東京都 新宿区 西新宿, 日本電信電話株式会社

求人カテゴリー

コーポレート

雇用形態

正社員

募集役職

役割:担当者~リーダークラス

配属元組織

財務部 不動産企画室 企画戦略担当

会社概要

弊社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術(IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等)を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。

「地域循環型社会の共創」というパーパスの実現に向け、様々な業界知見や先端技術に関する専門性を持った方にご参画いただき、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる事業を共に創造していきたいと考えております。

配属先のミッション

NTT東日本は、地域のミライを支える価値創造事業を中心とした事業構造への転換を図り、地域社会のみなさまとともに、夢や希望を感じられる持続可能な循環型社会の共創を目指しています。

不動産企画室では、自社のアセットを中心にNTT東日本の強みである地域に根差した街づくりを実現するために様々な不動産開発を行ってきました。今後はそれをさらに加速させるべく、NTTグループ一体となった街づくりや、NTTグループ各社の通信・ソリューション等事業とシナジー効果も発揮させ、地域に数多く存在するアセットの活用を検討することで、その役割を果たしていきたいと考えています。

募集背景

NTT東日本が目指す、地域経済や社会の持続的な発展を可能とする"地域循環型社会の共創"に向けて、自社で保有する不動産を戦略的に活用することで、さらなる付加価値を創造していくことが私たちの使命です。そのためには、これまでのような「ヒトが集まる場所への不動産ソリューション」だけでなく、地域に眠る土地の活用方法を新しいアイデアや知見で考えていくことも必要になってきています。NTT東日本の一員として、そんな両側面から日本を発展させていきたいという想いを持った方と共にビジネスを実現したいと考えております。

募集職種

不動産戦略の企画・実行・推進

業務詳細

  • 地域に密着したNTT東日本ならではの不動産事業の企画・不動産戦略の企画・検討・実行

・アセットオーナーとして都心から地方まで東日本エリア全域に保有する自社不動産戦略の企画・検討・新たな活用方法の検討・推進

(例)グループ全体で最適でのアセット効率化・収益化を図るグランドデザイン(開発・貸付・売却等)の検討実行

都心・地方都市など人口集中地域における再開発の検討・推進

・保有不動産にとどまらず、各地域・業界における課題解決、価値創造に向けた、通信・ソリューション事業とのシナジー検討・推進

(例)再開発計画への参画による地方都市の街づくり、ソリューショングループ会社とも連携した事業展開での土地・建物活用 等

業務詳細補足

※その他会社が定める業務に従事する可能性があります

入社後に成長できる点

・経営戦略・CRE戦略立案スキル

・不動産利活用・開発業務全般の知識・スキル

・プロジェクトマネジメント力

・ 不動産事業とシナジーを生み出す最先端の通信・ICTソリューションの知識・スキル

ポジションの魅力

地域に密着したNTT東日本だからこそできる不動産とICT関連事業を関連させたソリューションや、アセットオーナーとして5年後・10年後と中長期的な視点での新たな不動産戦略の企画・実行に携わってみませんか?

ぜひ私たちとともに、地域特性を活かした新たな価値を創造し、活力ある豊かな地域循環型社会を実現しましょう。

求める人物像

不動産利活用・開発の業務経験があり、そのスキル・ノウハウを活用しながら全社的なプロジェクトを計画・実行できる推進力のある人材

応募資格(必須)

以下のご経験のうち、いずれかをお持ちの方【約3年程度~】

①不動産デベロッパー等での開発企画・推進業務経験

②自社保有不動産の利活用に関する企画経験

③中~大規模のCRE戦略に関する企画やコンサルティングの経験(業界問わず)

※不動産営業のみのご経験は不可

応募資格(歓迎)

不動産関連資格(宅地建物取引士など)

想定残業時間

月30時間

出張有無・頻度・行き先

出張有・頻度小(年3~4回程度)・基本的に東日本事業エリア

試用期間

有り(4カ月)

賃金形態

月給制

給与情報

年収:約590万円~約1,040万円

月給:約38万円~約66万円、基本給:約30万円~約52万円

※時間外手当(残業時間に応じて支給)、賞与/年2回含む

給与情報備考

  • 想定年収

想定年収例①:970万円程度

【備考】

・リーダークラス(マネジメント補佐含む)

・月給約63万円 基本給約51万円、想定時間外手当(30H)約12万円

・賞与約210万円(過去支給実績に基づく)

