Osaka 株式会社ABI
求人詳細 20~40代が活躍中の職場ですー

大手保険会社基幹業務の構築(ERPパッケージの導入・カスタマイズ) 大手広告会社データ基盤の構築/更改(AWS等、クラウド環境への移行) システム連携部の構築(SOA、API、JOB 構築) SalseForceの導入・カスタイマイズ(CRM系) 大手通信会社5G認証/コアネットワークの構築

1.チーム常駐 5~6名チームで参加するため、経験豊富な自社PMから上流工程のスキルを学べます。 2.充実の研修 中堅社員への研修費年間30万(日本の年間研修投資額 日本の平均4万)資格取得における 受験料は全額会社負担(対象資格は130種以上)です。 技術スキルだけでなく、汎用スキルの向上にも熱を入れ、様々な研修を導入。 技術力・人間力 双方を備えた質の高いPMに近づける支援をしています。 3.福利厚生が充実(以下一例) 平均残業時間10.6時間 年間休日124日 年末年始の休暇はプレゼント(有給は消化しません)

プロジェクトの4割が大手企業とのプライム案件。 残り6割も大手SI案件(プライムベンダー案件の一次請け)です。 各々のマネジメント経験を蓄積・共有する環境を整備し、多彩なノウハウを吸収できます。 技術スキル向上の為に幅広い業界に対応し、中でも景況感の回復と今後の将来ニーズより 大手金融業界、通信業界、EC関連のミッションクリティカルなプロジェクトが拡大しています. IT業界特化の転職エージェント

ITエンジニア向け転職支援会社 サポート満足度N1 利用者の80%以上が年収UP フルリモート求人常時450件以上保有. まずは無料の転職相談(15分~)にて、ご希望やご経験をお伺いさせてください こちらの求人以外にも、あなたの理想により近い "限定求人" のご紹介が可能です あなたの理想の働き方を叶える求人をご紹介いたします

1.(応募画面へ進む)より、会員登録完了 2.業界に特化したキャリアアドバイザーがカウンセリング 3.求人のご紹介&応募 4.企業面接(専任のキャリアアドバイザーと企業担当者のW体制で全面バックアップ) 5.内定・ご入社. 必須条件: 何かしらの言語での開発経験2年以上

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    求人詳細 20~40代が活躍中の職場ですー · 大手保険会社基幹業務の構築(ERPパッケージの導入・カスタマイズ) 大手広告会社データ基盤の構築/更改(AWS等、クラウド環境への移行) システム連携部の構築(SOA、API、JOB 構築) SalseForceの導入・カスタイマイズ(CRM系) 大手通信会社5G認証/コアネットワークの構築 · 1.チーム常駐 5~6名チームで参加するため、経験豊富な自社PMから上流工程のスキルを学べます。 2.充実の研修 中堅社員への研修費年間30万(日本の年間研修投資額 日本の平均4万)資格取得における 受験料は全額会 ...


  • 大阪市, 株式会社ABI

    求人詳細 20~40代が活躍中の職場ですー アプリ開発エンジニアとして、ご活躍いただきます。 スキルに応じて開発〜設計〜要件定義のいずれかをお任せしますが、 成長に合わせてどんどん上流の業務をご担当いただきます。 担当いただくプロジェクトはご経験・スキル、築きたい キャリアを考慮の上決定いたします。 ご注目ポイント 案件の9割が上流から携わるプロジェクト。 開発はもちろん設計や企画にも参画可能 (ITエンジニアとしてキャリアアップにつながる上流・新技術案件に携われる) キャリア面談や懇親会充実 社員の繋がりを大切にし、一人ひとりに向き合ったキャリア設 「 ...


  • 大阪市, 株式会社ABI

    求人詳細 20~40代が活躍中の職場ですー · 大手保険会社基幹業務の構築(ERPパッケージの導入・カスタマイズ) 大手広告会社データ基盤の構築/更改(AWS等、クラウド環境への移行) システム連携部の構築(SOA、API、JOB 構築) SalseForceの導入・カスタイマイズ(CRM系) 大手通信会社5G認証/コアネットワークの構築 · 1.チーム常駐 5~6名チームで参加するため、経験豊富な自社PMから上流工程のスキルを学べます。 2.充実の研修 中堅社員への研修費年間30万(日本の年間研修投資額 日本の平均4万)資格取得における 受験料は全額会 ...


