事業内容

• 信号を主とした各種制御システム、電気機器の設計・製造・販売

• 鉄道信号システム/列車運行管理システム(CTC・PRC等)、駅構内保安システム(電子連動装置等)、列車保安制御システム(ATC・ATO・ATS・CBTC等)、列車検知システム、情報伝送システム(トランスポンダ等)、踏切保安システム(踏切しゃ断機・障害物検知装置等)、信号機器(転てつ機・軌道回路機器等)等

• 交通管理システム/各種交通信号制御機、交通信号灯器、車両感知器、光ビーコン、交通情報板、SS無線伝送装置、ITS関連機器等

• 電力変換システム/産業用直流電源装置(デジタル制御DCコンバータ)、産業用RF電源装置(デジタル制御 RFシステム)、無停電電源装置(UPS)、周波数変換装置、信号用無停電電源装置等

• ホーム安全設備/可動式ホーム柵・可動ステップ・スレッドライン・転落検知装置等

• インフォメーションシステム/情報案内表示システム(鉄道・空港・バス・斎場等)、バス管理システム等

所在地

〒 神奈川県横浜市鶴見区平安町二丁目29番地の1

電話番号

人事部直通)

代表者

代表取締役 社長執行役員 國澤 良治

設 立

1917(大正6)年9月3日

資本金

62億7,030万円(東証プライム市場上場)

従業員

1,545名

(2025年3月)

売上高

756億1,700万円(2025年3月期実績)

事業所

本社(横浜市鶴見区)

東京事務所(東京都港区)

座間工場(神奈川県座間市)

大阪支社

支店(札幌・仙台・名古屋・広島・福岡・高松・台湾)

関連会社

京三精機(株)、京三エレコス(株)、台湾京三、Kyosan India Private Limited、Kyosan USA Inc.、Kyosan Europe Sp. z o.o.、他

沿 革

1917年9月

商号を東京電機工業株式会社と称し、東京市神田淡路町に創立し、医療用電気機器、電気機械器具等の製作販売を開始

1923年

東京事務所を開設

1926年

商号を株式会社京三製作所と変更

1928年

本社事務所および工場を現所在地に新設移転

1935年

大阪出張所(現大阪支社)を開設

1942年

名古屋出張所(現名古屋支店)を開設

1949年

当社株式を東京証券取引所に上場

1952年

九州駐在所(現九州支店)を開設

1961年

当社株式を大阪証券取引市場第1部に上場

1965年

仙台営業所(現仙台支店)を開設

1970年

広島営業所(現広島支店)を開設

1971年

札幌営業所(現札幌支店)を開設

1972年

四国営業所(現四国支店)を開設

1995年

半導体機器事業部 ISO9001認証取得

1996年

信号事業部、交通システム事業部(現交通機器事業部) ISO9001認証取得

2002年

ISO14001認証取得

2005年

座間工場設置

2010年

台湾支店を開設

2013年

Kyosan India Private Limitedを開設

2015年

Kyosan USA Inc.を設立

2021年

Kyosan Europe Sp. z o.o. を設立

募集職種・分野

総合職(理工系)

各種制御システム、電気機器の設計、開発(ハード・ソフト)、品質管理等

総合職(事務系)

営業、管理部門(総務、人事、経理、法務、情報システム)等

募集学部・学科

全学部全学科

仕事内容

鉄道信号システム、交通管理システム、電力変換システム、ホーム安全設備、インフォメーションシステム等の設計・開発・販売

募集人数

35名程度

エントリー方法

まずはエントリーをお願いします。エントリー後、会社説明会についてご案内させていただきます。

採用フロー

当社説明会

申込・参加

応募書類提出

詳細は

説明会にて

ご案内します

一次面接

二次面接

最終面接・

適性検査

内々定

選考方法

書類選考・適性検査・面接

提出書類

履歴書・成績証明書・卒業(修了)見込証明書・健康診断書・推薦書(理系のみ任意)

基本給

高専卒:月給 242,300円

学部卒:月給 253,000円

修士了:月給 266,450円

諸手当

通勤手当(全額支給)・時間外手当・家族手当等

昇 給

年1回(4月)

賞 与

年2回(6・12月)

勤務地

本社(横浜)・東京事務所・大阪支社 他 国内外各拠点

勤務時間

スーパーフレックスタイム制(標準労働時間7時間30分)

休日休暇

年間休日126日

週休2日制・祝日・夏季(連続9日)・GW・年末年始

• 最大20日間の年次有給休暇(初年度14日)・積立休暇・慶弔休暇・特別休暇・リフレッシュ休暇(連続14日)・フリーバカンス休暇

待遇・福利厚生・社内制度

【保険】健康・厚生年金・雇用・労災

【福利厚生】財形貯蓄制度・社員持株制度・独身寮(男・女)

従業員に対する受動喫煙対策

【社内分煙】屋内原則禁煙(喫煙室あり)

育児・介護

【育児休業】最長で子の3歳の誕生日前日まで取得可(ただし、1歳以降は保育所に入所できない場合など条件有)

【育児短時間勤務】最長で子が小学校6年を修了するまで利用可、1日最大2時間まで短縮可

【介護休業】同一の要介護者につき合計で3年の範囲内で取得可

【介護短時間勤務】最長で3年間の範囲で利用可、1日最大2時間まで短縮可

採用実績(学校)

〈大学院〉大阪工業大学/甲南大学/芝浦工業大学/電気通信大学/東京都市大学/日本大学/法政大学/早稲田大学

〈大学〉大阪経済大学/大阪工業大学/神奈川大学/金沢大学/関西外国語大学/京都女子大学/工学院大学/埼玉大学/札幌大学/産業能率大学/芝浦工業大学/湘南工科大学/成城大学/清泉女子大学/創価大学/電気通信大学/東海職業能力開発大学校/東海大学/東京経済大学 /東京工業大学/東京電機大学/東京都市大学/同志社大学/日本女子大学/日本大学/福井大学 /法政大学/室蘭工業大学/明治大学/名城大学/横浜国立大学/立命館大学/早稲田大学

※過去3年間の採用実績校を記載。

※その他、海外の大学、高等専門学校からの採用実績有。

採用実績(人数)

2025年度: 24人

2024年度: 30人(理系 18人/文系 12人)

2023年度: 11人(理系 9人/文系 2人)

2022年度: 0人

2021年度: 18人(理系 15人/文系 3人)

2020年度: 56人(理系 26人/文系 30人)

2019年度: 36人(理系 28人/文系 8人)

2018年度: 27人(理系 21人/文系 6人)

2017年度: 16人(理系 11人/文系 5人)

2016年度: 28人(理系 20人/文系 8人)