※想定時間外手当(30時間)含む

※子育て手当(子供2名)含む

※上記年収はリーダクラス(マネジメント補佐含む)における一例です。

想定年収例②:750万円程度

【備考】

・担当者クラスにおける一例

・月給約44万円 基本給約35万円、想定時間外手当(30H)約9万円

・賞与約160万円(過去支給実績に基づく)

※想定時間外手当(30時間)含む

※住宅補助(1都3県に居住)含む

※上記年収は担当者クラスにおける一例です。

①時間外手当は残業時間に応じて支払います。

②深夜手当の割増分および休日就業手当は追加で支給します

昇給/年1回、 賞与/年2回(6月、12月)

通勤交通費:(全額)支給

子育て・介護手当:実態等に応じて手当有

住宅手当:実態等に応じて手当有

通勤手当

会社規定に基づき支給

残業手当

有り 残業時間に応じて別途支給

退職金

有り

就業時間

所定労働時間:07時間30分 休憩60分

フレックスタイム制度導入

休日

年間休日123日(内訳:土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず)

年次有給休暇(20日)※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる

ライフプラン休暇、夏季休暇(5日)

その他制度

・各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)

・看護休暇,病気休暇 等

・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)

おもなメニュー:社宅・寮,住宅補助費支援制度,持家取得支援制度,財産形成支援制度,人間ドック,健康保持・増進メニュー(育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用) 等

勤務地補足

※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。

勤務地

NTT東日本 初台本社



  • 東京都 新宿区 西新宿, 日本電信電話株式会社

    地域に密着したNTT東日本だからこそできる不動産とICT関連事業を関連させたソリューションや、アセットオーナーとして5年後・10年後と中長期的な視点での新たな不動産戦略の企画・実行に携わってみませんか? · ...


  • Tokyo (株)神戸製鋼所 ¥6,100,000 - ¥8,000,000 per year

    同社のカーボンニュートラル(CN)戦略推進に関する企画・運営をご担当いただきます。事業部門が担う個別テーマに対し、本社機能として全社横断的に対応し、より長期的な視点から施策の企画・支援を行うポジションです。 · 具体的には、同業種や類似課題を持つ企業の動向をベンチマークし、他社事例の比較・改善提案を通じて自社CN施策の高度化・実行力強化に貢献していただきます。 · ...


  • Tokyo (株)トライト ¥70,000,000 - ¥85,000,000 per year

    Job summary SEO戦略の策定~実行まで幅広く関与 · デジタルマーケティング領域での成長を支える中核メンバーとして、検索エンジンからの流入最大化を通じたプロダクトグロースを推進していただきます。SEOの中長期戦略/戦術の策定 · 自社WebサービスにおけるSEO施策の立案・実行 · ...


  • Tokyo (株)カオナビ

    当社の成長戦略を牽引するポジションとして、事業戦略の企画立案から実行までを担当していただきます。 · ,,・ 中長期の事業戦略策定および実行計画の立案 · ,・ 戦略実現に向けたプライシング戦略、プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進 · ,・ 収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援 · ,・ 営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開 · ,・ 営業データおよび顧客データ의 분석&活用による意思決定支援 · ...


  • Tokyo 株式会社カオナビ ¥1 per year

    カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押します。 · 中長期的な事業計画立案や戦略構築 · 組織横断的な課題解決など · ...


  • Tokyo (株)三菱UFJ銀行

    金融及び市場エリアのデジタル化に伴いデジタル開発専門組織を新設、内製スキル人材による新技術検証・業務適用をアジャイル形式で推進しています。市場部門におけるデータドリブン経営を実現するための人材を必要としています。 · ...


  • Tokyo 株式会社くるめし

    「商化の 角き 旟い 可: · キ-ア-ミ-01 · ...


  • Tokyo (株)三菱UFJ銀行 ¥8,000,000 - ¥10,000,000

    国内最大規模の顧客基盤を有するMUFGグループの中核を成す三菱UFJ銀行の国内ネットワーク(店舗・ATM)の企画・推進を担当しています。また、三菱UFJ信託銀行や三菱UFJモルガン・スタンレー証券等との共同店舗も進めており、グループ各社とも協働しながら、MUFGグループワイドで最適となる拠点網構築に向けた企画、推進も行っています。 · ...


  • Tokyo Kirin Holdings Co., Ltd ¥6,000,000 - ¥10,500,000 per year

    グローバルで多様な人財が働きがいを感じ、成長実感を得られる環境を作り次世代のキリングループを担える組織・人財を一緒に創っていただける方を募集しております。 · グループ全体を対象とする働き方改革の推進 · 各社制度の改定、制度企画 · 労組対応、人事労務管理 · 大卒以上 · 人事制度企画の経験3年以上を含む、計5年以上の人事経験 · PJTなどひとまとまりのミッションを企画から実行・レビューまで自らがリードした経験 · ...