  • 大阪府 大阪市, 株式会社クリエーション・ビュー

    「フルリモート可能」WEB開発エンジニア「PL/PL候補」平均残業10時間/プライム案件多数/1次請け8割以上で業務調整もしやすい 仕事内容: 「具体的な仕事内容」 平均5名程度で構成されているチームのプロジェクトリーダーとして、顧客折衝や要件定義、設計や見積もりなどの上流工程を中心に開発業務も併せてお任せします。 後輩や新人のフォローもお任せする場合があります。 将来的にプレイングマネージャーを希望されている方や、ご自身のスキルを高めていきたい方にピッタリな働き方が可能です。 「業務について」 WEB開発案件のリーダーを行っていただきます。 受託案件は ...


  • Osaka フロイデ株式会社

    「チームをリードするマネージャー候補募集」プライム案件多数/客先常駐なし/Java Ruby Kotlin Swift React AWS等 仕事内容: 「プライム・自社内案件」マネージャー候補として3-10人程度のチームでリードエンジニアをお任せします 3-10人程度のチームでウェブアプリケーション/ウェブサービスの要件定義・設計・開発・運用・保守を行っていただきます。 ほとんどが長期案件です。 また、今回の募集はマネージャー候補となり、まずはリードエンジニアとしてチームを牽引していただくことを期待しております。 主にお任せすること 要件定義 設計 開 ...


  • Osaka フロイデ株式会社

    「リーダー候補募集|チーム配属から徐々にリーダーへ」経験者/プライム案件多数/客先常駐なし 仕事内容: 「プライム・自社内開発」スキルに合わせ、要件定義・設計・開発・運用・保守をお任せします 3-10人程度のチームでプライム案件を中心としたウェブアプリケーション/ウェブサービスの要件定義・設計・開発・運用・保守を行っていただきます。 ほとんどが長期案件です。 ご経験に応じて業務をお任せします。 主にお任せすること 要件定義 設計 開発 経験やスキル、ご希望を踏まえて業務をお任せします。 将来的にPL/PMを目指したい方もテックリードを目指したい方も歓迎し ...


  • 大阪府 大阪市, トランスコスモス株式会社

    「東証プライ厶上場/創業56年/年休121日/有給消化80%/プライム案件8割」大手企業の開発案件を上流から関われるPM 仕事内容: 「仕事概要」 上流工程の開発PMとして、大手企業を中心にシステム開発等をお任せします。 お客様先にて、DX化等の推進に向けた開発案件に携わり、課題調査やシナリオ設計など上流からプロジェクト推進をしていただきます。 「作って終わり」ではなく、当社の誇るナレッジを最大限活かし、運用浸透まで伴走する一気通貫性が強みです。 当社は大手企業を中心に約3000社の企業様とお取引実績があります。時代のニーズや景気等の外的要因に柔軟に適応 ...


  • 大阪府 大阪市, 株式会社クリエーション・ビュー

    9割以上がリモートワーク・開発経験1年以上の方を歓迎webシステム開発エンジニア「1次請け8割以上/年休125日」 仕事内容: メンバーとして、BtoC向けのWEBサイトや、ECサイト、WEBアプリケーションなどWEB系のシステムを開発いただきます。 要件定義~運用保守まで一貫して担当する案件が多く、案件の全体を把握しながら業務に取り組んでいただける環境です。 受託案件は4割、SES案件は6割ですが、SESといっても常駐先のお客様もフルリモート勤務になっていることが多く、8割以上のメンバーが在宅勤務を中心に業務を行っています。開発経験が少なくても、主体 ...


  • Osaka 株式会社イズム

    「PHPエンジニア」リモートワーク率96%・現年収保証/高還元×案件選択制/平均年収103万円アップ/平均残業時間7h/教育制度充実/副業可 仕事内容: リモート率9割・子育て中社員は24%・既婚社員は44%・ライフワークバランス特化 弊社は平均年齢38歳、平均IT歴11年で一番短い方で5年目です。 エンド企業からの信頼を得るため経験者のみに特化することで、『商流を浅く・単価を高く・給与を上げる』を実現している点が特徴であり、エンジニアは同じ工程を長年担当するわけではなく、 製造→詳細設計→基本設計→要件定義→PL,PMとステップアップできる点が他社と大 ...


