仕事内容

電気工事士(屋内・屋外)/未経験歓迎

「電気工事って、なんだか難しそう…」

そう感じて、このページを閉じようとした方へ。

実は今、未経験から"安定して稼げる仕事"として電気工事士を選ぶ20〜30代が増えています。

当社が手がけるのは、

オフィスビル・商業施設・工場などの電気設備工事。

街の明かり、建物の電気、暮らしを"当たり前に使える状態"にする仕事です。

具体的には、

・屋内配線工事

・照明器具の取り付け

・コンセント設置

・高圧受変電設備の工事

などを行います。

現場は東海3県(愛知・岐阜・三重)が中心。

無理な遠方出張はなく、地域に根ざして働けます。

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【未経験でも本当に大丈夫?】

結論から言います。大丈夫です。

当社では、

「見て覚えろ」

「失敗したら怒鳴られる」

そんな古い職人気質は一切ありません。

最初は

道具の名前を覚える

先輩の作業を横で見る

簡単な作業を一緒にやる

ここからスタート。

常に先輩が隣にいるので、

分からないことはその場で聞けます。

"置いていかれる"ことはありません。

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【月給30万円スタートの理由】

未経験でも月給30万円スタート。

これは「楽して稼げる」からではありません。

・電気工事は社会に不可欠な仕事

・資格を取れば一生使える技術

・人手不足で需要が高い

この3つが揃っているからこそ、

最初から高水準の給与が実現しています。

さらに、

・資格取得は全額会社負担

・できることが増えれば昇給

・職長クラスなら月38〜45万円

努力が"ちゃんと給与に反映される環境"です。

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【働きやすさも妥協しません】

・勤務時間:8:00〜17:00

・残業:月平均10時間程度

・週休2日制

・GW/夏季/年末年始の連休あり

「建設業=休めない」は、もう過去の話。

仕事とプライベート、どちらも大切にできます。

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【こんな方に向いています】

手に職をつけたい

将来、安定した収入を得たい

未経験だけど挑戦したい

ガツガツした職場が苦手

正当に評価されたい

学歴・職歴・過去は問いません。

必要なのは"やってみたい"という気持ちだけ。

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【最後に】

電気工事士は、

「気づいたらなくてはならない存在」になる仕事です。

最初は不安で当然。

でも、ここには

・丁寧に教える先輩

・フラットな雰囲気

・未経験を前提にした教育体制

があります。

少しでも気になった方は、まずは応募してみてください。

話を聞くだけでも大歓迎です。

求めている人材

当社が求めているのは、

経験やスキルよりも「これから頑張りたい気持ち」を持っている人です。

電気工事と聞くと、

「専門知識が必要そう」

「職人気質で怖そう」

「未経験は無理そう」

そんなイメージを持つ方も多いかもしれません。

ですが、当社ではその不安を前提に採用をしています。

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• 未経験の方へ

実際に活躍している先輩の多くが、

元・異業種、元・未経験からのスタートです。

・工具の名前が分からなかった

・電気の知識がゼロだった

・自信がなかった

そんな状態から、一つずつ覚えてきました。

最初から完璧な人はいません。

分からないことを「分からない」と言える人ほど、成長が早いと考えています。

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• 経験者の方へ

「今の職場で正当に評価されていない」

「給料がなかなか上がらない」

「働き方を見直したい」

そんな想いを持つ方も歓迎しています。

資格・経験・管理能力は、

きちんと給与やポジションで評価します。

職長クラス・施工管理へのステップアップも可能です。

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• こんな方に向いています

・手に職をつけて将来に不安なく働きたい

・安定した収入を得たい

・ガツガツした上下関係が苦手

・丁寧に教えてもらえる環境で成長したい

・頑張りをきちんと認めてほしい

学歴・職歴・過去は一切問いません。

人柄重視の採用を行っています。

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• 大切にしている考え方

当社が大切にしているのは、

「一人にしないこと」「怒鳴らないこと」「置いていかないこと」。

昔ながらの

「見て覚えろ」

「失敗=怒られる」

そんな文化はありません。

安心して働ける環境があるからこそ、

長く続き、技術も身につきます。

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• 最後に

少しでも

「ここならやれそう」

「話だけでも聞いてみたい」

そう思った方は、ぜひご応募ください。

経験よりも、

これからのあなたを見ています。

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間

平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 23日

勤務時間は 8:00〜17:00 が基本です(実働8時間/休憩あり)。

