお年寄りに、すごく感謝されて嬉しかったことを思い出したから。また独自の理念を活かし、成長性があるところが魅力でしたね。さらに成果がポジションというカタチで評価されるのも、「頑張りを正当に評価ってもらいたい」という私にはピッタリでした。 · ...
-
総務(契約社員)
2週間前
Tokyo, Tokyo Zimmer BiometTo support our talent team, we focus on development opportunities, robust employee resource groups (ERGs), a flexible working environment, location specific competitive total rewards, wellness incentives and a culture of recognition and performance awards. · ...
-
ta採用アシスタント (契約社員)
2ヶ月前
Tokyo Turner & Townsend ¥2,500,000 - ¥5,000,000 per yearWe are seeking a highly motivated and organized individual to join our team as a Recruitment Assistant. The successful candidate will be responsible for creating, updating, and managing job postings, as well as communicating with candidates and internal stakeholders. The ideal ca ...
-
Tokyo Amazon ¥4,000,000 - ¥12,000,000 per yearThis position is for full-time starts at Amazon Japan in 2026. Are you looking to become a leader in a global Fortune 100 company? Do you want to manage people, process, and technology in one of the most innovative operations environments on Earth? · ...
-
Tokyo Amazon ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per yearThis position is for full-time starts at Amazon Japan in 2026. At Amazon we take pride in hiring and developing the best. We are excited to offer MBA graduate students the opportunity to launch big careers with limitless possibilities.We are looking for individuals who want to be ...
-
Tokyo Amazon ¥5,000,000 - ¥15,000,000 per yearAn Amazon MBA role consists of leading a strategic project that is data intensive, analytical, centered on a real business issue, · and representative of the full-time role. · You will have opportunities to analyze unique business ideas, · make data driven decisions and provide i ...
-
社員インタビュー③マーケティング
5日前
Japan 創通メディカル ¥4,800,000 - ¥6,000,000 per year成長フェーズにある今だからこそ、環境に変化があり、挑戦の機会が多くあることも、創通メディカルならではの面白さです。 · この仕事のやりがいは、自分で企画したことがスムoothに通り、実際に成果として返ってくる点です。 · 商品ごとに担当がつくため、それぞれがしっかり責任を持って取り組む体制です。 · ...
-
Japan アルファスト宮原孝幸は、2020年8月にソリューション部のシステムエンジニアとして入社しました。彼は保守業務を担当し、IFS導入にも関わりました。 · ...
-
Japan アルファスト宮原孝幸は4年間自衛隊に勤務し、ゲームプログラミング専門学校で3年間学んだ後、システムエンジニアとして働いています。彼は導入プロジェクトに関わり、保守業務を兼任しながら様々な経験を積んでいました。 · ...
-
社員インタビュー④マーケティング
12時間前
Japan 創通メディカル“想いを込めた提案が、結果を生む仕事です。” · 、広告運用(Eコーマス部/リーダー) · ...
-
社員インタビュー④マーケティング
1週間前
Japan 創通メディカル想いを込めた提案が、結果を生む仕事です。前職では化粧品メーカーでマーケティング業務に携わってきました。実は、創通メディカルの商品を個人的に愛用しており、その魅力をもっと多くの人に届けたいという想いが転職のきっかけです。これまで培ってきた経験を活かし、 ...
-
ta採用アシスタント (契約社員)
1ヶ月前
Tokyo Turner & Townsend Remote job¥2,500,000 - ¥6,500,000 per yearCreate and publish job postings on internal/external media. · Contact candidates (schedule interviews, send emails, inform of results). · ,valid_job:1} alert( ...
-
社員インタビュー⑪システムエンジニア
12時間前
Japan アルファストプログラミングに興味を持ったのは、前職でマクロを使っていたことがきっかけです。独学でプログラミングを学び始め、未経験でもエンジニアとして活躍できるプログラムを提供しているエージェントに参加しました。 · お客様からの問い合わせ対応 · ソフトウェア「IFS」の仕様調査が中心です。 · ...
-
Nerima Warner Bros. Discovery ¥3,000,000 - ¥4,000,000 per yearWelcome to Warner Bros. Discovery… the stuff dreams are made of. Here you are supported, here you are celebrated, here you can thrive. Show Experience(ショーエクスペリエンス) is a team that provides hospitality services to visitors at the Warner Bros. Studio Tour Tokyo, including guiding th ...