  • Osaka 株式会社イズム

    「Rubyエンジニア」リモートワーク率96%・現年収保証/高還元×案件選択制/平均年収103万円アップ/平均残業時間7h/教育制度充実/副業可 仕事内容: リモート率9割・子育て中社員は24%・既婚社員は44%・ライフワークバランス特化 弊社は平均年齢38歳、平均IT歴11年で一番短い方で5年目です。 エンド企業からの信頼を得るため経験者のみに特化することで、『商流を浅く・単価を高く・給与を上げる』を実現している点が特徴であり、エンジニアは同じ工程を長年担当するわけではなく、 製造→詳細設計→基本設計→要件定義→PL,PMとステップアップできる点が他社と ...


  • Osaka 株式会社イズム

    「ITエンジニア」現年収保証・既婚率42%&子育て社員率25%/リモートワーク率96%/平均残業時間7h/高還元×案件選択制/教育制度充実/副業可 仕事内容: リモート率9割・子育て中社員は24%・既婚社員は44%・ライフワークバランス特化 弊社は平均年齢38歳、平均IT歴11年で一番短い方で5年目です。 エンド企業からの信頼を得るため経験者のみに特化することで、『商流を浅く・単価を高く・給与を上げる』を実現している点が特徴であり、エンジニアは同じ工程を長年担当するわけではなく、 製造→詳細設計→基本設計→要件定義→PL,PMとステップアップできる点が他 ...


  • 大阪府 大阪市, ヴァイタル・インフォメーション株式会社

    「システムエンジニア」残業17.38H/リモートワーク/17年間黒字/定着率92.7%/明確な評価制度「WEB面接可」・大阪募集 仕事内容: 業務内容: Web系システムの開発に従事していただきます。特に上流工程から対応できる方は大歓迎です。プロジェクト管理「マネジメント」の経験がある方も大歓迎です。案件の7割は直請けなので、要件定義・設計から開発運用までの幅広いフェーズに参加可能です。当社の社員がPMとなっている案件も多数あり、ステップアップできる環境です。 Java、C#、PHPなど プロジェクト例: 火力電力所の燃料情報統合システム タイヤ製造のシ ...


  • Osaka 株式会社イズム

    「リモートワーク率96%・現年収保証・平均残業時間7h」クライアント先のプロジェクトにてJava, Ruby, Python,Go, PHP, React等を用いた開発をお任せします 仕事内容: クライアントに対するWebシステム開発において得意な工程「製造~設計~要件定義・企画」をお任せします Java, Ruby, Python, PHP, React, MySQL, AWSなどを使用する案件が多く、エンド企業が展開する自社サービス開発、大手SIerの大規模案件の要件定義~など上流工程を担当いただきます。 スキルによってはPM、PLとして、大規模プロ ...


  • Osaka 株式会社イズム

    「Spring Bootエンジニア」リモートワーク率96%・現年収保証/高還元×案件選択制/平均年収103万円アップ/平均残業時間7h/教育制度充実/副業可 仕事内容: リモート率9割・子育て中社員は24%・既婚社員は44%・ライフワークバランス特化 弊社は平均年齢38歳、平均IT歴11年で一番短い方で5年目です。 エンド企業からの信頼を得るため経験者のみに特化することで、『商流を浅く・単価を高く・給与を上げる』を実現している点が特徴であり、エンジニアは同じ工程を長年担当するわけではなく、 製造→詳細設計→基本設計→要件定義→PL,PMとステップアップで ...


  • Osaka 株式会社イズム

    「Pythonエンジニア」リモートワーク率96%・現年収保証/高還元×案件選択制/平均年収103万円アップ/平均残業時間7h/教育制度充実/副業可 仕事内容: リモート率9割・子育て中社員は24%・既婚社員は44%・ライフワークバランス特化 弊社は平均年齢38歳、平均IT歴11年で一番短い方で5年目です。 エンド企業からの信頼を得るため経験者のみに特化することで、『商流を浅く・単価を高く・給与を上げる』を実現している点が特徴であり、エンジニアは同じ工程を長年担当するわけではなく、 製造→詳細設計→基本設計→要件定義→PL,PMとステップアップできる点が他 ...