現場への移動時間や準備時間も考慮し、無理のないスケジュール管理を行っています。

現場内容により多少の早出・残業が発生する場合がありますが、

その際は 事前に共有し、時間外勤務が発生した場合は法令に基づき別途支給します。

突発的な長時間労働や、サービス残業はありません。

シフトは固定制が基本で、生活リズムが崩れにくい働き方です。

希望休や家庭の事情なども相談しやすく、無理な出勤調整は行いません。

最低勤務期間の定めはありません。

「まずは腰を据えて働きたい」「長く技術を身につけたい」

そんな方を歓迎しています。

休日休暇

休日は 週休2日制 を基本とし、現場スケジュールを考慮しながら無理のない勤務体制を整えています。

建設・電気工事の仕事でも、しっかり休めることが長く続けるために重要だと考えています。

日曜・祝日は原則休み。

土曜出勤が発生する場合もありますが、その際は事前に共有し、振替休日や調整で対応します。

急な呼び出しや無理な出勤要請はありません。

また、

• 年末年始休暇
• GW休暇
• 夏季休暇
• 有給休暇(法令に基づき付与)

を整備しており、有給休暇も取得しやすい環境です。

「休みづらい雰囲気」はなく、家庭の事情や私用の相談もしやすい職場です。

仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、安定して働ける環境づくりを心がけています。

交通・アクセス

車通勤可、直行直近可

給与詳細

基本給:月給 28万円 〜 45万円

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

当社の給与は、「基本給+各種手当」による明確で安定した仕組みです。

電気工事の仕事は専門性が高く、努力や成長が正しく評価されるべき仕事だからこそ、給与体系を分かりやすく整えています。

基本給に加え、業務内容や経験に応じて各種手当を支給。残業や時間外作業が発生した場合も、法令に基づき正当に支給しており、サービス残業は一切ありません。

「気づいたら長時間働いていたのに評価されない」といった不安のない環境です。

未経験の方は、先輩と一緒に現場に入りながら基礎から学ぶところからスタート。できる作業が増えるにつれて評価も上がり、経験や技術が収入に反映されていく仕組みです。

経験者の方は、これまでのスキルや資格をしっかり考慮します。

目先の金額だけでなく、長く安心して働き、将来を描ける給与設計を大切にしています。

給与例

給与例(電気工事士)

• 未経験スタート

月収:28万円〜32万円

内訳例:

・基本給(28万円〜)

・時間外手当

・各種手当

先輩と一緒に現場に入り、工具の扱い方や作業の流れから学びます。

できる業務が増えるにつれて評価され、早い段階で収入アップが可能です。

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• 経験者(資格なし・実務経験あり)

月収:32万円〜40万円

内訳例:

・基本給

・時間外手当

・技能・経験に応じた手当

これまでの現場経験や対応できる作業範囲を考慮して給与を決定。

即戦力として活躍できる方は、入社後すぐに高水準でのスタートも可能です。

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• 有資格者(電気工事士など)

月収:38万円〜45万円以上も可能

内訳例:

・基本給

・資格手当

・時間外手当

・各種手当

資格・技術・現場での役割を正当に評価。

経験を積むことで、さらに上の収入を目指せます。

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※上記はあくまで一例です。

実際の給与は、経験・資格・担当業務・勤務状況などを考慮して決定します。

面接時に詳細をご説明しますのでご安心ください。

待遇・福利厚生

【福利厚生】

当社では、安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。

「制度だけあって使えない」ことがないよう、実際に現場で使われている福利厚生を整えています。

• 評価・収入に関する制度

・昇給随時

日々の頑張りや成長を見て、年功序列ではなく随時評価します。

・賞与年2回(夏・冬/業績による)

現場での貢献度や姿勢をしっかり反映します。

• 安心して働くための基本制度

・社会保険完備

健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

・交通費全額支給

通勤時の自己負担はありません。

• 各種手当・生活サポート

・夜勤手当あり(1日+5,000円)

夜間作業の負担に配慮しています。

・子供手当あり(子1人につき月5,000円)

家庭を持つ方も安心して働けます。

• 成長を支える制度

・資格取得支援制度

受験費用は全額会社負担。スキルアップが収入アップにつながります。

・制服・工具貸与

入社時の大きな自己負担はなく、すぐに仕事を始められます。

「働きやすさ」と「将来性」のどちらも大切にし、

長く続けられる職場環境を整えています。

職場環境

20〜30代が中心で、年齢や社歴に関係なく話しやすい雰囲気の職場です。

分からないことはその場で聞ける体制があり、未経験でも一人にせず必ず先輩がサポートします。

選考プロセス

選考は、人柄や意欲を大切にしたシンプルな流れです。

経験の有無だけで判断することはありません。

【選考の流れ】

応募 面接(1回予定) 内定

面接では、これまでの経験だけでなく

「どんな働き方をしたいか」「不安に思っていること」などもお聞きします。

堅い面接ではありませんので、リラックスしてお話しください。

未経験の方も、分からないことや不安な点はその場でしっかりご説明します。

在職中の方は、面接日・入社日の相談も可能です。

まずは話を聞いてみたい、という方のご応募も歓迎しています。