  • Tokyo (株)カオナビ

    同社の成長戦略を牽引するポジションとして、事業戦略の企画立案から実行までをお任せいたします。データドリブンな意思決定と戦略的思考を活かし、ビジネスの拡大と収益性向上に貢献するミッションを担っていただきます。 · Excel・Googleスプレッドシートでのデータ加工スキル(IF・VLOOKUP・COUNTIF等の基本的な関数やピボットテーブル)がある方 · ...


  • Tokyo Hitachi

    日立のオートメーション事業部は、北米事業会社であるJR Automation社を中心に売上の8割以上が海外にあり、産業分野におけるIT×OT×プロダクトのフィジカルサイドを担い、Lumada3.0の実現に向けて大きな成長が期待される事業部です。グローバルTSS事業推進本部は、このような状況下で、変革を設計し推進する戦略企人財を募集します。 · リモートワーク・フレックスなど柔軟な勤務が可能です。 · ...


  • Tokyo Hitachi

    オタンな 浦팱데질 _) · ,.! · ~ % · ...


  • Minato Honda ¥5,900,000 - ¥10,900,000

    自動車業界はソフトウェアディファインドモビリティ(SDV)へのシフトが加速しており、ソフトウェアの価値が車両競争力の中核を担う時代となっています。Hondaでは、ソフトウェアを継続的に更新しながら顧客価値を最大化するビジネスモデルに対応すべく、調達部門においても業界動向を見据えた中長期視点での調達戦略強化が急務です。 · ...


  • Tokyo SCSK Corporation ¥7,000,000 - ¥11,000,000

    · 経営戦略の実行を支える経営基盤の強化と位置づけられており、担当するレイヤーで、事業戦略と連動した人材戦略を実行する役割を担っていただきます。 · このポジションでは、SCSK本体および事業グループ・グループ会社において · , · 人材価値最大化を実現する人材戦略の企画・推進を行っています。 · 年収 700 ~ 1100 万円(1)総合職(若手層):想定年収500万 (※残業20時間相当を超過の場合は別途支給。)(2)基幹職(リーダー層):想定年収700万 (※残業時間34時間相当の裁量労働手当を含む。休日労働および深夜労働に対する割増賃金は別途 ...


  • Tokyo (株)トライト ¥7,000,000 - ¥8,500,000

    当社が運営する各サービスにおけるSEO戦略の企画・実行を担うポジションです。デジタルマーケティング領域での成長を支える中核メンバーとして、検索エンジンからの流入最大化を通じたプロダクトグロースを推進していただきます。 · ...


  • 東京都 千代田区 神田三崎町, 株式会社ACEプラス ¥4,000,000 - ¥5,000,000 per year

    仕事内容: · ​事業内容 · 業界でも珍しい「品質検証専門」の企業です。システム開発、Webサービス運営、Web制作などを行うクライアント向けに、品質管理支援を行なっています。 · ...


  • 東京都 区, 積水化学工業株式会社 Remote job¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year

    全社の技術強化戦略を立案し、その実行を牽引していただける方を募集します。企業における技術戦略部門での経験と実績をお持ちの方、MOT(技術経営)を勉強した方など、技術戦略に知見をお持ちの方を求めています。 · ...


  • Tokyo 株式会社カオナビ

    カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押しします。 · ...


  • Tokyo (株)カオナビ ¥7,000,000 - ¥11,000,000

    当社の成長戦略を牽引するポジションとして、事業戦略の企画立案から実行までを担当していただきます。データドリブンな意思決定と戦略的思考を活かし、ビジネスの拡大と収益性向上に貢献するミッションをお任せします。 · ...


  • Tokyo 株式会社SIGNATE

    国や自治体、法人向けに人的資本経営の視点からDX人材育成方針や教育体系の立案を実施し、課題に応じた研修・ソリューションの企画立案・実行を行うポジションです。顧客企業のDX推進を目的に、 DX人材育成の戦略策定や実行に関与することになります。 · ...


  • Tokyo (株)三菱UFJ銀行 ¥770,000 - ¥1,130,000 per year

    リテール・デジタル事業本部戦略におけるMUFG全体のグループデータ利活用の戦略・企画・推進をミッションに、主に以下のいずれかの業務に従事いただきます。1)グループデータ連携・利活用の企画推進… · ...