  • Osaka 株式会社T&C

    「PM/PL募集」リモートワーク有|前職給与保証|年休124日|プライム案件多数あり希望に合った案件選択で思い描く理想のキャリア実現を支援 仕事内容: 概要 基本設計以上の上流フェーズにて、PM/PLとして進捗管理や課題/リスクの棚卸しなどの業務をお任せします 社会課題に向き合った新規事業の立ち上げや新規サービスの提案に関わることができます 上流工程から携わっている案件が多く、ただ単に開発だけを行うのではなく、「どのように」や「何のために」を考えながら開発を行うことができます 詳細 · 顧客への提案 要件定義や進捗管理、リスクの棚卸し 各種プロジェクトの ...


  • Osaka 株式会社イズム

    「swift/kotlinエンジニア」リモートワーク率96%・現年収保証/高還元×案件選択制/平均年収103万円アップ/平均残業時間7h/教育制度充実/副業可 仕事内容: リモート率9割・子育て中社員は24%・既婚社員は44%・ライフワークバランス特化 弊社は平均年齢38歳、平均IT歴11年で一番短い方で5年目です。 エンド企業からの信頼を得るため経験者のみに特化することで、『商流を浅く・単価を高く・給与を上げる』を実現している点が特徴であり、エンジニアは同じ工程を長年担当するわけではなく、 製造→詳細設計→基本設計→要件定義→PL,PMとステップアップ ...


  • Osaka 株式会社イズム

    フロントエンドエンジニア「リモート率96%・現年収保証/単価連動評価」キャリアアップサポート体制有 仕事内容: クライアントに対するWebシステム開発において得意な工程「製造~設計~要件定義・企画」をお任せします React, , TypeScript, MySQL, AWSなどを使用する案件が多く、スキルによって企画や要件定義といった最上流からお任せいたします。 エンド、大手SIerといった商流が浅い案件が大半のため、基本的にリモートでの参画になります エンジニア社員リモート率9割「北海道、宮城県。静岡県、山梨、群馬、福井、大阪、愛知、京都など全国に在 ...


  • Osaka トランスコスモス株式会社

    「業務アプリケーション開発」エンジニアからPMへのキャリアアップ可能/東証プライ厶上場/創業56年/年休121日/有給消化80%/プライム案件8割 仕事内容: 「仕事概要」 業務アプリケーション開発を中心に、経験や志向性に合わせて新しい領域の業務にも取り組んでいただきます。長年に渡って取引を継続している顧客が多数あるため、プロジェクトの8割が直請け案件「プライム」となっています。案件内容は、業務系開発・Web系システム開発・プロダクト開発など多岐に渡ります。 · お客様ニーズを直接ヒアリングし、お客様とプロジェクトを推進する立場として活動できます。 顧客 ...


  • Osaka 株式会社イズム

    「Javaエンジニア」リモートワーク率96%・現年収保証/高還元×案件選択制/平均年収103万円アップ/平均残業時間7h/教育制度充実/副業可 仕事内容: リモート率9割・子育て中社員は24%・既婚社員は44%・ライフワークバランス特化 弊社は平均年齢38歳、平均IT歴11年で一番短い方で5年目という経験者のみの会社です。 商流を浅くし、単価を高くし給与を上げるが特徴であり同じ工程を長年担当するわけではなく、 製造→詳細設計→基本設計→要件定義→PL,PMとステップアップできる点が他社と異なります。 「案件が選べる&給与は単価連動」 毎月数千件の新規案件 ...


  • Osaka 株式会社クリエーション・ビュー

    「要件定義・設計にご興味のある方へ」WEBシステム開発「SE」/9割以上がリモートワーク/完全週休二日制/残業月平均10時間未満/プライム案件多め 仕事内容: · WEB系開発のSEとして、設計などの上流工程や開発から運用保守までの業務をお任せします。 WEBサイトや、WEBアプリケーションといったBtoC、BtoBともに案件がございます。 要件定義~運用保守まで一貫して担当している案件が多い点が特徴です。 案件フェーズによっては、要件定義に関わっていただくことも可能です。 受託案件は4割、SES案件は6割ですが、SESといっても常駐先のお客様もフルリモ ...