立ち上げメンバー(正社員:コンサルタント職)

4週間前

Greater Tokyo Area NEWOLD CAPITAL

【Not a プロビジネス】新しい日本型の経営課題解決ソリューションを立ち上げました

従来のプロ人材紹介とは異なり、以下のプロセスを通じて顧客企業の経営課題の解決プロジェクトを推進するコンサル職となります。

①企業課題のイシューの定義から解消プランの策定

②メンバー(外部エキスパート)アサイン(実務設計から報酬まで)

③プロジェクトへの伴走支援

従来の"プロ人材紹介"は紹介にフォーカスしたサービスでした。

③について、主体がプロ人材ではなくクライアント企業様の幹部人材ならびに実行メンバーであることが大きな違いです。

主語が異なるという、従来のビジネスの再定義を大胆に実行できるのは

キードライバーとなるエキスパート人材の参画以前の①課題についてのコンサルテーションがあるからです。

プロセスそのものが実践に繋がり、企業にとっては一時的な課題解決ではなく再現性ある解決力までもたらしてくれる=企業の価値を高めるソリューションになりました。

コンサルだけ、セールスだけ、でもない。自らも経営者の傍で様々な経営課題解決のシミュレーションと実践に触れることができる。

既に立ち上げ1年未満で2桁のご支援実績となっています。

募集背景

長年業界をリードしてきたパイオニアの役員がフィジビリとして半年前にスタート。

二桁のプロジェクトが既にローンチされており

本格的な立ち上げと拡大のタイミングでの募集となります。

募集ポジション

・コンサルタント(経験者、次期責任者候補)

・コンサルタント(未経験者)

・リサーチャー、アシスタント

求める人物像

・営業職として活躍、これからはソリューション営業、コンサルを目指したい

・将来起業したい

・人材紹介やM&Aアドバイザーのフロント職経験者

・営業アシスタント(リサーチャー/アシスタントポジション)

・キャリアコンサルタント(リサーチャー/アシスタントポジション)